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2025

117 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 91%
Score-Details

117 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

98 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 10 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Gutes, Familien- und Mitarbeiterfreundliches Unternehmen

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Finanz Informatik Solutions Plus GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Mitarbeiter stehen im Vordergrund und die Atmosphäre zwischen den Kollegen ist sehr freundlich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu viele Tools und unterschiedliche Systemen, so dass es schnell zu viel sein kann.

Verbesserungsvorschläge

Genauere Ressourcenplanungen

Karriere/Weiterbildung

Es gibt Möglichkeiten, aber wird nicht überall aktiv gefördert und dazu Zeit zur und Ressourcen zur Verfügung gestellt.

Gehalt/Sozialleistungen

Insgesamt nicht schlecht, aber es gibt noch Potential nach oben


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Karen Jost, Personalreferentin
Karen JostPersonalreferentin

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank für dein offenes Feedback! Es freut uns sehr, dass du die freundliche Atmosphäre unter den Kollegen und den Fokus auf Mitarbeitende und Familie als positiv hervorhebst. Das ist uns als Arbeitgeber besonders wichtig, und es motiviert uns, dies auch weiterhin weiter zu fördern.

Deine Anmerkungen zu den vielen Tools und Systemen sowie zur Ressourcenplanung nehmen wir uns zu Herzen. Wir arbeiten daran, hier mehr Klarheit und Effizienz zu schaffen, um den Arbeitsalltag zu erleichtern.
Wenn du bzgl. Schulungen und Weiterbildungen das Gefühl hast, es wird nicht genug Zeit und Ressourcen bereitgestellt, hast du hier die Möglichkeit, dich aktiv für deine Weiterbildung einzusetzen – sprich uns gerne an, wenn du Unterstützung brauchst. Es ist wichtig, dass du dir die Zeit nimmst, um deine Entwicklung voranzutreiben. Gemeinsam finden wir eine Lösung, die für dich passt!

Wir danken dir für deine Bewertung und wünschen dir weiterhin alles Gute im Team der Lösungsfinder 😊

Herzliche Grüße
Karen Jost

IT-Support // Consultant

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Finanz Informatik Solutions Plus GmbH in Fellbach gearbeitet.

Work-Life-Balance

Home Office ist in der Probezeit nicht gern gesehen.

Karriere/Weiterbildung

Viele Weiterbildungsmöglichkeiten

Arbeitsbedingungen

Man kann sich seine Hardware (Maus, Tastatur) aussuchen.

Interessante Aufgaben

Je nachdem wo man ist oftmals sehr repetitiv.


Arbeitsatmosphäre

Image

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Karen Jost, Personalreferentin
Karen JostPersonalreferentin

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank für deine ehrliche Bewertung!
Wir sehen, dass du ein paar Kritikpunkte hast. Lass uns diese gemeinsam lösen.

Die geringste Bewertung hast du der Work-Life-Balance gegeben. Unsere Regelung mit 60 Prozent Homeoffice gilt natürlich auch in der Probezeit. Wir wissen aber, dass es gerade zu Beginn in einem Job wichtig ist, Abläufe, Prozesse und das Team vor Ort kennenzulernen und sind deswegen ein Fan davon, neue Kolleg:innen am Anfang zu oft wie möglich im Büro zu sehen.
Du scheinst auch mit deinen Aufgaben nicht ganz zufrieden zu sein. Sprich hier gerne mit deiner Projekt- oder Teamleitung über Veränderungen bzw. Perspektiven. Wenn du Schwierigkeiten hast, wende dich an uns!
Bzgl. des Gehalts und den Sozialleistungen: Wir haben ein transparentes Karriere- und Vergütungsmodell welches unsere Karriere- und Gehaltsmöglichkeiten gut beschreibt - auch hier können wir gerne gemeinsam draufschauen.

