10 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Energie-Pensions-Management GmbH Bewertungen
Energie-Pensions-Management
GmbH
Hannover
Top
Company
2025
kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 90%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Enorme Entwicklung in den letzten Jahren
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Erreichbarkeit, Kollegialität, positive Grundstimmung, innovative Produkte für die Altersversorgung.
Arbeitsatmosphäre
Positive Atmosphäre in der Übergangsumgebung
Image
In meinen Augen ist das Unternehmen noch zu wenig präsent, soziale Medien sind noch ausbaufähig
Work-Life-Balance
Nahezu freie Gestaltung zwischen Home Office und Vor-Ort Arbeit möglich.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird in allen Bereichen gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehaltsniveau und sehr gute Sozialleistungen, u.a. Deutschland-Ticket.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird durch verschiedene Awarenessmaßnahmen gestärkt sowie durch subventionierte Tickets für den ÖPNV
Kollegenzusammenhalt
Wird z.B. durch Firmenevents deutlich gestärkt.
Umgang mit älteren Kollegen
Gute Balance zwischen alt und jung
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten kann sich noch entwickeln
Arbeitsbedingungen
Werden nach einem Umzug im nächsten Jahr noch besser.
Kommunikation
Gute Interaktion zwischen den Mitarbeitenden sowie in der Führungsebene, die als Einheit wahrgenommen wird.
Gleichberechtigung
Es gibt mMn keine Unterschiede z.B. im Hinblick auf Bezahlung oder Aufstiegsmöglichkeiten. Die Führungsriege ist allerdings noch überwiegend männlich.
Interessante Aufgaben
Zahlreiche unterschiedliche Aufgaben in verschiedenen Bereichen der Altersversorgung
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Spannend und Abwechslungsreich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr kollegiales Umfeld.
Kollegenzusammenhalt
5 Sterne
Kommunikation
Ist über die Jahre offener und besser geworden.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Spannender als man denken könnte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsbedingungen (Arbeitszeitrahmen und HO-Möglichkeiten)
Kollegen
Abwechslung bei der Arbeit
Verbesserungsvorschläge
Mehr kommunizieren.
Bürosituation prüfen.
Sich besser verkaufen.
Arbeitsatmosphäre
Gute Atmosphäre, dank ausgewogener Mix aus Konzentrationsphasen und Pausenphasen.
Image
Hier könnte man definitiv mehr machen, da man sich unter Wert verkauft.
Work-Life-Balance
Guter Mix, großer Arbeitszeitrahmen in dem man vom Büro / Homeoffice arbeiten kann. Ich kann mir die Arbeit frei einteilen.
Karriere/Weiterbildung
Zu Beginn gab es ein ordentliches Paket an Schulungen. Alles weitere wird sich mit der Zeit zeigen.
Gehalt/Sozialleistungen
Ist angemessen, insbesondere durch die Sozialleistungen wie bAV, Kantine und Co.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Möglichst digitale Arbeit (Papierloses Büro, da wo es geht). Keine unnütze Ressourcenverschwendung.
Kollegenzusammenhalt
Einfach gut. Sehr guter Altersmix in der Stammbelegschaft und dennoch haben die meisten dieser Kollegen mehrere Berufsjahre hier und ein umfassendes Wissen, was weiter gegeben wird. Dies hat mir insbesondere bei der Einarbeitung sehr geholfen.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier gibt es ein Sehr guten Altersmix von Mitte 20 bis Ende 50. Alle Kollegen werden gleich gut behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Insgesamt gut, auch wenn man insgesamt mehr Kommunikation mit dem Mitarbeiter suchen könnte.
Arbeitsbedingungen
Sehr gut, moderne mobile ENdgeräte (Notebooks) sind Standard. Einzig sind unter der aktuellen Situation die Büros im Standard mit 2-3 Personen besetzt. Reine 2er-Büros wären hier optimal für die Arbeit im Büro.
Kommunikation
Die Kommunikation insbesondere der Führungskräfte und des Management könnte besser sein, sonst ok.
Gleichberechtigung
Keine Beanstandung.
Interessante Aufgaben
Betriebliche Altersversorgung ist ein Nischenthema mit hoher Vielfalt und Komplexität. Es bietet also eine Vielfalt an Aufgaben unterschiedlichen Schwierigkeitsgrad. Dies hatte ich so nicht auf dem Schirm.
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Interessanter Job im ungewöhnlichen Marktumfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr Kollegial.
Work-Life-Balance
Definitiv gegeben
Karriere/Weiterbildung
Wird gefördert, wenn man es will
Gehalt/Sozialleistungen
Bezüglichdes Gehalts passt man sich dem Arbeitsmarkt immer mehr an.
Diverse Sozialleistungen (Kantine, Jobrad, Homeoffice, betriebliche Altersversorgung, ...) werden gewährt.
Kollegenzusammenhalt
Sehr groß, man muss aber auch mit den Kollegen sprechen / auf sie zugehen (Eigenverantwortung).
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut
Arbeitsbedingungen
Homeoffice oder Office mit sehr vernünftiger Ausstattung (Höhenverstellbare Tische, moderne IT)
Kommunikation
Die Kommunikation ist modern, transparent und direkt.
Interessante Aufgaben
Von Linienarbeit bis Projektarbeit alles vorhanden.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Flexibel arbeiten in kollegialer Atmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Karriere aufgrund flacher Hierarchien schwierig, Arbeitsumfeld ermöglicht jederzeit fachgerechte Weiterbildung.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gutes Betriebsklima, nettes Kollegium, gute Digitalisierung, Sicherheit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Work-Life-Balance
gut umsetzbar
Kollegenzusammenhalt
jederzeit gegeben
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles Team,guter Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Zusammenhalt und spannende Herausforderungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Spannende Aufgabe in kollegialem Umfeld
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Vieles Gut, Gehalt und Entwicklungschancen nicht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Energie-Pensions-Management durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,8 Punkte). 100% der Bewertenden würden Energie-Pensions-Management als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Energie-Pensions-Management als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.