382 Mitarbeiter:innen, die bei Deutsche Bahn ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 4,1 von 5 Punkten.
305 Praktikant:innen empfehlen Deutsche Bahn als Arbeitgeber weiter, während 70 das Unternehmen nicht empfehlen würden.
Die Kommunikation und das miteinander.
Mitarbeiter, die Stundenten Betreuen sollten Feedback geben lernen. Gerade für junge Leute, ohne Berufserfahrung ist es schwierig nur negatives Feedback zu erhalten. Vor allem sollten regelmäßig Feedbackgespräche stattfinden ( je nach Dauer der Anstellung alle 2-3 Monate). damit Missverständnisse vorher geklärt werden können und diese nicht erst im Schlussgespräch aufkommen und sich negativ auf das Arbeitszeugnis auswirken.
Sehr schlecht. Hinter dem Rücken der Kollegen wird viel gelästert. Vorne rum wird jedoch ins Gesicht gelacht. Führt dazu, dass man selber unsicher darüber ist, in welchem Verhältnis man mit den Kollegen steht.
Man hat die Möglichkeit, Schulungen zu absolvieren.
Wie bereits geschrieben: Augenscheinlich gut. Hinter der Fassade sieht es anders aus.
Praktikanten Betreuer für diese Position sind der Aufgabe nicht gewachsen. Der Abteilungsleiter macht jedoch einen guten Job.
Feedback erfolgt kaum, und wenn welches kommt - nur schlechtes. Zum Ende der Zeit kommen auf einmal viele Kritikpunkte auf, die vorher nie genannt wurden.
Als Student wird man eher als Handlanger eingesetzt.
Je nach Teams hat man richtig guten Arbeisumgang, nette Kollegen und fähige Chefs.
Auch intern kann das Unternehmen etwas träge, wenn es um interne Bürokratie geht.
Übernahme von Werkstudenten und Praktikanten ermöglichen.
Man bekommt schnell Verantwortungen und eigenen kleine Teilprojekte.
Wenn Betreuer für Praktikanten eingesetzt werden, sollten diese auch Zeit und Kapazitäten dafür haben. Habe leider mehrere Wochen nichts von meiner Betreuerin gehört und mich dann bei anderen nach Aufgaben umgeschaut.
Es war sehr entspannt. Mein Betreuer hat mich gut mit einbezogen und meine Arbeit gelobt.
Als Arbeitgeber sehr gut, als Dienstleister leider sehr schlecht.
Home-Office war immer möglich, falls man keine Termine vor Ort hatte.
Es gab mehrere Team-Treffen und es herrschte kein Konkurrenz-Denken.
Mein erster Betreuer war super und hat Sachen gut erklärt. Die zweite Betreuerin war leider nur selten da und hat nicht immer ausreichend erklärt, sodass ich während der Aufgabe nicht immer wusste, was ich zu tun hatte. Ich hatte, das Gefühl, es wird einfach davon ausgegangen, dass ich scheinbar simple unternehmensinterne Sachen weiß.
Die Büros waren sehr modern und man hat Laptop etc. bekommen.
Mein erster Betreuer war sehr engagiert und hat mich immer informiert und zu Terminen mitgenommen. Die Betreuerin danach leider nicht so sehr. Kommunikation über MS Teams und Emails war sehr einfach und meist haben die Kolleg:innen rasch reagiert.
Habe Mindestlohn bekommen. War damit ganz zufrieden, hätte aber am Anfang vllt verhandeln können.
Es waren sehr viele Frauen in meinem Umfeld in Führungspositionen.
Ich konnte u.a. Marktforschungen verfolgen und bei Projekte mitreinschauen, die ich spannend fand.
Eigentlich fast alles!
Der Ruf der DB ist viel zu schlecht... ich hoffe es ändert sich!
Bezahlung von Praktikanten...
Zahlt euren Praktikanten mehr... man kann doch nicht im Jahr 2024 nur 700€ für einen Praktikanten zahlen... da braucht man sich auch nicht zu wundern wenn die Praktikanten nach dem Praktikum keine Lust haben, weiter bei euch zu bleiben!
Die ist wirklich sehr gut.
Ist halt DB
Leider wirklich der schlimmste Punkt bei der DB.... mein ganzes erspartes ist weg nur weil das Praktikum so abgrundtief schlecht bezahlt wird!
Kann ich nicht beurteilen.
Top, auch hier ist die DB vorne mit dabei!
Sehr respektvoll.
Top, Laptop für mobiles Arbeiten ist Standard.
Auch echt gut. Wenn es etwas gibt wird man direkt Kontaktiert.
Da ist die DB wirklich Spitzenreiter!
Ging, aber als Praktikant kann man nicht immer die besten und spannendsten Aufgaben erwarten.
Mehr Teilzeitangebote für Berufseinsteiger, dann wäre ich auch noch da ;)
Der Schienenverkehrsbereich, denn ich bin Ingenieurin
Das Gehalt
Lohnerhöhung
Job Ticket zwischen Standort und Wohnsitz mit allen Verkehrsmittel, Homeoffice
Kein Urlaubsanspruch, Umgang mit Kollegen, Vorgesetztenverhalten
Kollegen kennen sich nach mehreren Jahren zusammen in der gleichen Abteilung immer noch nicht
Termin mit meiner Vorgesetzten regelmäßig um 17 Uhr
Team events mit 3 Mitarbeiter von den 50 aus der Abteilung
Wenn, dann Aufgaben wie Räume buchen und Gastro bestellen. Wenig Projektmanagement aufgaben
strikte Hierarchien
Das Vorgesetztenverhalten habe ich in meiner Zeit dort, zumindest in meiner Abteilung, als unterirdisch erlebt. Selbst als Praktikant wurde man von der Vorgesetzten teilweise aus dem Nichts angerufen und runter gemacht, weil man aus ihrer Sicht einen Fehler gemacht hat. Die Möglichkeit sich zu erklären wurde einem nicht gegeben. So sollte man nicht mit seinen Mitarbeitern umgehen. Das hat sich leider auch in den Teammeetings widergespiegelt, wo die Stimmung aufgrunddessen meistens sehr schlecht war.
Die Arbeitsbedingungen sind insgesamt sehr gut, so ist beispielsweise problemlos Home Office möglich.
Die Aufgaben war sehr vielfältig und man wurde überall miteingebenden.
Die flexiblen Arbeitszeiten
Verbot, den Hund mit ins Büro zu nehmen.
Alles gut, tolle Betreuung!
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