Wir freuen uns, dass du in vielen Punkten fünf Sterne vergeben hast. Es ist schön zu lesen, dass du u.A. die Arbeitsatmosphäre und Weiterbildungsmöglichkeiten sehr positiv beschreibst. Auch freuen wir uns sehr, dass du deine Empfehlung für uns als Arbeitgeber ausgesprochen hast. Herzlichen Dank dafür! :)

Lass uns insgesamt im Austausch bleiben, um deine Kritikpunkte anzugehen und dafür zu sorgen, dass du weiterhin gerne im Team der Lösungsfinder arbeitest.

Viele Grüße
Karen Jost

Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Finanz Informatik Solutions Plus GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich arbeite gerne hier, das ist für mich ein wichtiger Punkt.

Verbesserungsvorschläge

Wenn das Thema Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildung bem Teamleiter einen höheren Stellenwert bekommen würde, wäre für mich alles Perfekt.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist nicht nur unter Kollegen sehr gut, das gilt auch zu den Vorgesetzten.

Work-Life-Balance

Durch die Möglichkeit, regelmäßig mobil zu arbeiten, kann man hier Arbeit und andere Termine sehr gut in Einklang bringen.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt hier ein standardisiertes Entwicklungsmodell für Mitarbeiter, welches aus meiner Sicht aber noch Potential für Verbesserungen hat. Auch im Punkt Weiterbildung sehe ich noch Nachholbedarf.

Interessante Aufgaben

Ich hatte hier bisher immer sehr spannende Aufgaben und wechselnde Technologien.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Katharina Markgraf, Personalreferentin
Katharina MarkgrafPersonalreferentin

Liebe:r Kolleg:in,

Wir freuen uns riesig zu lesen, dass du gerne hier arbeitest und die Arbeitsatmosphäre so lobst! Auch du bist, so wie jede:r einzelne von uns, ein wichtiger Teil für ein gutes Miteinander - danke dir dafür! Deine Anmerkung zum Thema Weiterbildung finden wir sehr gut und wichtig. Neben Inhouse-Seminaren, die du über unser Schulungssystem buchen kannst, besteht die Möglichkeit, nahezu jede externe Schulung zu besuchen, die dich persönlich und fachlich voran bringt. Solltest du darüber hinaus ein konkretes Schulungsangebot im Blick haben, komm gerne direkt auf mich zu und lass uns gemeinsam eine Lösung finden!

Ansonsten wünschen wir dir weiterhin alles Gute und freuen uns, dich im Team zu haben!

Viele Grüße
Katharina Markgraf

Sehr zu empfehlen :)

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Finanz Informatik Solutions Plus GmbH in Fellbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alle Punkte insbesondere aber die Auswahl interessanter Aufgaben und Work-Life-Balance

Verbesserungsvorschläge

Kantine könnte etwas mehr Auswahl haben :)

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre

Image

Gutes Image innerhalb, zufriedene Mitarbeiter. Mitarbeiter sind bereits viele Jahre im Unternehmen und schätzen die Arbeit.

Work-Life-Balance

Sehr gute Work-Life-Balance durch Möglichkeit auf flexible Arbeitszeit. 40 Std/Woche

Karriere/Weiterbildung

Transparentes Karrieremodell. Relevante Schulungen, Seminare, Weiterbildungen werden aktiv unterstützt und sind gewünscht.

Gehalt/Sozialleistungen

Über dem Branchendurchschnitt beim Einstieg.

Kollegenzusammenhalt

Sehr guter Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Es sind sehr viele ältere Kollegen dabei, die einen großen Mehrwert dazu beitragen durch ihre Expertise. Es herrscht ein gutes Miteinander sowohl zu älteren als auch jüngeren Kollegen.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte verhalten sich vorbildlich und kümmern sich um die Mitarbeiter. Regelmäßige Feedbackgespräche und Teammeetings/Bereichsmeetings.

Arbeitsbedingungen

Neue vollausgestattete Laptops mit sämtlichen Zubehör (Maus, Tastatur, Kopfhörer) für Homeoffice. Arbeitsplatz vor Ort ist ebenfalls modern und angenehm zum arbeiten.

