Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Elldus Resort die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
9 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Vorgesetzte versuchen sehr agestelltennah zu sein, das gelingt nicht. Chefin lästert mit anderen Mitarbeitern, hat ihre Lieblinge - auch bei Azubis. Manche lernen tatsächlich was, andere laufen 3 Jahre sinnlos mit. Chefin hat weiterhin ihre Lieblinge, die können sich auch alles erlauben. Entweder man hat das passende Gesicht oder nicht.
Wie in „Vorgesetztenverhalten“ erwähnt, man kann interessante Aufgaben bekommen, wenn man dem Chef schmeichelt. Das ist aber völlig subjektiv.
Gelobt wird man nicht wirklich, aber sonst gutes Umfeld.
Man erfährt Dinge eher hintenrum als direkt.
Schichtdienste unfair verteilt, viele Mitarbeiter sind nur da, um da zu sein, haben keine Aufgabe.