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Vorstellungsgespräche

83 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,8
Score-Details

83 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Unprofessionelles Vorgehen, unverschämte Fragen

1,6
Bewerber/inHat sich 2018 bei Ehrhardt + Partner GmbH & Co. KG in Boppard als Verwaltung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

- Termine einhalten (Ich wurde 20 Minuten in einem Zimmer ohne Licht warten gelassen.)
- Semi-strukturierte Interviews sind für beide Seiten angenehmer. Der bestehende Fragenkatalog nervt nur und lässt einen Dialog garnicht richtig aufkommen.
- Struktur des Bewerbungsprozesses anpassen (Im ersten Gespräch ist ausschließlich eine Person der Personalabteilung dabei, die lediglich die Persönlichkeit und die Passung zum Unternehmen untersucht. Fachlich haben die natürlich keine Ahnung. Berufliche Fragen zur Stelle konnten somit nicht beantwortet werden.)
- Meiner Meinung nach ist der Mehrweit einer Visitenkarte größer als die Angst vor Datenklau! Kontaktaufnahme und Bewerberbeziehung gestaltet sich so natürlich schwierig.
- Einen Kandidaten richtig kennenlernen wollen ist verständlich, aber gleich im ersten Satz "Klartext" zur beruflichen und privaten Zukunft zu fordern, geht garnicht!

Bewerbungsfragen

  • Die privaten Hintergründe sind für den Arbeitgeber von besonderem Interesse! Warum sind Sie umgezogen? Wie ist der Familienstand? Was macht Ihr Mann beruflich? Wie soll denn Ihre private Zukunft aussehen? Es wurde klar kommuniziert, dass der Job für die nächsten fünf Jahre mindestens fix sein soll - also wenn man vorhat irgendwann mal in die Familienplanung zu gehen, dann passt man wohl nicht zusammen.
  • Der CV wurde sehr ausführlich bis ins letzte Detail durchgesprochen. Fragen zu den Hintergründen (warum, weshalb, wieso) wurden zu jeder Frage gestellt und penibel in den Fragebogen eingetragen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR TeamHR

Sehr geehrte Bewerberin oder Bewerber,

mit Bedauern müssen wir feststellen, dass Sie sich bei uns nicht wohlgefühlt haben. Unsere Bewerberinnen und Bewerber empfinden wir als Gäste in unserem Haus, welchen wir selbstverständlich einen angenehmen Aufenthalt ermöglichen möchten. Denn letztendlich sind wir sehr froh, dass Sie sich Ihre kostbare Zeit nehmen und uns für ein Gespräch vor Ort zur Verfügung stehen.

Von daher verwundern uns die von Ihnen geschilderten Punkte außerordentlich. So sollten z.B. die privaten Hintergründe selbstverständlich keine Rolle spielen und auch nicht hinterfragt werden. Vielleicht haben Sie diesen Punkt aber auch falsch aufgefasst. Ihre Bewertung zur Durchführung des Gespräches können wir nämlich ebenfalls nicht nachvollziehen, da bei unseren Bewerbungsgesprächen definitiv kein vorgefertigter „Fragenkatalog“ zum Einsatz kommt.
Wir sind überzeugt, dass wir uns auf allen Ebenen stetig verbessern können. Deswegen stellen wir uns auch sehr gerne jeglicher konstruktiven Kritik. Sollte auch nur ein Teil der von Ihnen angesprochenen Punkte tatsächlich so stattgefunden haben, bitten wir Sie sich noch einmal direkt mit uns in Verbindung zu setzen.

Ihr HR Team

Zwei sehr offene und wertschätzende Gespräche, jedoch erhielt ich wichtige Infos erst im zweiten Gespräch

4,3
Zusage
Bewerber/inHat sich 2017 bei Ehrhardt + Partner GmbH & Co. KG in Boppard als Teamassistenz Business Development beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Ablauf war sehr zügig und die Kommunikation hervorragend. Ich hätte sehr gerne in diesem Unternehmen gearbeitet, da man mir auch mit den Konditionen sehr entgegen kam. Jedoch wurde die enorme Reisebereitschaft erst im zweiten Gespräch konkret thematisiert, was mich letztlich doch abgeschreckt hat, da ich schon gerne einen gewissen Rahmen vorgegeben hätte. In der Stellenanzeige wurde der Punkt der Reisebereitschaft gar nicht erwähnt und im ersten Gespräch war von kurzen Aufenhalten die Rede.

Bewerbungsfragen

  • Stärken & Schwächen in Englisch nennen
  • Lebenslauf vor dem Hintergrund der gewünschten Stelle erläutern

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr gute Bewerberauswahl

4,9
Bewerber/inHat sich 2015 bei Ehrhardt + Partner GmbH & Co. KG in Boppard als Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe das Unternehmen als offen und innovativ wahrgenommen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Warum auf Bewerbung antworten?