Kommunikation

Regelmäßige Team- und Bereichsmeetings finden statt

Interessante Aufgaben

Interessen des Mitarbeiters werden berücksichtigt bei Aufgabenverteilung.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Karen JostPersonalreferentin / komm-ins@team-der-loesungsfinder.de

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank für deine tolle 5-Sterne-Bewertung! Wir freuen uns riesig, dass du deine Aufgaben, die super Work-Life-Balance und die angenehme Arbeitsatmosphäre so schätzt. Dein Lob zum Kollegenzusammenhalt und der Unterstützung durch die Vorgesetzten macht uns besonders stolz! Es ist schön für uns als Arbeitgeber dieses Feedback zu erhalten. Deinen Vorschlag zur Kantine nehmen wir gerne an und schauen, ob wir das Angebot noch verbessern können.
Wir wünschen dir weiterhin alles Gute und freuen uns, dich im Team der Lösungsfinder an Bord zu haben!

Viele Grüße
Karen Jost

Gutes Arbeitsumfeld, Sehr unterschiedliche Teams

4,0
Nicht empfohlen
Hat bis 2016 bei Finanz Informatik Solutions Plus GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre war damals immer sehr gut. Man fühlt sich schnell willkommen. Die gute Gemeinschaft und das "familiäre" Gefühl sind auf jeden Fall die besten Punkte bei der FI&FISP.

Arbeitsbedingungen

Leider waren die Arbeitsbedingungen zwischen den Standorten, den Bereichen in den Standorten und den Teams/Projekten in den Bereichen sehr unterschiedlich. Es gab Kollegen, von denen man den Eindruck hat, sie haben viel Zeit. Es gab Kollegen, die bis spät Abends und Samstags am Rechner sitzen.

Ich habe sowohl in Teams gearbeitet, in denen alle Aufgaben mit einem Multiplikator oder Prozent Aufschlag geschätzt werden, als auch in Teams in denen man sich grundsätzlich um jeden halben Tag Mehraufwand im Buchungssystem streiten musste. Manchmal hat man auch erst im Nachhinein erfahren, dass man seine Arbeit nicht ins Buchungssystem bekommt und man blieb sozusagen auf unbezahlten Überstunden sitzen.

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Arbeitgeber-Kommentar

Karen JostPersonalreferentin / komm-ins@team-der-loesungsfinder.de

Liebe/r Bewerter/in,

danke für dein ehrliches Feedback. Es ist schön zu hören, dass du dich bei uns willkommen gefühlt hast und auch nach so langer Zeit noch die gute Gemeinschaft sowie das familiäre Gefühl bei der FI-SP in so guter Erinnerung hast.

Was die Arbeitsbedingungen betrifft, tut es uns leid zu lesen, dass du zwischen den Standorten, Bereichen und Teams unterschiedliche und auch negative Erfahrungen gemacht hast. Da deine Erfahrungen einige Jahre zurückliegen, können wir diese leider nicht im Einzelnen nachvollziehen. So wie du einige Sachverhalte schilderst, wären derartige Vorgehensweisen nicht zu tolerieren.
Für unsere Mitarbeitenden stehen interne Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner zur Verfügung (zum Beispiel innerhalb der Personalabteilung oder die örtlichen Betriebsräte), um etwaige Unstimmigkeiten in einem geschützten Umfeld zu melden. Derartigen Vorwürfen würde in jedem Fall nachgegangen und Unzulässigkeiten abgestellt.

