734 Bewertungen von Bewerbern
734 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
I least knew what to expect from the "cultural interview" (3rd of 4 total) and it was a bit more challenging than I expected from the name. Typical interview questions were asked throughout all interviews. The whole process was very friendly and professional.
Gibt es Keine
In meinem Fall: nichts. Ich hatte innerhalb von vier Tagen alle Gespräche und meinen Arbeitsvertrag vorliegen. Was will man mehr?
Transparent sein und menschlich wirken…
Der Berwerbungsprozess hätte idealerweise etwas schneller durchgeführt werden können. Insbesondere zwischen dem zweiten Interview und dem dritten.
Sich an Terminabsprachen halten - das setzt ihr doch auch voraus bei Bewerbern
Sich zurückmelden, wenn es zugesagt wurde
Professionelle Mitarbeiter im Recruiting einstellen. Das Niveau reicht leider nicht aus, da Fragen nicht wirklich beantwortet werden können
Bewerber den nötigen Respekt entgegenbringen - wenn man schon eine Stunde zu spät anruft, immer mit einer Entschuldigung beginnen und nicht versuchen das Gespräch zwischen Tür und Angel doch noch zu führen, besonders wenn der Bewerber dann verhindert ist und dies freundlich mitteilt!
Stärken, Ziele, Schwäche etc.
Bisher bin ich mit allem mehr als zufrieden! Sehr kompetente und liebe Ansprechpartner! Ich freue mich auf die Zusammenarbeit.
Die erste Rückmeldung auf meine bjBewerbung hat etwas gedauert und war dann am Anfang etwas widersprüchlich.
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