2,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2014 bei Ehrhardt + Partner GmbH & Co. KG in Boppard als IT Consultant für Logistikprojekte beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte bei diesem Unternehmen zwei Gespräche. Das erste wurde mit einem netten Mann von der Personalabteilung geführt, welcher mich erst besser kennen lernen sollte um festzulegen ob ein zweites Gespräch überhaupt in Frage kommen würde. Dabei war das Gespräch ordentlich verlaufen, ich erhielt einen ersten Einblick in die Firma und es wurde die Stelle genauer beschrieben. Es war eine angenehme Atmosphäre. Darauf folgte sehr schnell das zweite Gespräch was hier angemerkt werden muss, ich war kaum zu Hause und bekam den Anruf für das nächste Gespräch, was wirklich erfreulich ist. Beim zweiten Gespräch wurde es sachlicher, aber auch ein wenig forscher im Bezug der Fragen. Dennoch keine Kritik. Das Problem was sich letztlich ergab, war die Zusicherung einer schnellen Antwort. Diese gab es bis heute nicht und auf meine eigenes nachfragen bekam ich ebenfalls keine Antwort.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbungsprozess dauerte länger als geplant, war aber sehr gut

4,3
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei EPG Ehrhardt Partner Group in Aachen als Technical Writer beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HRHR

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

vielen Dank für Ihr Feedback!

Es freut uns sehr zu hören, dass Sie den Bewerbungsprozess als sehr gut empfunden haben.

Wir bedauern, dass der Prozess bei Ihnen länger gedauert hat als ursprünglich geplant. Leider können unerwartete Umstände gelegentlich zu Verzögerungen führen. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere Abläufe zu optimieren, um solche Situationen in Zukunft zu minimieren.

Wir freuen uns darauf, Sie bald in unserem Team willkommen zu heißen.

Viele Grüße
Ihr HR-Team

Der Bewerbungsprozess war angenehm, und die Interviewer waren freundlich und interessiert an meinen Projekten.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei EPG Ehrhardt Partner Group in Aachen beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HRHR

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

es freut uns sehr, dass Sie den Bewerbungsprozess als angenehm empfunden haben.

Wir legen großen Wert darauf, dass sich Bewerberinnen und Bewerber bei uns wohlfühlen und ihre Erfahrungen und Stärken in den Gesprächen gut einbringen können. Es ist schön zu hören, dass uns das bei Ihnen gelungen ist.

Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit und sind gespannt auf die gemeinsamen Projekte.

Viele Grüße
Ihr HR-Team

schneller Bewerbungsprozess mit entspannter Atmosphäre

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Ehrhardt + Partner GmbH & Co. KG in Boppard beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Team HR, Human Resources/ Personal
Team HRHuman Resources/ Personal

Lieber Bewerber, lieber Bewerberin,

vielen Dank für Ihr Feedback und das teilen Ihrer positiven Erfahrung in unserem Recruitingprozess.

Wir wünschen Ihnen einen hervorragenden Start und einen spannenden, lehrreichen und erfüllenden Einstieg in Ihre neue Tätigkeit bei der EPG.

Viele Grüße
Ihr HR-Team

Professioneller Bewerbungsprozess, der effizient, zeitnah und respektvoll umgesetzt wird.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei EPG Ehrhardt Partner Group in Aachen als HR Business Partner beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HRHR

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

dass Sie unseren Bewerbungsprozess als professionell, effizient, zeitnah und respektvoll erlebt haben finden wir super. Genau das ist unser Anspruch, und es motiviert uns, diesen Standard weiterhin aufrechtzuerhalten.

Wir freuen uns Sie nun in unserem HR-Team zu haben und gemeinsam die HR-Themen der EPG-Welt zu verbessern.

Viele Grüße
Ihr HR-Team

Jede Bewerbung war Zeitverschwendung - zweimal und nie wieder. Ständig sind Führungspositionen vakant - verdächtig

1,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei EPG Ehrhardt Partner Group in Aachen als HR Manager beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HRHR

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

es tut uns sehr leid zu hören, dass Sie Ihre Bewerbungserfahrungen bei uns als Zeitverschwendung empfunden haben.

Dass Führungspositionen vakant sind, kann in einer dynamischen Arbeitswelt verschiedene Gründe haben. Unter anderem hängt das auch mit unserem starken Wachstum zusammen. Wir möchten aber betonen, dass wir jede vakante Position sorgfältig und mit Bedacht besetzen, um die bestmögliche Führung und Weiterentwicklung unseres Unternehmens zu gewährleisten.

Viele Grüße
Ihr HR-Team

Hervorragende Erfahrung und professionelles Team bei EPG

5,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei Ehrhardt + Partner GmbH & Co. KG in Boppard als Werkstudent/ Softwareentwickler beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin/ Lieber Bewerber,

herzlichen Dank für Ihre Bewertung.

Schade, dass Sie sich gegen eine Werkstudententätigkeit bei uns entschieden haben. Wir wünschen einen erfolgreichen Studienabschluss und alles Gute für die Zukunft.

Viele Grüße,
HR-Team

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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