Vor diesem Hintergrund bedauern wir, dass du uns als Arbeitgeber nicht weiterempfiehlst.
Über deine vier-Sterne Bewertung freuen wir uns aber sehr. Herzlichen Dank! Wir wünschen dir für deine persönliche und berufliche Zukunft alles Gute 😊

Viele Grüße
Karen Jost

Angenehmes Arbeitsumfeld mit Raum für Verbesserungen

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Finanz Informatik Solutions Plus GmbH in Fellbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die offene Kommunikation und die ansprechbare Führungsebene schaffen eine unterstützende Arbeitsumgebung.
Die großzügigen Annehmlichkeiten wie kostenfreie Getränke, Obsttage und eine gute Kantine tragen zur Mitarbeiterzufriedenheit bei.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Einige interne Prozesse wirken verstaubt und behördlich, was zu Frustrationen und ineffizienter Arbeitszeitnutzung führen kann.
Die technische Arbeitsausstattung könnte optimiert werden, um Probleme mit IT-Hardware zu reduzieren und die Arbeitseffizienz zu verbessern.

Verbesserungsvorschläge

Implementierung klarer Richtlinien und Schulungen zur Optimierung interner Prozesse, um Zeitverlust durch verstaubte Abläufe zu minimieren.
Einrichtung eines verbesserten IT-Supports, um technische Probleme schnell und effizient zu lösen und die Produktivität der Mitarbeiter zu steigern.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist generell positiv, dank der freundlichen Kollegen und der ansprechbaren Vorgesetzten. Allerdings könnten einige interne Prozesse und die technische Ausstattung verbessert werden, um die Effizienz zu steigern und Frustrationen zu minimieren.

Image

Das Image des Unternehmens ist insgesamt positiv, obwohl Verbesserungen in einigen Bereichen wie interne Prozesse und technische Ausstattung vorgenommen werden könnten.

Work-Life-Balance

Es gibt eine sehr gute Remote-Arbeitsregelung, die sehr frei gehandhabt wird. Überstunden werden gutgeschrieben und können abgefeiert werden oder werden 1xjährlich ausgezahlt (für FK´s gibt es eine andere Regelung)

Karriere/Weiterbildung

Das Unternehmen sollte nicht nur an Recruiting denken, sondern auch darauf achten, gute bestehende Mitarbeiter zu halten und weiterzuentwickeln. Es besteht Raum für Verbesserungen in Bezug auf Karrieremöglichkeiten und Weiterbildungsangebote, um die Mitarbeiterentwicklung zu fördern und das Unternehmen attraktiver für potenzielle Bewerber zu machen.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt und die Sozialleistungen sind angemessen, jedoch könnte das Unternehmen mehr Investitionen in Karrieremöglichkeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten bieten, um die Mitarbeiterentwicklung zu fördern.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Eine Nachhaltigkeitsbeauftragte ist seit kurzem im Unternehmen tätig, was zeigt, dass sich das Unternehmen mit dem Thema Umwelt- und Sozialbewusstsein auseinandersetzt. Der Weg in Richtung Nachhaltigkeit ist gerade erst begonnen, und es gibt noch viel Luft nach oben. Dennoch bemüht sich das Unternehmen aktiv, das Umwelt- und Sozialbewusstsein zu verbessern und setzt sich mit dem Thema auseinander.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist stark, was zu einer angenehmen Arbeitsumgebung beiträgt. Die vielen kleinen internen Events tragen ebenfalls zur Stärkung des Teamgeistes bei.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit älteren Kollegen ist respektvoll und unterstützend, was zu einem inklusiven Arbeitsumfeld beiträgt.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind auf Augenhöhe ansprechbar, was zu einer offenen Kommunikation und einem positiven Arbeitsklima beiträgt.

Arbeitsbedingungen

Die Büroausstattung ist hochwertig und die Arbeitsbedingungen sind insgesamt zufriedenstellend, obwohl einige technische Probleme behoben werden könnten.

Kommunikation

Die Kommunikation im Unternehmen ist offen und transparent, was ein positives Arbeitsumfeld fördert. Es gibt jedoch Potenzial für eine klarere und konsistentere DU-Kultur sowie für eine Verbesserung der internen Kommunikationswege.

Gleichberechtigung

In Bezug auf die Förderung von Vielfalt und Gleichberechtigung ist man auf einem sehr guten Weg. Immer mehr weibliche Führungskräfte sind zu beobachten, was zur prozentualen Anzahl der weiblichen Kolleginnen passt.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind ansprechend und bieten Raum für persönliche und berufliche Entwicklung.

