Es geht langsam bergab
Gut am Arbeitgeber finde ich
Großer überdachter Raucherbereich, saubere Toiletten und saubere Produktion,
leichte Arbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
siehe Punkte oben
Verbesserungsvorschläge
-angemessener Lohn für langjährige Arbeiter
-ältere Arbeiter sollte man anbieten dass diese in der Normalschicht arbeiten können
- baut mal mehr Parkplatze für die Autos und eine Überdachung der Fahrräder, die Fahrräder stehen immer im Freien
-eine transparente Abrechnung wäre schön
- ein angepasster Ohrschutz
- Tische höhenverstellbar und mit einer bessern Absaugung beim Verrunden und in der Produktion
-Mobbing konsequent unterbinden
- es sollte überall deutsch gesprochen werden
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre hat in den letzten paar Jahren durch den Personalmangel gelitten. Viele Abteilung finden schwer passende Arbeiter die länger wie 1 bis 2 Jahre bleiben.
Unter den Meistern und den Vorarbeitern hält sich die Motivation in Grenzen. Es wird kaum gelobt
Die Arbeiter in der Produktion besteht zum größten Teil aus ungelernten Arbeitern oder Quereinsteigern aus ganz anderen Berufszweigen was die Firma auch schon viel Geld gekostet hat da einige Maschinen nicht bedient werden können oder ständig kaputt gemacht werden.
In meiner Abteilung war die Arbeitsatmosphäre größenteils ok, Ärger gibt es eigentlich nur bei wenn es um Geld/ Lohn geht.
Kommunikation
Die Einsteller/Bediener geben Probleme mit Maschinen an die jeweiligen zuständigen Meister weiter, diese kümmern sich mal mehr mal weniger um die Probleme.
Bei technischen Problemen wird relativ schnell gehandelt, trotzdem kommt es bei einigen Maschinen zu regelmäßigen Störungen.
Im Punkto Wertschätzung und Mobbing macht die Firma noch viel zu wenig was sich auch auf die Arbeitsmotivation der Mitarbeiter auswirkt.
Kollegenzusammenhalt
Unter den Kollegen der jeweiligen Abteilungen meist gut.
Manche Abteilungen sind so verstritten dass nur noch per Email kommuniziert wird und nur noch zusammen gearbeitet wird wenn es unbedingt sein muss.
Ich hatte mit meinen Arbeitskollegen und Meistern wenig Probleme.
Work-Life-Balance
Es muss fast überall in der Produktion geschichtet werden.
Fürs Fitnesscenter, Waschanlagen gibt es Ermäßigungen, alle zwei Jahre kann man eine neue Schutzbrille mit Sehstärke für umsonst bekommen.
Leider wird kein angepasster Gehörschutz gezahlt. In der Produktion ist es sehr laut und man atmet trotz den Absauganlagen viel Staub ein.
Gerade beim Verrunden sollten die Tische in der Höhe verstellbar sein und über eine größerer Absaugung verfügen. Viele ältere Mitarbeiter haben deswegen Rückenschmerzen von der schlechten Haltung oder ein Überbein am Handgelenk von der einseitigen Tätigkeit.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind meisten höflich doch sind selbst nicht so motiviert und sitzen viel Zeit im Büro rum.
Interessante Aufgaben
Meistens monotone Arbeit
Umgang mit älteren Kollegen
kann nichts dazu sagen
Arbeitsbedingungen
Kaum mehr deutsche Arbeiter in der Produktion, in den meisten Abteilungen wird kein Deutsch mehr geredet
Umwelt-/Sozialbewusstsein
viel Müll in der Produktion
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist sehr niedrig aber man bekommt 50€ pro Monat auf eine Edenred Karte und Weihnachtsgeld je nachdem wie viel man im Jahr krank war. Wenn man aber länger als 30 Tage krank war bekommt man kein Weihnachtsgeld/Anwesenheitsgeld.
Das Geld kommt meistens pünktlich, leider ist es schon oft vorgekommen dass die Überstunden nicht gepasst haben und man muss oft seine Stunden nachkontrollieren. Für jeden Toilettengang und Zigarettenpause muss man ausstempeln.
Lohnerhöhungen werden jährlich vom Betriebsrat mit der Geschäftsleitung ausgehandelt, leider bleiben die Lohnerhöhungen weit unter IG Metall.
Die Leistungsbewertungen gibt es nur auf Anfrage beim jeweiligen Meister und kann jedes Jahr beantragt werden. Wenn man sich gut anstellt bekommt man 8ct bis maximal 50ct mehr auf die Stunde.
Vom Beantragen der Leistungsbewertung bis zur Lohnerhöhung kann schon mal ein halbes Jahr vergehen, oft gibt es auch gar nichts.
Junge Mitarbeiter bekommen eine viel besseren Anfangslohn wie alte Arbeiter. Größtenteils bekommen die einfachen Bediener aber 13.20€/h, also Einsteller bekommt man meistens so 17€/h
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Kann nichts dazu sagen
Karriere/Weiterbildung
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