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Jetzt Profil vervollständigen94 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
37 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 55 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Offenes Ohr für alles.
Vieles
Pausenraum. Bessere Kommunikation.
Teamleiter nicht ansprechbar.
Das die Arbeitszeiten gut sind
Garnichts
Garnichts
Ich habe gelernt was ich in einem Job nicht will.
Bis auf die Arbeitsbereiche und meine Kollegen gibt es wenig was nicht Verbesserungwürdig ist.
Die meisten Führungskräfte durch neue "Externe" Leute besetzen.
Führungskräfte schaffen eine Atmosphäre die die Mitarbeiter zusammenschweißen.
Im negativen Sinne!
Leider ist eine Abteilungs und Standortübergreifende depressive "alles läuft falsch aber so wars halt schon immer" Mentalität zu spüren gewesen.
Mitarbeiter sprechen offen miteinander über Probleme aber haben bereits aufgegeben.
Nach außen hin ist es teilweise peinlich wie mit Kunden und Lieferanten umgegangen wird.
Sicher nicht schlecht im Vergleich mit anderen Unternehmen aber auch nicht außergewöhnlich.
Home Office ist möglich.
Führungskräfte zeigen teilweise aber durch Aussagen das man nicht an die produktivität im Home Office glaubt.
Meinerseits wurde der emotionale und psychische Stress so groß das Zeit und Kraft nicht für Weiterbildung gereicht hätten.
Ein Angebot gibt es nicht direkt.
Karriere Chancen sind da, aber nur weil sich die Belegschaft alle paar Jahre runderneuert...und wer am längsten durchhält...
Lohn entspricht nicht der Verantwortung sowie der Fachkenntnisse die man sich aufgebaut hat.
Gespräche über Zusatzleistungen oder das Gehalt werden aufgeschoben oder versucht zu umgehen.
Besser man lässt sich jeden Satz schriftlich geben. Da Versprechen meist nicht in der abgesprochen Form eingelöst werden.
Nach meinen Erfahrung wird wirtschaftlich und gleichzeitig auch umweltbewusst gehandelt.
Nicht mit jedem Arbeitskollegen muss man sich zu 100% verstehen aber hier sind sicher 80% der Kollegen vollkommen zuverlässig und freundlich im täglichen Umgang.
Ich habe in meinen direkten Kollegen sogar Menschen gefunden die ich gerne Privat treffe.
Sonst hätte ich wohl früher gekündigt.
Der Umgang mit alten Kollegen ist genauso schlecht wie mit jungen.
Absolutes Totalversagen auf organisatorischer sowie menschlicher Ebene.
Empathie ist ein fremdwort, lautes Schreien und Versuche einen bloßzustellen enden nicht selten mit weinenden Kollegen.
Da hilft auch kein Seminar für Führungskräfte mehr.
In anderen Unternehmen wären Chefs schon für sowas entlassen worden. Hier schützen sich die Führungskräfte gegenseitig.
Man bekommt alles was man zum Arbeiten braucht. Eigener Laptop. Ausreichend Parkplätze. Sauber sind die Büros ebenfalls.
Abzug für den fehlenden Pausenraum.
Stark riechendes Essen wird teilweise am Platz gegessen und somit auch mit den Kollegen geteilt.
Kommunikation ist sehr einseitig und und es herrscht oft ein rauer Ton, schon bei kleinen Fehlern.
Als Mitarbeiter versucht man fast dauerhaft den Kontakt oder das Gespräch mit Führungskräften zu meiden.
Für mich das größte Problem im Unternehmen.
Es gibt ungefähr gleich viele weibliche wie männliche Führungskräfte/Kollegen.
Ob hier Gehaltstechnisch etwas anders ist kann man so nicht feststellen.
Ein toller abwechslungsreicher Job mit vielen interessanten Themen, bei dem man thr. auch gerne länger bleiben könnte.
Man lernt hier thr. sehr viel und kann sich seine Art zu Arbeiten anpassen.
Eigene Wege Aufgaben zu lösen, kann man ebenfalls einbringen.
Es kommt jeden Tag etwas neues und das ist gut so
Sehr offener und ehrlicher Umgang
Eigentlich nichts
Gut
Gut
Gut
Gut
Wer will kann gerne
Könnte besser sein
Gut
Sehr gut
Bürocontainer
Gut
Könnte mehr sein
Gut
Absolut nichts. Empfehle niemandem zu diesem Arbeitgeber zu gehen. Lässt die Finger davon.
