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Vorstellungsgespräche

138 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,8
Score-Details

138 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Transparenter und angenehmer Bewerbungsprozess

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2016 bei Deka Investment GmbH in Frankfurt am Main als Trainee Asset Management beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Sehr angenehmer Bewerbungsprozesss. Nach erstem Telefoninterview, welches sehr inhaltlich gehalten wurde, folgte zeitnah die Einladung zum AC. 2 Wochen vor dem AC wurde eine Präsentationsaufgabe zur Vorbereitung zugesandt. Während des AC wurden sowohl persönliche als auch inhaltliche Fragen gestellt, mit 3 fachlichen Ansprechpartnern und einer Vertretung durch HR.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

vielen Dank für Ihr Feedback! Wir freuen uns sehr darüber, dass Sie unseren Bewerbungsprozess als transparent und angenehm bezeichnen, sowie eine so positive Bewertung abgegeben haben. Wenn Sie noch weitere Anregungen, können Sie sich gerne direkt an mich wenden.

Viele Grüße

Hervorragender Bewerbungsprozess

4,9
Bewerber/inHat sich 2016 bei Deka Bank in Frankfurt am Main als Praktikum Personal beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Auf die Vorstellung der Gesprächspartner/innen wurde ich nach meinem Werdegang während/ab dem Abitur gefragt und warum ich welche Schritte unternommen habe.

Bewerbungsfragen

  • Gründe für mein Auslandssemester und warum gerade diese Universität
  • Situationsfrage: Es wurde nach meinem Verhalten bei übermäßiger Arbeit in kürzester Zeit gefragt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

vielen Dank für Ihr Feedback! Es freut uns sehr, dass Sie unseren Bewerbungsprozess als hervorragend bezeichnen und diesen so positiv bewertet haben. Sollten Sie dennoch noch weitere Anregungen haben, können Sie sich auch gerne direkt an mich wenden.

Viele Grüße

Sehr fairer und transparenter Bewerbungsprozess

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2016 bei Deka Bank in Frankfurt am Main als Trainee beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ziemlich genau eine Woche nachdem ich meine Bewerbung abgeschickt habe, erhielt ich eine eMail mit der Einladung zu einem Telefoninterview. Der Interviewpartner war freundlich und hat sich Zeit genommen. Es ging um Motivation für die Stelle und das Unternehmen sowie den persönlichen Werdegang etc.
Keine 30 Minuten nach dem Telefonat wurde ich wiederum angerufen und zum AC eingeladen.

Zwischen Telefoninterview und AC lagen zwei Wochen. Das AC war auf ziemlich genau drei Stunden getaktet. Ich sollte u.a. ein Präsentation zu einem vorab mitgeteilten stellenbezogenen Thema vorbereiten. Die Entscheidung habe ich dann knapp zwei Wochen später mitgeteilt bekommen.

Zusammenfassend war der gesamte Bewerbungsprozess sehr transparent und fair. Ich wurde immer über die nächsten Schritte aufgeklärt, konnte mich bei Rückfragen an einen festen Ansprechpartner wenden und habe mich nie bloßgestellt oder dergleichen gefühlt. Von daher sehr empfehlenswert!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung und herzlich Willkommen in der Deka-Gruppe. Wir freuen uns sehr darüber, dass Sie unseren Bewerbungsprozess als transparent und fair bezeichnen und wir Ihnen stets ein gutes Gefühl vermitteln konnten. Sollten Sie dennoch weitere Anregungen haben, können Sie sich gerne an mich wenden.
Auf eine gute Zusammenarbeit!

Viele Grüße

Persönlicher und fairer Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2016 bei DekaBank in Frankfurt am Main als Trainee im Fachbereich HR beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach Absenden meiner Bewerbung wurde ich kurzfristig zurückgerufen und zu einem ersten Telefoninterview eingeladen. Meine Interviewpartnerin war sehr freundlich und die Fragen waren standardisiert und fair. Ich wurde während des gesamten Bewerbungsprozesses immer zeitig über die nächsten Schritte aufgeklärt und hatte einen festen Ansprechpartner.

Während des Assessment Centers hatte ich ausreichend Zeit, um mich auf die einzelnen Aufgaben vorzubereiten, die Atmosphäre war sehr angenehm und die Rückmeldung erfolgte kurzfristig.

Insgesamt habe ich mich während des gesamten Prozesses sehr wohl gefühlt. Meine Ansprechpartner waren hilfsbereit, es sind keine langen Wartezeiten entstanden und die Auswahlmethoden waren gut auf die ausgeschriebene Stelle abgestimmt. Ich kann eine Bewerbung daher nur weiterempfehlen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung. Zunächst heißen wir Sie in der Deka-Gruppe herzlich willkommen. Es freut uns sehr, dass unser Bewerbungsprozess so positiv aufgenommen wird. Zudem entnehmen wir Ihrem Feedback, dass unsere Bemühungen einen schnellen und transparenten Bewerbungsprozess für alle Bewerber zu schaffen, wahrgenommen werden. Sollten Sie noch weitere Anregungen haben, können Sie sich gerne an mich wenden.

Auf eine gute Zusammenarbeit!

Viele Grüße

Bewerbung

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2016 bei DekaBank in Frankfurt am Main als Einkäufer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Sehr schneller und professioneller Bewerbungsprozess, absolut vorbildlich.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung. Zunächst heißen wir Sie herzlich willkommen in der Deka-Gruppe. Es freut uns sehr, dass unser Bewerbungsprozess so positiv aufgenommen wird. Sollten Sie noch weitere Anregungen haben, können Sie sich gerne an mich wenden.

