4 Bewertungen von Bewerbern
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4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Professionelles Bewerbungsmanagement
Wartezeiten zwischen den Gesprächen ggf. etwas kürzen
Vielleicht vor Einladung zum Gespräch die Bewerbungsunterlagen checken; sich vorher Gedanken darüber machen, was man eigentlich sucht.
Für mich war das Gespräch nach den ersten 5Min gelaufen - das war gar nichts!
In jeder erdenklichen Hinsicht veraltete und misogyne Geschäftsleitung.