Denker 

& 

Wulf 

AG

Bewertungen

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemalige Kollege,

vielen Dank für deine Bewertung. Schade, dass du dich erst vier Jahre nach deinem Ausscheiden äußerst. Vielleicht hätte man bereits vorher durch persönliche Gespräche das ein oder andere Thema klären können.

Seit deinem Ausscheiden vor 4 Jahren hat sich viel bei DenkerWulf geändert, sodass ein Vergleich mit „damals“ aus unserer Sicht schwierig bzw. nicht möglich ist. Allein aufgrund der Steigerung der Mitarbeiterzahl von rund 130 auf nun fast 270 Kolleg*innen bedurfte es einiger Anpassungen der Strukturen, Prozesse und Kommunikationswege. Es ist immer noch so, dass bei DenkerWulf flache Hierarchien vorherrschend sind. Diese Unternehmensstruktur vereinfacht jedoch prinzipiell die Kommunikation eher, als dass sie, wie von dir dargestellt, unnötig verkompliziert wird. Auch ist es dem Vorstand ein großes Anliegen, so viel Transparenz wie möglich zu schaffen. Daher gibt es beispielsweise regelmäßige Meetings zwischen den Abteilungen und Vorstand mit einem gegenseitigen Informationsaustausch.

Die Arbeitszeitrichtlinie wurde im Zusammenhang mit dem Unternehmenswachstum ebenfalls angepasst und bietet nun klare Regelungen - auch im Hinblick auf das mobile Arbeiten - und eine gewisse Flexibilität zugleich.

Dass DenkerWulf "eines der besten Unternehmen in Deutschland in Bezug auf die Arbeitsbedingungen" ist, wird von uns in dieser Form nicht propagiert. Nichtsdestotrotz bieten wir unseren Mitarbeitenden ein modernes und ansprechendes Arbeitsumfeld in einer familiären Atmosphäre.

Hinsichtlich unseres Engagements für Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung müssen wir uns ebenfalls nicht verstecken. So sind wir Mitglied in verschiedenen Vereinen und Institutionen im Bereich der erneuerbaren Energien, unterstützen vielfältige soziale Projekte und engagieren uns zudem aktiv im sportlichen Bereich. Eine Auswahl findest du auf unserer Homepage unter: Mission - Denker und Wulf (denkerwulf.de).

Doch wir engagieren uns nicht nur extern, sondern auch für unsere Mitarbeitenden möchten wir die bestmöglichen Rahmenbedingungen schaffen. So können diese von vielen attraktiven Benefits wie Bikeleasing, Hansefitmitgliedschaft, betrieblicher Altersvorsorge, einer 24/7-Unfallversicherung, verschiedenen gemeinsamen Aktivitäten u. v. m. profitieren.

Gerne kannst du dich auch bei uns persönlich melden, damit wir über einige Punkte nochmal im Detail sprechen können.

Viele Grüße
Deine Personalabteilung

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für deine ausführliche Bewertung. Wie du in deiner Überschrift bereits beschrieben hast, ist uns eine hohe Kundenorientierung in der Tat sehr wichtig. Auch das Wohlergehen der Mitarbeiter liegt uns sehr am Herzen. Daher freuen wir uns, dass du die Work-Life-Balance bei uns so positiv bewertest.

Unternehmenswachstum bringt immer auch Herausforderungen mit sich. Wir arbeiten jedoch bereits daran, Strukturen, Prozesse und Kommunikationswege der neuen Unternehmensgröße anzupassen und somit eine Entlastung der Mitarbeitenden zu bewirken und die Kommunikation zu optimieren.

Solltest du weitere Anregungen haben, darfst du dich gerne jederzeit bei uns melden.

Viele Grüße
Deine Personalabteilung

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemalige Kollege,

vielen Dank für deine Bewertung. Schade, dass du mit einigen Punkten nicht zufrieden warst.

Unser Unternehmenswachstum wirkt sich natürlich auch auf die Mitarbeiterzahl aus, wodurch die Großraumbüros vielfach gut frequentiert sind. Um hier Abhilfe zu schaffen, kann teilweise auf andere Standorte ausgewichen oder auch das mobile Arbeiten genutzt werden. Zudem gibt es die Möglichkeit, sich über unsere Sitzplatz-App einen entsprechenden Arbeitsplatz im Büro zu buchen. Nichtsdestotrotz nehmen wir deine Anmerkungen bzgl. der Geräuschkulisse gerne nochmal mit und werden überlegen, wie wir dem weiter entgegensteuern können. Denn uns ist es sehr wichtig, dass sich unsere Mitarbeitenden bei uns wohl fühlen und konzentriert arbeiten können. Dazu gehören neben modernen Arbeitsmitteln auch höhenverstellbare Tische, die wir bereits seit dem Jahr 2011 im Unternehmen etabliert haben, in Teilen zudem auch elektrisch höhenverstellbar.

Uns ist zudem sehr daran gelegen, allen Mitarbeitenden gegenüber fair und gerecht zu sein. Auch wenn Gehälter immer auch Verhandlungssache sind, haben wir das Gehaltsgefüge im Unternehmen stets im Blick. Der Anteil von Frauen in Führungspositionen nimmt auch bei uns immer mehr zu. So wurden z.B. die letzten beiden Abteilungsleitungsstellen von Frauen besetzt.

