Dirk 

Rossmann 

GmbH

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Wenn sich jedes Unternehmen soviele Monate Zeit lässt um überhaupt mal zu reagieren ....Leider war es dann zu spät für mich, Vorstellungsgespräch noch mitgemacht aber ich hatte bereits etwas anderes in Aussicht und dies auch angenommen.

Verbesserungsvorschläge

Als Aushilfe hatte ich zeitlich kaum Einschränkungen dafür war die Firma Rossmann in der Hinsicht auf die Arbeitszeiten unflexibel.

Verbesserungsvorschläge

Positives Bewerbungsverfahren insgesamt. Angenehmes Interview. Versprochene Fahrtkosten allerdings nie erstattet bekommen, nach Rückfragen keine weitere Reaktion erhalten

Verbesserungsvorschläge

Ich wurde telefonisch zum Vorstellungsgespräch eingeladen. Schon am Telefon quetschte man mich über meinen jetzigen Arbeitgeber aus, abgeschlossen wurde dann mit dem Satz: "Ich will Sie jetzt gar nicht so ausquetschen, das machen wir schon im Vorstellungsgespräch genug hahaha."

Das Vorstellungsgespräch fing so an, dass mir einfach mitgeteilt wurde, dass ein Azubi aus dem Hause mit anwesend ist und zuhört (um sich den Prozess anzugucken? Keine Ahnung.) Ob das OK für mich wäre..danach wurde ich überhaupt nicht gefragt. Habe mich also vorab schon sehr übergangen gefühlt.

Das Gespräch selber dauerte ca. 1 Stunde und war Stress pur. Auf 90% der gestellten Fragen konnte man sich überhaupt nicht vorbereiten. Es wurden hauptsächlich Stress- und Psychologische Fragen gestellt. Was ich besonders unverschämt fand waren die detaillierten Fragen zu meinem jetzigen Arbeitgeber. Natürlich will ein Unternehmen wissen wieso und weshalb man den Arbeitgeber wechseln möchte aber ich finde da reicht eine Frage und nicht 1000. Und zwar bis ins kleinste Detail. Teils mit unverschämten Fragen wie "Haben Sie schon ganz deutlich gesagt es muss sich hier etwas ändern sonst sind Sie weg?" (Im Ernst: welcher Arbeitnehmer der nichts in der Hinterhand hat, sagt so etwas und riskiert seinen Job?), "Wie würden Sie es Ihrer Arbeitskollegin beibringen wenn Sie gehen?" usw.

Am Ende wurde dann sogar noch Bezug darauf genommen, dass ich Einzelkind bin mit Fragen wie "Sind Sie gerechtigkeitsliebend?" oder "Wie würden Sie sich verhalten wenn ich allen Mitarbeitern einen Umschlag mit 50€ gebe, in Ihrem aber nur 20€ sind?".

Alles in allem habe ich SO ein Vorstellungsgespräch noch nicht erlebt.

Verbesserungsvorschläge

Nachdem ich über 4 Wochen auf eine Rückmeldung warten musste, habe ich mich zunächst sehr über die Einladung zu einem Interview gefreut. Das Gespräch lief leider anders als erwartet. Zunächst ließ man mich 20 Minuten in der Empfangshalle warten. Dann saßen mir 3 Damen gegenüber. Während des Gesprächs wurde von Beginn an eine äußerst unangenehme Atmosphäre erzeugt. Es wurden lediglich Stressfragen gestellt und dass obwohl die Position keine Führungsverantwortung beinhaltet. Die Damen tuschelten untereinander während ich eine Antwort gab. Auch dass man mir zeitweise mit verschränkten Armen gegenüber saß habe ich dort zum ersten Mal erlebt. Eine der Damen sagte kaum ein Wort und wirkte teilnahmslos und gelangweilt als ich eine Frage an Sie stellte. Ich habe schon mehrere Stressinterviews geführt aber was die Damen bei Rossmann sich erlauben ist respektlos und für Studienabgänger absolut demotivierend. Da mehrere Stellen in dieser Abteilung schon seit Monaten zu besetzen sind, schließe ich daraus dass es bei dieser Interviewführung nicht gelingt geeigneten Nachwuchs zu finden!

