Flache Hirarchie und Entscheidungsfreiheiten…. Keine Spur!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sozialleistungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr unpersönlich geworden.
Verbesserungsvorschläge
Gehälter an den Markt gerichtet! Urlaubs-Weihnachtsgeld einführen.
Arbeitsatmosphäre
Könnte besser sein. Das echte Zusammenspiel war mal. Teilweise Konkurrenzkampf innerhalb von Teams und Abteilungen. Erinnert an Großkonzerne
Kommunikation
Abteilungsübergreifend sehr viel Luft nach oben. Vor dem ganzen HomeOffice und Coronaspuk sehr transparent gehalten. Jetzt nur noch unpersönlich und befremdlich. Innerhalb Abteilungen durch ReKos teilweise sehr gut, teilweise schlecht. Abhängig von den Abteilungen und dem Team
Kollegenzusammenhalt
Sehr abhängig von Abteilungen. Konkurrenzkampf wird durch die Führungskrank verstärkt
Work-Life-Balance
Durch Gleitzeit und Homeoffice ganz gut gelöst. Freie Arbeitszeiteinteilung, Fehler am Platz. Anders als nach Außen hin erzählt, gibt es Pflichtarbeitszeiten. Urlaub wird problemlos genehmigt. Für Kinderbetreuung ist leider nicht gesorgt, obwohl das in den Stellenausschreibungen angeboten wird.
Vorgesetztenverhalten
Versuchen fair zu sein. Teilweise mit Erfolg, Teilweise sehr hierarchisch.
Interessante Aufgaben
Jungen Kollegen und Neuzugängern werden super Aufgaben zugeteilt. Ältere Kollegen bekommen den Rest.
Gleichberechtigung
Zwischen Geschlechter ja. Zwischen jung und alt ( 20 und 40) nein! Die jungen können sich fast alles erlauben
Arbeitsbedingungen
Homeoffice. Wer’s mag gut, wer nicht pech
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unterstützt jede Umweltkatastrophe mit Geldspenden wie in der Türkei, Hohe Spenden an Kriegsopfer, Energiesparen, gute Mülltrennung, fast komplett Papierloses arbeiten
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter am Markt verglichen für Mitarbeiter sehr niedrig. Teilweise zu niedrig. Dafür gönnt sich die Geschäftsführung hohe Gehaltserhöhungen. Keine Gewerkschaftszugehörigkeit deshalb freier Gehaltsspielraum. Sozialleistungen sind unübertrefflich. Private Krankenversicherungen, eBike-Leading, Betriebsrente, Events, Energiepauschale, Coronaprämie, Kostenlose Getränke und Früchte sowie Kaffee. Nur die Kinderbetreuung fehlt leider
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DAT kennt jeder aus der Branche
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung und Karrierechancen sind gut.