254 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
254 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
CTS EVENTIM Vorstellungsgespräche
CTS
EVENTIM
kununu Score: 4,5
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Einwandfrei, klare Kommunikation, sehr nette Ansprechpersonen!
Bewerber/inHat sich 2024 bei CTS EVENTIM AG & Co. KGaA in Bremen als Software-Entwickler beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Interessen (Freizeit, Technologisch etc.)
- Fragen zu bisherigen Aufgaben die bewältigt wurden in früheren Positionen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Unternehmensbewertung
Bewerber/inHat sich 2024 bei CTS Eventim AG in Bremen als Officemanagerin beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken sind Teamfähigkeit, Ehrgeiz. Schwächen keine.
- Wechsel zu Eventim, weil was Neues machen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Schnellster und sehr transparenter Hiring-Process
Bewerber/inHat sich 2024 bei CTS Eventim Solutions GmbH (CTS Eventim AG) in Bremen als User Experience Design Expert beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Habe keine Verbesserungsvorschläge, da der gesamte Bewerbungsprozess sehr transparent kommuniziert worden ist. Außerdem war wirklich klar, woran man ist. Ich schätze diese ehrliche Art der Kommunikation sehr.
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Having a great interview process
Bewerber/inHat sich 2024 bei CTS Eventim Solutions GmbH (CTS Eventim AG) in Bremen als Developer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Everything was perfect no suggestion.
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Angenehmer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2024 bei CTS EVENTIM AG & Co. KGaA in Bremen als Praktikantin im Human Resources Development beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, situative Fragen (Umgang mit Overload an Aufgaben)
- Gründe für Studiengangwechsel, Studienwahl, Praxiserfahrungen
- Inhaltliche Fragen zum Bereich Human Resources/Human Resources Development (Was verstehe Ich darunter, welche Aufgaben könnten in das Themengebiet fallen)
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Die Person für die Vermittlung war großartig, alles andere war ein solides 'meh'....
Bewerber/inHat sich 2024 bei CTS EVENTIM in Bremen als Designer beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich hatte ein Erstgespräch mit der Vermittlungsperson, das wirklich sehr positiv war und einen großartigen Eindruck hinterlassen hat. Das Zweitgespräch, unter anderem mit einer Vertretungsperson und dem Lead, war jedoch leider sehr oberflächlich. Der Lead hat wenig Interesse an meiner Person gezeigt und war auch nicht besonders offen. Am Ende habe ich eine Absage erhalten, die nicht der Wahrheit entsprach.
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Einfaches und sehr angenehmes Bewerbungsverfahren
Bewerber/inHat sich 2024 bei CTS EVENTIM in Bremen als Werkstudent/in im Compliance beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Fähigkeiten, Erfahrungen
- Studium
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Sehr transparenter und schneller Bewerbungsprozess! Extrem freundlich und auch bei Rückfragen stets erreichbar
Bewerber/inHat sich 2024 bei CTS Eventim AG, Hamburg in Hamburg als CRM Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Kleine Anmerkung was im Bewerbungsprozess fehlte: Aufklärung über die Benefits der Firma
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Schnell und unkompliziert
Bewerber/inHat sich 2023 bei CTS EVENTIM AG & Co. KGaA in Bremen als Dualer Student Betriebswirtschaft beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Anhand des Lebenslaufs vorstellen
- Charaktereigenschaften, die ich ändern würde
- Lebenslauf
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Angenehmer Bewerbungsprozess mit angenehmem Ausgang
Bewerber/inHat sich 2024 bei CTS EVENTIM AG & Co. KGaA in Bremen als Duale Studentin BWL beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Onboardingtage auf vier Tage ausdehnen. Teilweise war es sehr viel Information, sodass es nicht möglich war, alles aufzunehmen. Ich denke, wenn die Informationen auf mehr Tage verteilt wären, bliebe noch mehr hängen. Sonst alles wirklich toll!
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.