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Arbeitgeber-Kommentar

Katharina Markgraf, Personalreferentin
Katharina MarkgrafPersonalreferentin

Lieb:e Kolleg:in,

zunächst ist es schön zu lesen, dass du insgesamt sehr zufrieden mit der FI-SP als Arbeitgeber bist und dass du unsere Bemühungen zum Thema Nachhaltigkeit ansprichst. Wir entwickeln uns als Unternehmen kontinuierlich weiter und freuen uns, wenn das wahrgenommen wird.

Eine stetige Weiterentwicklung verfolgen wir natürlich auch bezüglich Prozessen und Ausstattung. Als IT-Unternehmen ist es uns sehr wichtig, dass die Ausstattung technisch modern und ergonomisch ist und bringen diese regelmäßig auf den neuesten Stand. Zudem werden unsere Prozesse sukzessive digitalisiert und optimiert. So kannst du zum Beispiel seit letztem Jahr über unser Schulungsmanagementsystem aus einer Vielzahl an Schulungen auswählen oder über das System auch jede andere Weiterbildung beantragen, die du für deine fachliche oder persönliche Entwicklung benötigst. Bei Unsicherheiten kannst du gerne immer auf deine:n Vorgesetzte:n zugehen oder uns ansprechen.

Wir danken dir für deine positive Bewertung und deine konstruktiven Anregungen.

Viele Grüße

Katharina Markgraf

Erstklassiger Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Administration / Verwaltung bei Finanz Informatik Solutions Plus GmbH in Fellbach gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Werbung nach außen, da man den Arbeitgeber nicht so sehr kennt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Karen JostPersonalreferentin / komm-ins@team-der-loesungsfinder.de

Herzlichen Dank für dein positives Feedback!

Es ist schön zu lesen, dass du positive Erinnerungen an deine Zeit bei uns hast und dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen zu teilen. Wir hoffen, dass die bei uns erworbenen Fähigkeiten weiterhin zu Deinem beruflichen Erfolg beitragen.

Dein Feedback bzgl. mehr Werbung für die FI-SP nehmen wir gerne auf - denn als Arbeitgeber verstecken brauchen wir uns sicher nicht ;)

Wir wünschen dir viel Erfolg auf deinem weiteren beruflichen Weg und stehen bei Bedarf gerne in Kontakt!

Herzliche Grüße
Karen Jost

Super Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Finanz Informatik Solutions Plus GmbH in Fellbach gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Man fühlt sich vom ersten Tag an super aufgenommen und von allen respektiert.

Image

Der Slogan "Team der Lösungsfinder" wird immer wieder gut eingebracht.

Work-Life-Balance

Durch das Home Office und die flexible Arbeitszeit hat man eine hohe Flexibilität.

Karriere/Weiterbildung

Man hat eine große Auswahl an Schulungen, sowohl digital als auch in Präsenz.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt kein hinter dem Rücken von anderen Getratsche oder ähnliches. Die Kollegen helfen einem wann immer man Unterstützung braucht. Generell gilt eine "Du Kultur" auch wenn es ein zwei Kollegen gibt die das "Sie" bevorzugen. (Aus meiner sich aber keine Minuspunkt, ist ja eine persönliche Entscheidung)

Umgang mit älteren Kollegen

So viel ich mitbekommen habe, gibt es hier nichts auszusetzen.

Vorgesetztenverhalten

Vom Teamleiter bis zum Geschäftsbereichsleiter, alle nett und hilfsbereit.

Arbeitsbedingungen

Wie bereits angeklungen fühlt man sich bei der Arbeit wohl.

Kommunikation

Auch wenn es wie in jedem Unternehmen einige wenige gibt die sich etwas schwer tun, ist hier die überwältigende Mehrheit super hilfsbereit und bietet einem auch aktiv Unterstützung an.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist nach meinem Empfinden mehr als gut.