Auch wenn du bereits aus dem Unternehmen ausgeschieden bist, würden wir uns freuen, wenn wir uns mit dir in einem vertraulichen Gespräch nochmal austauschen können. Denn nur so können wir uns kontinuierlich weiterentwickeln und verbessern.

Viele Grüße
Das Perso-Team

Liebe Praktikantin, lieber Praktikant,

vielen Dank für deine großartige Bewertung. Es freut uns sehr, dass du mit deinem Praktikum so zufrieden gewesen bist. Im Augenblick liegt in der Tat ein großer Augenmerk darauf, die Digitalisierung im Unternehmen weiter voranzutreiben.

Vielleicht sieht man sich ja nochmal wieder ;)

Viele Grüße
Das Perso-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen herzlichen Dank für deine ausführliche Bewertung. Allein mit deiner Überschrift hast du viele Punkte, die für uns als Unternehmen wichtig sind, treffend zusammengefasst. Denn für uns ist es von großer Bedeutung, dass sich unsere Mitarbeitenden als Teil der DWAG-Familie verstehen und sich wohl fühlen. Hierzu zählt u.a. eine offene Kommunikation auf Augenhöhe und ein gutes Miteinander.

Auch unsere Fachkompetenz ist ein wichtiger Faktor, der uns als Unternehmen ausmacht. Nicht umsonst sind wir einer der führenden Windparkentwickler in Deutschland und sind stolz darauf, dass wir als einer der Pioniere der Branche seit 1991 die Energiewende aktiv mitgestalten können.

Wie du bereits richtig dargestellt hast, arbeiten wir derzeit daran, Strukturen und Prozesse an die gewachsene Unternehmensgröße anzupassen und freuen uns, dass du dies positiv wahrnimmst.

Solltest du zukünftig Verbesserungsvorschläge haben, komm‘ gerne auf uns zu. Denn nur mit einem intensiven, konstruktiven Austausch können wir uns stetig verbessern und weiterentwickeln.

Viele Grüße
Das Perso-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für deine Bewertung. Schön, dass du mit so vielen Aspekten bei der DWAG zufrieden bist. Ein familiäres Miteinander ist für uns enorm wichtig- nicht umsonst sprechen wir vielfach von der DWAG-Familie. Schön, dass dies auch von dir entsprechend wahrgenommen und geschätzt wird.

Wie du bereits richtig dargestellt hast, arbeiten wir derzeit daran, Strukturen und Prozesse an die gewachsene Unternehmensgröße anzupassen und freuen uns, dass du dies positiv bewertest.

Solltest du zukünftig Verbesserungsvorschläge haben, komm‘ gerne auf uns zu. Denn nur mit einem intensiven, konstruktiven Austausch können wir uns stetig verbessern und weiterentwickeln.

Viele Grüße
Das Perso-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für deine Bewertung. Es freut uns, dass du uns als „modernes Unternehmen“ weiterempfehlen würdest und insbesondere die Flexibilität und Familienfreundlichkeit schätzt.

Unternehmenswachstum bringt immer Herausforderungen mit sich. Wie du richtig dargestellt hast, arbeiten wir bereits daran, Strukturen, Prozesse sowie Kommunikationswege der neuen Unternehmensgröße anzupassen.

Solltest du zukünftig Verbesserungsvorschläge haben, komm‘ gerne auf uns zu. Denn nur mit einem intensiven, konstruktiven Austausch können wir uns stetig verbessern und weiterentwickeln.

Viele Grüße
Das Perso-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für deine ausführliche Bewertung. Wir freuen uns, dass du insbesondere die familiäre Atmosphäre sowie die Familienfreundlichkeit hervorhebst. Denn nicht ohne Grund sprechen wir vielfach von der „DWAG-Familie“.

Unternehmenswachstum bringt immer Herausforderungen mit sich. Wie du richtig dargestellt hast, arbeiten wir bereits daran, Strukturen, Prozesse sowie Kommunikationswege der neuen Unternehmensgröße anzupassen. Dies umfasst auch Führungskräfteschulungen.

Da wir uns kontinuierlich weiterentwickeln möchten, würden wir uns freuen, wenn du uns die von dir angesprochenen Potentiale, die du bei der DWAG siehst, noch näher erläutern würdest. Melde dich hierzu gerne bei uns.

Viele Grüße
Das Perso-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

was für eine großartige Bewertung - Vielen Dank dafür! Wir freuen uns sehr darüber, dass du rundherum mit uns als Arbeitgeber zufrieden bist und uns entsprechend weiterempfehlen würdest.

Wir hoffen auch, dass wir die vielen derzeit ausgeschriebenen Stellen zeitnah besetzen und so weiter als Unternehmen wachsen können.

Solltest du zukünftig Verbesserungsvorschläge haben, komm‘ gerne auf uns zu. Denn nur mit einem intensiven, konstruktiven Austausch können wir uns stetig verbessern und weiterentwickeln.

Viele Grüße
Das Perso-Team