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Vorstellungsgespräche

162 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,6
Score-Details

162 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Freundlich und respektvoll aber seltsame Anforderungen

2,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2017 bei Festo in Esslingen am Neckar als Softwareentwickler beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach einem ersten einstündigen Gespräch, bei dem nur allgemeine Fragen gestellt wurden und die Aufgaben grob beschrieben wurden, wurde ich zu einem zweiten Gespräch eingeladen. Das zweite Gespräch dauerte 1 1/2 Stunden und ich hatte 4 Gesprächspartner. Die meiste Zeit stellte eine Personalerin Fragen. Der Gesprächspartner vom Fachbereich stellte zwischendurch Fragen zur Ergänzung. Nach dem Gespräch wurde mir gesagt, dass ich menschlich sehr gut auf die Stelle passen würde, dass man sich jedoch unsicher sei, ob ich fachlich geeignet wäre, denn das kam in dem Gespräch nicht richtig durch - kein Wunder, da ja kaum fachliche Fragen gestellt wurden. Ich sollte dann für einen dritten Termin eine Präsentation vorbereiten. In diesem Termin wurden dann sehr viele fachliche Fragen gestellt. Es wurde gezielt auf Themen herumgeritten, zu denen ich - wie aus meinem Lebenslauf hervorgeht - keine Praxiserfahrung habe. Obwohl ich gut vorbereitet in das Gespräch gegangen bin und auch auf fast alle Fragen eine Antwort hatte war ich nicht gut genug. Bei mir ist der Eindruck entstanden, dass hier nach einer Person gesucht wurde, die so auf dem Arbeitsmarkt nicht existiert - jedenfalls nicht für dieses Gehalt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Trainee technischer Vertrieb

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2017 bei Festo Vertrieb GmbH & Co. KG als Trainee technischer Vertrieb beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das Assessment Center und das Folgegespräch waren professionell gestaltet. Sowohl Fach- als auch Personalabteilung haben bei mir einen sehr guten Eindruck hinterlassen. Die Anforderungen an die Stelle werden klar kommuniziert und mit dem Profil des Bewerbers abgeglichen. Die Unterstützung durch HR während der Bewerbungsphase ist sehr gut. Vielen Dank dafür.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Interner Bewerbungsprozess

5,0
Bewerber/inHat sich 2017 bei Festo Vertrieb GmbH & Co. KG als Projektingenieur beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Auf meine interne Bewerbung habe ich seitens HR schnell ein Feedback erhalten. In einem sehr positiven Telefonat wurde mir mitgeteilt, dass mein Profil nicht optimal zu der ausgeschriebenen Stelle passen würde und ich daher möglicherweise nicht weiter berücksichtigt werden könnte. Das Gespräch war trotz dieser Rückmeldung, sehr aufschlussreich, weil mir detailliert erklärt wurde welche Voraussetzungen hier gefehlt haben. Der Personalmitarbeiter war sehr hilfsbereit und hat Ratschläge zu alternativen Stellen gegeben. Auch wenn ich die Stelle nicht bekommen habe, war der gesamte Prozess sehr professionell und konstruktiv.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Sehr freundlich

4,1
Bewerber/inHat sich 2016 bei Festo AG & Co. KG in Berkheim als Führungskraft beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Angenehm und professionell

Bewerbungsfragen

  • Nein
  • Ja
  • Erfahrungen

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Professionalität des Gesprächs

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Sehr Unproffessioneller Umgang

2,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2015 bei Festo AG in Esslingen am Neckar als Webarchitekt und SOA-Experte beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Gespräch begann verspätet. Gespräch selber war sehr gut. Es wurde sehr Detailliert auf den Werdegang angegangen. Viele Fragen zu früheren Stellen und Tätigkeiten wurden gestellt. Sehr vieles wurde Hinterfragt und meines Erachtens wurde bei Unnötige Themen viel zu lange Diskutiert.
Am Ende blieben ca. 10 Minuten wo es um Festo, um die Stelle und um Fragen Meinerseits ging.
In diesen 10 Minuten konnte man mir nicht klar Erläutern was die genauen Erwartungen an die Stelle sind. Es wurde viel über Visionen und was für ein tolles Team man hat geredet, aber nichts Konkretes. Daher kam bei mir der Eindruck, dass man es selber noch gar nicht weiß und von dem Thema nichts kennt oder versteht. Man kennt wohl viele Schlagwörter aus der Presse, aber hat sich mit dem Thema nicht wirklich beschäftigt.
Zu beginn des Gesprächs wusste ich genau was man für diese Stelle benötigt und wie Ich mich optimal einbringen kann. In diesen letzten 10 Minuten konnte Ich nicht wirklich beurteilen, ob meine Erfahrung und mein Wissen überhaupt benötigt werden.
Durch diesen Eindruck und die fehlende Transparenz was auf einen zukommt, hätte ich wohl selber abgesagt, wenn ich eine Zusage bekommen hätte.


