Hier läuft einiges falsch
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Kommunikation
-Parksituation
-Umgang mit den Mitarbeitern
-Penetrante Kontrollen
-Drucksituation aufgrund von Rückstand
-Ständig kranke Mitarbeiter die zur Einarbeitung dienen sollten
-Tonfall der Teamleitungen
-Lügen der personalleitung
Verbesserungsvorschläge
Neustrukturierung der Führungsebene und ein ehrlicher Umgang, zudem sollte man versuchen Mitarbeiter zu halten und nicht Kollegen aufgrund von Kosten auf die Straße setzen
Arbeitsatmosphäre
Angespannt und von einer stetigen Kontrolle geprägt
Kommunikation
Bewertungen basieren auf Mutmaßungen und das gegebene Wort hat hier keinen Wert, Lügen seitens der Führungsebene sind ebenfalls keine Seltenheit.
Kollegenzusammenhalt
Die Bereichsleitung/Bereichspersonalleitung installiert "spitzel" was von den Kollegen gerne genutzt wird um sich besser zu stellen.
Vorgesetztenverhalten
Die Dame der Bereichsleitung sowie die der Personalbereichsleitung sind beide überfordert und habe keinerlei Kenntnisse was die Mitarbeiter Führung angeht, sie sind nur daran interessiert sich selber wichtig zu machen und ihre gemachten Fehler auf andere abzuwälzen. Die Teamleitung des Servicecenters durchlöchert einen nach einem 5 minütigen Toilettengang mit Fragen wo man sich denn aufhält.
Interessante Aufgaben
Monotone Arbeit und Callcenter Charakter
Gehalt/Sozialleistungen
Deutlich unter dem was die Konkurenz anbietet
Image
Viele Auszeichnungen bei denen man sich fragt warum dann intern soviel verkehrt läuft.