Gleichberechtigung

Alle Kollegen werden super aufgenommen.

Interessante Aufgaben

Man wird von Anfang an in die Projekte einbezogen und bekommt immer wieder neue Aufgaben, an denen man wachsen kann.

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Arbeitgeber-Kommentar

Karen Jost, Personalreferentin
Karen JostPersonalreferentin

Lieb:e Kolleg:in,

Wow! Das ist ja eine glatte 1+ von deiner Seite. Vielen Dank! Wir können nicht mehr sagen, als dass es uns super freut, wie zufrieden du mit der FI-SP als Arbeitgeber, deinen Aufgaben und Kolleg:innen bist.

Wir geben uns viel Mühe, dass das Arbeitsumfeld für unsere Lösungsfinder:innen so optimal wie möglich ist. Herzlichen Dank für deine Bewertung und Empfehlung.

Viele Grüße
Karen Jost

Sehr guter und flexibler Arbeitgeber mit guter Work Life Balance

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Finanz Informatik Solutions Plus GmbH in Fellbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das gesamte Umfeld ist sehr gut. Moderne Arbeitsplätze, manche Prozesse sind langwierig und umständlich, ist hat das Banken Umfeld, ;-)
Ein großer Pluspunkt sind die ganzen Zusatzleistungen und auch Betreuungsmöglichkeiten.
Zusätzlich gibt es eine sehr gute Kantine die auch gesponsort wird.

Work-Life-Balance

Sehr flexible Umsetzung zwischen Homeoffice und Präsenz im Büro. Ebenso flexible und unkomplizierte Möglichkeit auch kurzfristig frei zu bekommen.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man eine Schulung braucht bekommt man die auch, sehr unkompliziert.

Vorgesetztenverhalten

Im Großen und Ganzen sehr gut, es gibt, wie überall auch Oldschool Vorgesetzte...

Kommunikation

Bei manchen Themen wird erst einmal Top-Down kommuniziert, man muss dann aktiv in das Thema rein gehen um hier eine Diskussion zu starten. Ist aber sehr abhängig vom Vorgesetzen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Karen Jost, Personalreferentin
Karen JostPersonalreferentin

Lieb:e Kolleg:in,

großes Dankeschön für deine positive Bewertung!
Wir freuen uns zu lesen, dass du dich bei der FI-SP rundum wohlfühlst – und dass du so reflektiert auf das schaust, was noch nicht ganz perfekt ist. Wir geben uns große Mühe, allen Lösungsfinder:innen eine optimale Arbeitsumgebung zu schaffen und ein Feedback wie deines hilft uns zu sehen, wo wir bereits auf einem guten Weg sind und wo wir noch etwas tun müssen.
Die von dir angesprochenen langwierigen/komplexen Projekte sind, wie du selbst einräumst, auch mal normal. Ein bisschen Herausforderung muss sein und solange die spannenden und spaßigen Projekte überwiegen, sind wir happy!
Bleibe weiterhin in dieser Intensität an den Themen dran und starte Diskussionen, um Projekte selbst mitzugestalten und Arbeitsweisen für dich und dein Team zu verbessern.

Und abschließend gilt wie immer: Sprich uns an, wenn etwas für dich in Schieflage gerät. Wir möchten in den Dialog treten, an allen uns möglichen Stellschrauben drehen und vor allem auch für Einzelfälle individuelle Lösungen finden!

Viele Grüße
Karen Jost

Top Arbeitsklima, abwechslungsreiche Aufgaben und gute Entwicklungsmöglichkeiten

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Finanz Informatik Solutions Plus GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Kollegen und vor Allem auch Führungskräfte sind immer fair. Es wird eine sehr offene Unternehmenskultur gelebt.

