Die Datatronic Software AG hat sich seit über 35 Jahren einen Namen auf dem deutschen IT-Markt gemacht und betreut heute mehr als 2.000 Unternehmen in ganz Deutschland.
Doch das ist längst nicht alles: Unsere Kunden profitieren von modernen Komplettlösungen für kaufmännische Software und IT-Infrastruktur, die wir als einer der erfolgreichsten Platinpartner von Sage und DocuWare anbieten.
Im Bereich IT-Security setzen wir ebenfalls auf höchste Standards und sind stolz darauf, als Gold Partner von Sophos unseren Kunden erstklassigen Schutz zu garantieren.
Dabei decken wir mit einer Vielzahl von Branchen- und Speziallösungen sowie einer eigenen, ERP-unabhängigen Lagerverwaltungslösungen das komplette Spektrum der Anforderungen von kleinen und mittelständischen Unternehmen ab.
Wir sind jung, innovativ und immer am Puls der Zeit. Mit unseren Lösungen sorgen wir für eine reibungslose und effiziente Arbeitsumgebung.
Kurz gesagt: Wir bieten unseren Kunden alles, was sie für ihr erfolgreiches Business brauchen.
www.datatronic.de
Produkte, Services, Leistungen
Sage 100 - ERP Software
Sage 50 Handwerk - Softwarelösung für das Handwerk
Sage HR Suite - HR Lösung
Lohnabrechnung als Outsourcing Dienstleistung (BPO)
Unser Unternehmen unterstützt kleine und mittelständische Unternehmen dabei, ihre Geschäftsprozesse durch den Einsatz von kaufmännischer Software und IT-Lösungen zu optimieren. Dabei setzen wir auf bewährte Technologien von Marktführern und eine skalierbare Projektmethodik, die es uns ermöglicht, sowohl standardisierte Projekte als auch maßgeschneiderte Lösungen mit individuellen Softwareentwicklungen und umfangreichem Customizing umzusetzen.
Mit unserer Expertise und Erfahrung stehen wir für eine erfolgreiche Projektumsetzung und helfen unseren Kunden, ihr Unternehmen effizienter und zukunftssicher zu gestalten.
Zudem steigern wir die Effizienz der Prozesse von Unternehmen und tragen damit maßgeblich zu ihrem wirtschaftlichen Erfolg bei. Unsere langjährige Erfahrung und unser tiefgreifendes Know-how aus Hunderten von Projekten bilden die Grundlage für eine professionelle Beratung.
Wir sind bestrebt, durch unsere Produkte und Dienstleistungen einen Mehrwert für unsere Kunden zu schaffen und somit langfristig zum wirtschaftlichen Erfolg beizutragen. Dabei steht für uns eine erstklassige Kundenbetreuung sowie eine faire und loyale Partnerschaft im Fokus, denn unsere Kunden sind das Herzstück unserer Unternehmensphilosophie.
Wir richten unsere Prozesse und Organisationsstrukturen nach deren individuellen Bedürfnissen und Anforderungen aus und bieten je nach Wunsch unterschiedliche Betreuungskonzepte an. Neben der Anwenderhotline und dem laufenden Support besteht auch die Möglichkeit, dass wir unsere Kunden kontinuierlich bei der Umsetzung Ihrer Prozesse beraten und Ihre bestehende Software- & IT-Lösung kontinuierlich optimieren, um eine höchstmögliche Effizienz zu gewährleisten.
Und wie machen wir das?
Bei Datatronic treibt uns täglich die Vision an, Spitzenleistungen zu erreichen - und du kannst Teil dieser Vision sein.
Wir legen großen Wert darauf, dass wir gemeinsam dasselbe Verständnis davon haben, was wir erreichen wollen. Wir nennen es den "Datatronic Spirit", der unser Miteinander zu etwas ganz Besonderem macht.
Egal, ob du eine Ausbildung, Festanstellung, Werkstudententätigkeit, Praktikum oder Praxisphase bei uns absolvierst - von Anfang an hast du die Möglichkeit, deinen eigenen Weg zu gestalten.
Eigenverantwortliches Arbeiten, die Umsetzung innovativer Ideen und das Lernen in crossfunktionalen Teams prägen deinen Arbeitsalltag bei Datatronic.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 29 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
86%
Mitarbeiter-Events
76%
Betriebliche Altersvorsorge
69%
Firmenwagen
66%
Parkplatz
66%
Flexible Arbeitszeiten
62%
Diensthandy
62%
Internetnutzung
55%
Gesundheits-Maßnahmen
48%
Coaching
31%
Barrierefrei
28%
Gute Verkehrsanbindung
24%
Rabatte
21%
Hund erlaubt
10%
Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?
Wir legen großen Wert darauf, den Kunden in den Fokus unseres Denkens und Handelns zu stellen und sowohl untereinander als auch mit unseren Kunden eine vertrauensvolle und respektvolle Kommunikation zu pflegen.
Unsere persönliche und besonders familiäre Arbeitsweise geht jedoch nicht auf Kosten unseres ernsthaften Arbeitsansatzes.
Wir leben unsere Unternehmenswerte in unserer täglichen Zusammenarbeit.
Darüber hinaus fördern wir den Humor und das gesellschaftliche Miteinander als wichtige Bestandteile unserer Unternehmenskultur.