Verbesserungsvorschläge

Als ich nach 4 Wochen noch keine Rückmeldung auf meine Online-Bewerbung erhalten habe, habe ich höflich nach einem Status zu meiner Bewerbung gefragt.
Besagter Status kam dann nochmal knapp 2 Wochen später endlich in Form einer Absage.. Da hätte ich bei einem so großen Unternehmen doch ein deutlich schnelleres und auch transparenteres Verfahren erwartet.

Verbesserungsvorschläge

Sämtliche Angestellte des Unternehmens wirkten bereits beim Betreten des Empfangsbereichs äußerst motiviert und gut gelaunt. Das Gleiche kann ich über die Empfangsdamen sowie meine Gesprächspartner während des Vorstellungsgesprächs sagen. Eine so freundliche und respektvolle Umgangsart hatte ich tatsächlich nicht erwartet. Neben einem auszufüllenden Fragebogen wurde das Hauptaugenmerk auf die charakterliche Eignung gelegt, was bei mir persönlich einen positiven Eindruck hinterlassen hat. Die Atmosphäre im Unternehmen mit sämtlichen Arbeitnehmern hat mir durchaus gut gefallen.

Verbesserungsvorschläge

Nach der Bewerbung hört man nichts mehr vom Rossmann. Ich habe dann die Bewerberhotline angerufen. Dort konnte man mir auch nichts sagen, ich solle aber mich etwas gedulden. Man sagte mir im gebrochenen Deutsch "das könne schonmal 12 Wochen dauern bis man was hört". Ich wünsche Rossmann viel Grlück gutes Personal zu bekommen. So verprellt man sich nicht nur (gute) zukünftige Mitarbeiter sondern auch Kunden.

Verbesserungsvorschläge

Nach der Einsendung meiner Bewerbung habe ich bis auf eine Empfangsbestätigung zwei Wochen nichts gehört. Das halte ich für eine angemessene Zeitdauer bis zu einer Rückmeldung. Die Einladung zum Vorstellungsgespräch kam wenige Tage vor dem eigentlichen Termin, das hat mich persönlich aber nicht gestört. Das Gespräch war sehr angenehmen und von gegenseitigem Respekt geprägt. Habe mich sehr wohl gefühlt. Die Zusage kam dann keine zwei Stunden nach dem Gespräch. Wirklich sehr schnell. Insgesamt, super Ablauf! Das habe ich schon ganz anders erlebt.

Verbesserungsvorschläge

Als ich in die Zentrale kam, war ich frohen Mutes und freute mich dort zu sein. Ich dachte mir, dass es DAS Unternehmen sein könnte, weil an mir in der Wartehalle nur nette und freundliche Damen und Herren vorbeigingen. Leider kam es dann doch anders. Das Gespräch fand mit zwei Personen statt. Von Anfang an kam mir das Gespräch recht unterkühlt vor. Ich erwarte nicht, dass die Verantwortlichen mich eine ganze Stunde lang anlächeln, aber leider kam so gut wie keine positive Mimik von der Gegenseite. Die Fragen waren sehr kritisch, obwohl ich in meinen Augen einen guten Werdegang vorweisen kann. Teilweise lachten die Beteiligten über meine Antworten hinter vorgehaltener Hand, wobei ich mir sehr merkwürdig vorkam. Ich habe mir im Vorfeld viele potentielle Interviewfragen durchgelesen, und konnte schnell feststellen, dass sie mich auf meine Stressresistenz testen wollten. Meiner Meinung nach wurde der Test jedoch auf die Spitze getrieben, sodass ich nicht eine Sekunde entspannt war. Die Position verlangte keinerlei Führungsverantwortung, womit die Art der Fragen gerechtfertigt wären. Das einzige was ein paar! Stressfragen rechtfertigt, sind Verhandlungen mit Produzenten, die im Job geführt werden müssen. Ich habe damit gerechnet, dass irgendwann der Zeitpunkt im Gespräch kommt, wo es etwas angenehmer sein wird. Er kam leider nicht. So ging es 1 1/2 Stunden lang. Am Ende waren mir nicht nur die beiden Personen sehr unsympathisch, sondern auch das Unternehmen. Schade!

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