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5 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,0
Score-Details

5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Nettes Gespräch / Bewerbungsprozess ungenügend

4,0
Bewerber/inHat sich 2020 als Assistent im Produktmanagement beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Versprechen oder Zusagen einhalten

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, Motivation, Was macht Ihnen Spaß / gar keinen Spaß in der aktuellen Tätigkeit? Hobbys
  • Lebenslauf vorstellen
  • Rückmeldung nach Bewerbungsgespräch sollte innerhalb einer Woche erfolgen.. Nach telefonischer Rückfrage (2 Wochen später) immer noch keine Entscheidung und ich wurde vertröstet. Für mich stand fest in diesem Unternehmen möchte ich nicht mehr arbeiten. 6 Wochen später kam die Bestätigung dass ich mich richtig entschieden habe: Absage per Mail, ohne Ansprechpartner, ohne Begründung. Mehr als schwach von einer HR Abteilung.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fairer, schneller Bewerbungsprozess.

4,9
Bewerber/inHat sich 2018 als Business Analyst beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Dank meiner Bewerbung bei Emil Lux habe ich einen sehr gut strukturierten Bewerbungsprozess erfahren können und bin professionellen, freundlichen Gesprächspartnern in angenehmer Atmosphäre begegnet.

Bewerbungsfragen

Gründe für den Wechsel, Wahl des Studiums


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Schon in die Eingangsbestätigung verdirbt einem die Lust

1,3
Bewerber/inHat sich 2018 als Vertrieb beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Moderne Technik nutzen. In der Eingangsbestätigung erfährt man, dass man wenn in 3 Wochen keine Antwort kommt dies bitte als Absage verstehen soll. Das ist sehr fragwürdig. Ggf sollte man sich mal ein YT-Video anschauen wie man Serien-E-Mails verschickt oder eine Recruiting-Software nutzen. Angeblich nutzt man in diesem Unternehmen ja moderne Arbeitsmittel....


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

sehr zufrieden mit dem Bewerbungsprozess

4,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2016 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

sehr wertschätzend und schnelle Rückmeldung. Ich musste zwar feststellen, dass die Arbeit dort nix für mich wäre, das Vorstellungsgespräch fand ich trotzdem sehr angenehm und professionell


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Kurzer Bewerbungsprozess trotz Weihnachtszeit

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2017 als K.A. beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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