Zu viel um es hier aufzuschreiben.
Grundeinstellung überdenken, Großteil der MA austauschen, ehrlich mit den MA sein
angespannt/stressig
Ohne Kommentar
WGL steht im Mittelpunkt, Freizeit was ist das?
Absolut unmöglich, aussichtslos
Wenn man es schafft die ersten 6 Monate zu überleben. Als Führungskraft so gut wie unmöglich!!
Wenig Berührungspunkte hauptsächlich Glas.
Jeder ist sich selbst der nächste, Zusammenhalt gleich 0,00%, Führungskräfte und Vorgesetzte unfähig und planlos.
Sehr viele alte Kollegen mit körperlichen Einschränkungen die kaum noch was machen können.
Bodenlos, schlechte Kommunikation, ausbeuten von MA, Einarbeitung nur halbherzig, MA werden am letzten Tag der Probezeit rausgeworfen, Ehrlichkeit was ist das? Teilweise fachlich gut aber menschlich ohne Kommentar!
Eher schlecht alles veraltet!
Mangelhaft bis garnicht
es gibt keine Frauen im Lager!
Nein jeder Tag ist ein neues Abenteuer! MA werden förmlich verheizt! Alles ist egal Hauptsache das Tagesziel wird erreicht!
Gerechte Bezahlung, sehr interessante Aufgaben, Kultur des gesunden Menschenverstandes und viele in die Jahre gekomme Themen werden angepackt.
Nichts wirklich! Siehe Verbesserungsvorschläge.
Das Tagesgeschäft und den Support dafür vom Projektumfeld abtrennen. Den Anforderungen nach Support für das Business über 5 X 8h auch in Form von Personalausstattung und Schichtplänen Rechnung tragen. Am Image arbeiten, um mehr qualifizierte Bewerbungen für die offenen Stellen zu generieren. Ggf. mehr externe Unterstützung einsetzen.
In der Regel gut, wenn auch z.T. stark vom kurzlebigen Tagesgeachäft dominiert.
Leider schlechter als es wirklich dort ist.
Es könnte mehr für die Weiterbildung getan werden. Aber die Zeit dazu müsste auch geschaffen werden.
Gehalt ist ok, sonst gibt es nicht viel. Aber auch hier zeichnet sich in den Ankündigungen eine Weiterentwicklzng des Unternehmens ab.
Es wird nach gesundem Menschenverstand entschieden und gehandelt.
Es gibt einige ältere Kollegen im IT-Bereich, die voll integriert sind.
Zu wenig Büroraum. Dafür aber klimatisiert und gut ausgestattet. Aber gerade für Entwickler sind Büros mit 4 Personen und viel Telefon ein no go. Aber die Möglichkeit auf Homeoffice ist jederzeit gegeben.
Es wird viel modernisiert. Allerdings werden die IT Kollegen über die Strategie und die Motive nicht informiert.
Es werden viele Themen angegangen, was auch richtig ist.
Pausenraum fehlt
Firmenfeiern fehlen
große Getränkeauswahl, Kaffeevollautomat und Obst für alle
Dazu Kicker und Sonnenterrasse
nichts schlechtes aber auch nichts übertrieben gutes
Arbeitszeiten sind eigentlich flexibel. Auf Termine wird meist kurzfristig eingegangen
Unternehmen ist für alles offen und unterstützt die Mitarbeiter dabei
leistungsorientiert und fair
guter Zusammenhalt, bis auf einige Ausnahmen
jeder wird gleich behandelt
direkt und ehrlich
regelmäßige Meetings, könnten aber öfters stattfinden
jeder wird gleich behandelt
Aufgabengebiet ist sehr vielfältig
Pünktliche lohnzahlung
Aussage vom standortleiter ein Standort für billig Arbeitskräfte....das sagt doch alles
Keine zwei Klassengeselschaft führen gleiches Geld für alle
- Auswahl an Getränken
- Kollegen
- Arbeitszeitmodell
- fehlender Pausenraum
- Gruppenbüro
- Pausenraum einrichten
- Fest der ganzen Gruppe damit man sich kennenlernt
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