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Professioneller Bewerbungsprozess

4,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2015 bei Festo AG & Co. KG in Esslingen am Neckar als Softwareentwickler beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess und auch das Interview waren sehr professionell. Die Gesprächsatmosphäre war sehr angenehm. Alle meine Fragen wurden sehr gut beantwortet. Auch wenn es dieses Mal nicht geklappt hat, fand ich den Umgang sehr professionell und angenehm.


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Gute Betreuung und schneller Bewerbungprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 bei Festo SE & Co. KG in Esslingen am Neckar als Spezialist beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das Bewerbungstool spinnt manchmal was etwas nervig ist. Ist die Bewerbung aber erst mal abgeschickt läuft es.

Die Gespräche liefen sehr angenehm ab. Allerdings wird vieles hinterfragt und des öfteren nachgebohrt (was in einem Vorstellungsgespräch aber auch ok ist).
Gegen Ende des Gesprächs wurde mir die Stelle im Detail beschrieben und ich konnte noch meine offenen Fragen stellen. Bin am Ende mit einem guten Gefühl raus gegangen, was sich ja dann auch bestätigt hat.


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Erstklassiges konservatives Schubladenken optimal für Befehlsempfänger

1,0
Bewerber/inHat sich 2015 bei festo als Management beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

staubig und engstirnig beinhaltet selbstverständlich auch Altersgrenzen vs. Engagement ~ gefordert wird gehorsam und keinesfalls innovatives und progressives Denken, Geld ist alles ~ ist mir zu wenig


Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

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Standardabsage- bei Wunsch nach etwas mehr Bedenkzeit. Nicht nachvollziehbare Reaktion seitens FESTO.

2,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2015 bei Festo AG & Co. KG in Esslingen am Neckar als Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es hat insgesamt ein Bewerbungsgespräch bei FESTO stattgefunden, mit guter und angenehmer Atmosphäre. Das Bewerbungsgespräch war wenig strukturiert, ohne Erklärung der Vorteile als FESTO Mitarbeiter. Es wurde jedoch auf alle Fragen seitens des Bewerbers eingegangen. Es wurde von mir erwähnt, dass aktuelle noch weitere Bewerbungen laufen. Nun sollte etwa 3 Wochen später die Entscheidung darüber getroffen werden, ob ein Zweitgespräch stattfindet. Ich bat noch um wenige Tage Bedenkzeit, bevor ich eine Entscheidung treffe, da noch weitere Angebote vorlagen. Daraufhin erfolgte kommentarlos die Absage per email, mit einem Standardtext und ohne persönlichen Bezug. Dieses Verhalten der Personalabteilung ist für mich in keinster Weise nachvollziehbar und führt meiner Meinung nach dazu, dass qualifizierte Fach- und Führungskräfte grundlos verprellt werden. Ich kann FESTO nach dieser Erfahrung nicht weiterempfehlen. Ich rate FESTO dringend dazu, das gezeigte Verhalten gegenüber Bewerbern sorgfältig zu prüfen und zu ändern.


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Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrte Bewerberin/sehr geehrter Bewerber,

wir danken Ihnen für das offene Feedback zu Ihren Erfahrungen im Bewerbungsprozess und bedauern sehr, dass Sie damit nicht zufrieden waren. Die von uns im Gespräch genannten 3 Wochen sind für uns ein Maximalzeitraum, den wir im Idealfall nicht bis zum Ende in Anspruch nehmen möchten. Sollten wir schon vor Ablauf der 3 Wochen eine Entscheidung treffen können, halten wir es sowohl für den Bewerber als auch für unser Unternehmen für die beste Lösung, diese Entscheidung zeitnah zu kommunizieren. Wir bitten Sie um Verständnis dafür, dass wir aufgrund der Vielzahl der Bewerbungen, wie andere Unternehmen auch, einer individuellen und persönlichen Absage leider nicht immer nachkommen können. Vielen Dank!

Mit freundlichen Grüßen
Human Resources Team

Fixe Bewerbung, wenn nur die Tools nicht so schrecklich wären....

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 bei Festo SE & Co. KG in Esslingen am Neckar als Entwicklungsingenieur beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das SAP-HR Formular ist absolut nicht für eine Bewerbung von Ingenieuren angelegt. Man konnte z.B. nur 3 Fremdsprachen angeben, bei den IT-Kenntnissen werden Word, Excel und Outlook abgefragt, nicht aber ob der Softwareingenieur über weitere (freiwählbaren) IT-Kenntnisse verfügt, die viel mehr zur Stelle passen.... Ich habe die Frage nach meinen Outlookkenntnissen unbeantwortet gelassen.
Das Bewerbungsgespräch war sehr angenehm und von gegenseitigem Interesse und Respekt geprägt.
Absolut topp war die Reaktionsgeschwindigkeit, zwischen Absenden der Bewerbung und Erhalt des Vertrags lagen lediglich 15 Tage!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Wir setzen auf Transparenz

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