Auf eine gute Zusammenarbeit!

Viele Grüße

Professionell, fair, schnell.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2016 bei DekaBank Deutsche Girozentrale in Frankfurt am Main als Projektmanager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken / Schwächen
  • Lebenslauf, Fragen nach Gründen zum Wechsel

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung. Zunächst heißen wir Sie herzlich willkommen in der Deka-Gruppe. Es freut uns sehr, dass unser Bewerbungsprozess so positiv aufgenommen wird. Sollten Sie noch weitere Anregungen haben, können Sie sich gerne an mich wenden.

Auf eine gute Zusammenarbeit!

Viele Grüße

Schneller und transparenter Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 bei Deka Bank in Frankfurt am Main beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Schnelle Rückmeldung zu meiner Bewerbung - 2 faire und informative Interviews und die Möglichkeit das Team kennenzulernen - zeitnahe Zusage. Besser kann ein Bewerbungsprozess nicht laufen! Vielen Dank!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung. Zunächst heißen wir Sie herzlich willkommen in der Deka-Gruppe. Es freut uns sehr, dass unser Bewerbungsprozess so positiv aufgenommen wird. Die von Ihnen angesprochenen Punkte „Transparenz und Schnelligkeit“ sind die Ziele unseres Bewerbungsprozesses. Sollten Sie noch weitere Anregungen haben, können Sie sich gerne an mich wenden.

Auf eine gute Zusammenarbeit!

Viele Grüße

Sehr guter Bewerbungsprozess

4,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 bei DekaBank in Frankfurt am Main beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Meine Bewerbung wurde sehr schnell bearbeitet. Bereits nach wenigen Tagen bekam ich eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch. Das Vorstellungsgespräch mit der Personalabteilung war sehr angenehm und wertschätzend. Eine Woche später kam dann die Zusage.
Insgesamt kann ich nur Positives über den Bewerbungsprozess berichten!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung. Es freut uns sehr, dass unser Bewerbungsprozess so positiv aufgenommen wird. Sollten Sie noch weitere Anregungen haben, können Sie sich gerne an mich wenden.

Viele Grüße

Sehr schlechtes Bewerbermanagement!

1,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2015 bei Deka Bank in Frankfurt am Main als Vertriebler beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbung wurde anscheinend erst nach 3 Monaten(!!!) bearbeitet.
Zwischenzeitlich nur automatisierte Zwischenschreiben.
Dann nach kurzer Anfrage meinerseits: Kurzes, sehr arrogantes Telefonat. O-Ton:"Wenn ein Bewerber einem potenziellen Arbeitgeber nicht die Zeit schenkt, Bewerbungen sorgfältig zu prüfen, sollte er sich nicht über eine pauschale Absage wundern"
.....die Absage kam einen Tag später per E-Mail.
Fazit: Sehr schlechtes Bewerbermanagement.....leider:-(


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Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Guten Tag,

vielen Dank für Ihren Beitrag. Diesen nehmen wir ernst und freuen uns, mit Hilfe Ihrer Rückmeldungen unsere Handlungsfelder angehen und uns in unseren Prozessen verbessern zu können.
Da wir uns der Verantwortung gegenüber unseren Bewerbern sehr bewusst sind, bemühen wir uns um eine zeitnahe Rückmeldung an die Vielzahl interessierter Kandidatinnen und Kandidaten. Leider kann dies in Einzelfällen auch mehrere Wochen in Anspruch nehmen.
Wir bedauern es, wenn es den ein oder anderen Bewerber gibt, welcher mit dem Ergebnis und dem dazugehörigen Prozess seiner Bewerbung nicht zufrieden ist und sehen dies als Anlass, in Zukunft Verbesserungen vorzunehmen. Unter anderem befinden wir uns derzeit in der technischen Umstellung unserer Karriereplattform, die das gesamte Bewerbungsverfahren für unsere Kandidatinnen und Kandidaten vereinfachen und beschleunigen wird.
Wir bieten Ihnen gerne auch die direkte Kontaktaufnahme mit unserem Bewerbermanagement an (069 7147-3999).

Schneller Bewerbungsprozess

4,4
Zusage
Bewerber/inHat sich 2014 bei DekaBank in Frankfurt am Main beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach meiner online-Bewerbung im Karriereportal erhielt ich innerhalb von wenigen Tagen eine Einladung zum persönlichen Bewerbungsgespräch. Nach dem Gespräch erhielt ich die Rückmeldung auf das Gespräch bereits nach 2 Werktagen.

Der gesamte Bewerbungsprozess dauerte also nur knapp eine Woche. So schnell hatte ich es bisher noch nicht erlebt.

Das persönliche Bewerbungsgespräch fand in Frankfurt statt und dauerte etwa eine Stunde. Ich durfte zunächst frei über mich erzählen, bevor einige Fragen zu meinem bisherigen Werdegang, Berufswunsch, Studienwahl etc. gestellt wurden.

Es wurden keine psychologischen Fangfragen á la: "Welches Tier wären SIe, wenn Sie wählen könnten?" gestellt, was ich als sehr angenehm empfand.

Eigene Fragen zum Unternehmen, meinen Aufgaben, Gehalt und Arbeitszeiten durfte ich auch loswerden.

Bewerbungsfragen

  • Frage nach:
  • Stärken/Schwächen
  • beruflichen Zielen
  • Verhalten bei Streit oder Unstimmigkeiten mit Kollegen/Kolleginnen
  • Frage nach den:
  • Gründen für die Studienwahl
  • Bisherige Tätigkeiten in Studium und Praktika

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Professionalität des Gesprächs

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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