418 Bewertungen von Bewerbern
418 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Keine!
Bewerbungsprozess etwas entschlacken, bei mir hat es mehrere Monate gedauert.
Für ein erstes Kennenlernen wurde ein Skype Interview durchgeführt. Leider bestand dieses nur aus einem Frage-Antwort Spiel und es hat sich keine Möglichkeit ergeben ein natürliches Gespräch auf Augenhöhe zu führen. Hier wäre es sicherlich ratsam, das Gespräch etwas persönlicher und individueller zu gestalten sodass der Bewerber Lust und Interesse entwickelt für das Unternehmen zu arbeiten.
typische Fragen: Stärken, Schwächen, Hobbies, wie würden Dich Deine Freunde beschreiben, etc.
Keine
Nichts - genau so weitermachen!
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