Unsere einzigartige Unternehmenskultur umfasst nicht nur eine freundliche, familiäre und hilfsbereite Atmosphäre, sondern auch ein starkes Engagement für Innovation und Leistung.
Wir begegnen uns auf Augenhöhe
Wir handeln mit Weitblick
Wir schaffen Mehrwert
Wir sind mit Spaß und Leidenschaft dabei
Wir übernehmen Verantwortung
Wir sind ein starkes Team
Wir stehen für Qualität.
Wen wir suchen
Aufgabengebiete
Wir sind immer auf der Suche nach neuen, dynamischen Mitarbeitern, die unser Team bereichern und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten.
Bei uns finden Sie als motivierte Mitarbeiter – sei es im kaufmännischen oder technischen Bereich oder als Ingenieur – hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten sowie einen sicheren Arbeitsplatz mit einem anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgabenbereich.
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Für Bewerber
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei DATATRONIC Software AG.
Désirée Holz
HR Managerin
Tel: 06243-90810-0
E-Mail: karriere@datatronic.de
Wir legen großen Wert darauf, Dich als Individuum kennenzulernen und mehr über Deine Persönlichkeit, Deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu erfahren.
Bei der Datatronic pflegen wir eine offene und freundliche Arbeitskultur, in der wir uns untereinander duzen - das gilt auch für Dich!
Uns ist es sehr wichtig, Dich nicht nur als Bewerber mit fachlichen Qualifikationen zu sehen, sondern auch als Mensch mit einzigartigen Erfahrungen und Persönlichkeit. Wir möchten einen Bewerbungsprozess schaffen, der authentisch und persönlich ist und Dir die Möglichkeit gibt, uns kennenzulernen sowie uns von Dir zu überzeugen.
Bei uns gibt es keine vorgefertigten Musterantworten oder einen bestimmten Typus, nach dem wir suchen. Wir sind offen für Bewerber aus unterschiedlichen Bereichen und mit vielfältigen Hintergründen. Wir ermutigen Dich, einfach Du selbst zu sein, denn nur so können wir herausfinden, ob Du zu uns und unserer Unternehmenskultur passt.
Genau wie wir erwarten, dass Du ehrlich und authentisch bist, sind auch wir offen und transparent im Umgang mit unseren Bewerbern. Wir wollen ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem Du Dich wohlfühlen und Dein volles Potenzial entfalten kannst.
Bitte bewirb Dich ausschließlich per E-Mail (karriere@datatronic.de) oder elektronisch über unsere Webseite (www.datatronic.de).
Warum?
Weil es einfach viele Vorteile für Dich und uns gibt.
Du kannst Deinen aktuellen Stand der Bewerbung jederzeit einsehen und bist damit immer up to Date und wir profitieren davon, dass der interne Ablauf reibungsloser verläuft.
Wir sind bemüht, den Bewerbungsprozess so unkompliziert wie möglich zu gestalten und eine angenehme Erfahrung für unsere Bewerber zu schaffen. Trotzdem müssen wir uns an bestimmte Standards halten, um eine faire und transparente Bewertung der Bewerber sicherzustellen.
Um den Bewerbungsablauf übersichtlich und leicht verständlich zu gestalten, haben wir eine Grafik erstellt, die alle relevanten Schritte darstellt.
Berufsbilder
Standorte
Gut erreichbar und zentral: Unsere Standorte sind perfekt gelegen Nach der Arbeit noch schnell zum Bäcker oder mal eben nach Feierabend den Einkauf erledigen – dank der zentralen Lage unserer Standorte ist dies problemfrei möglich.
67592 Flörsheim Dalsheim bei Worms
60486 Frankfurt am Main
30659 Hannover
92331 Parsberg
27356 Rotenburg (Wümme)
26127 Oldenburg
66130 Saarbrücken
04229 Leipzig
01612 Glaubitz
06844 Dessau-Roßlau
08527 Plauen
Was Mitarbeiter sagen
Was Mitarbeiter gut finden
Wertschätzung jedes einzelnen. Kommunikation auf Augenhöhe. Man wird jederzeit unterstützt und gefördert. Persönliches Wohlbefinden hat hohe Priorität.
Jeder einzelne wird wertgeschätzt und unterstützt. Die Datatronic Software AG agiert wie eine intakte Familie, in der jedes Mitglied in seiner Entwicklung gefördert wird. Dabei ist sie vorausschauend und innovativ.
Mitarbeiter die länger im Unternehmen sind werden ebenso geachtet wie gleichalte Mitarbeiter. Natürlich ist das Verhältnis zu denen ein anderes jedoch nicht negativ (Man unterhält sich mit ihnen über andere Themen)
Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Bei der Datatronic wird jeder gefordert und gefördert. Manchmal weiß man gar nicht, was so alles in einem steckt. Dabei wird man stets ermutigt und unterstützt.
Bisher OK, gewünschte Weiterbildungsmaßnahme immer gewährt, aktuell wird ein neues Konzept für eine aktive und strategische Planung der Karriere und Weiterbildungen der Mitarbeiter umgesetzt
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
DATATRONIC Software wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet DATATRONIC Software besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden DATATRONIC Software als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 37 Bewertungen schätzen 86% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei DATATRONIC Software als eher modern.