Work-Life-Balance

Durch das Gleitzeitmodell, das auch sehr flexibel in Anspruch genommen werden kann, können kurzfristig anfallende Überstunden auch schnell wieder abgefeiert werden. Es können auch einzelne Überstunden als Freizeitausgleich genommen werden. Urlaube werden schnell genehmigt. Es sind auch mehrere Wochen Urlaub kein Problem.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten bestehen durch interne und externe Schulungen. Es können auch Online-Schulungen über entsprechende Portale absolviert werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist gut und wird gemessen an den Aufgaben und der Verantwortung in regelmäßigen Abständen angepasst. Es wurden Corona und Inflationsausgleiche gezahlt. Außerdem gibt es eine betriebliche Altersvorsorge und weitere Angebote zu betrieblichen Versicherungen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Prozesse sind nahezu vollständig digital. Die Beachtung von Fair Trade ist noch ausbaufähig, aber es ist viel in Bewegung.

Kollegenzusammenhalt

Es wird durch eine offene Kommunikation gefördert, die es ermöglicht auch persönliche Herausforderungen zusammen zu meistern

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden vor Allem auf Grund ihrer Erfahrung sehr geschätzt und gerne in junge Teams integriert.

Vorgesetztenverhalten

Der Umgang zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern ist sehr fair. Es wird immer versucht gemeinsam eine Lösung zu finden, die für beide Parteien (AG und AN) passt. Entscheidungen sind immer nachvollziehbar und werden bei Bedarf auch ausführlich erläutert.

Arbeitsbedingungen

Die Technik ist auf dem neusten Stand. Die technischen Geräte werden regelmäßig dem Stand der Technik angepasst. Die Bildschirme sind auf Curved Monitore umgestellt und die Schnittstellen hauptsächlich kabellos. Die Besprechungsräume sind ebenfalls für hybride Veranstaltungen mit aktuellen Audio und Video Geräten ausgestattet. Die Büros sind meisten mit 2-4 Arbeitsplätzen belegt. Es gibt auch Einzelbüros und "Großraumbüros" mit bis zu 8 Arbeitsplätzen. Homeoffice ist möglich und wird viel genutzt.

Kommunikation

Es finden regelmäßige übergreifende Meetings statt, in denen die Erfolge und aktuellen Themen innerhalb der Geschäftsbereiche geteilt werden. Bei einem Projektwechsel wird von den Projektleitern sehr darauf geachtet, dass die Mitarbeiter alle nötigen Informationen bekommen. Außerdem finden projektintern regelmäßige Meetings statt, um über die Rahmenbedingungen zu informieren. Insbesondere bei agilen Projekten ist dies sehr hilfreich.

Gleichberechtigung

Es wird in heterogenen Teams gearbeitet. Die persönlichen Hintergründe einer Person spielen der Erfahrung nach keine Rolle.

Interessante Aufgaben

Die Projekte und damit auch die Aufgaben sind sehr vielfältig. Daher können bei der Aufgabenverteilung auch persönliche Präferenzen berücksichtigt werden. Es wird nicht immer mit den neusten Technologien gearbeitet. Der Fokus liegt auf zuverlässigen und etablierten Technologien. Dennoch ist der Tech Stack modern und nicht veraltet.


Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Karen Jost, Personalreferentin
Karen JostPersonalreferentin

Lieb:e Kolleg:in,

wie wir sehen, bist du alles in allem zufrieden mit deinem Arbeitsplatz. Das freut uns.
Gerade bezüglich des Punktes Umwelt-/Sozialbewusstsein ist es ebenso gut zu sehen, dass bei dir (und bestimmt auch deinen Kolleg:innen) ankommt, dass gerade einiges bei uns in Bewegung ist. Mit Susanna U., unserer frisch gebackenen Nachhaltigkeitsbeauftragten, wird sich in Zukunft noch einiges in dem Bereich tun.

Wenn du mehr darüber wissen möchtest, sprich uns gerne an! Gerne natürlich auch immer dann, wenn du etwas anderes auf dem Herzen hast.

Viele Grüße
Karen Jost

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 139 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Finanz Informatik Solutions Plus durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 94% der Bewertenden würden Finanz Informatik Solutions Plus als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 139 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 139 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Finanz Informatik Solutions Plus als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.
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