Mitarbeiterpolitik verschlechtert sich stetig
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die bisher gemachten jahrelangen Erfahrungen und Wertschätzungen der Mitarbeiter, auch durch kleine Mitarbeitergeschenke. Flexibles Arbeitsumfeld und Aufgabenbereich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die momentane Mitarbeiterpolitik. Man kann sich nicht einfach zurück lehnen und abwarten. Hier muss seitens der Firma was passieren, sonst geht das schnell nach hinten los.
Verbesserungsvorschläge
Das neue Gehaltssystem einiger Gehaltsgruppen stagniert dramatisch, die seid Monaten angekündigte Anpassung des Gehaltssystem liegt auf Eis, warum ?! Weil hier verschiedene Gehaltsgruppen verhandelt werden und nicht einzelne, und somit kommt es zu Konflikten untereinander. So kann man in der heutigen Zeit keine Gehaltspolitik betreiben. Das Kollegen abwandern und keine neuen Beworben werden können liegt Größtenteils an dieser Gehaltspolitik. Um zukünftig gut aufgestellt zu sein, was das benötigte Personal angeht, sollte hier seitens der HV dringend eine Lösung gefunden werden.
Als Mitarbeiter fühlt man sich Momentan nicht mehr Wertgeschätzt sondern nur noch als "Arbeitsvieh", Jährlich wird angepriesen wie gut die Umsätze der Firma waren und jährlich steigen, dank der Mitarbeiter ! Und wo ist dann aber die Wertschätzung dieser ? Momentan nicht spürbar. Als Dienstleister sind es die Mitarbeiter die das gute Image der Firma nach außen tragen und auch die Firma da stehen lässt wo sie sich momentan befindet.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltssystem einiger Gehaltsgruppen werden nicht entsprechend gewürdigt und angepasst, seit Jahren stillstand