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als Arbeitgeber

Folgende Benefits erwarten Dich:

• Möglichkeit auf bis zu 60% Homeoffice – denn wir freuen uns auch uns persönlich im Büro zu sehen.
• Fehlt zuhause der Schreibtisch? Wir bieten Dir einen einmaligen Zuschuss von 1.000 € für Deine Homeofficeausstattung – Deinen Laptop bekommst Du natürlich von uns.
• Keine Panik vor der neuen Stelle. Ein:e persönliche:r Ansprechpartner:in arbeitet Dich Step by Step ein und steht Dir auch später als Mentor:in zur Seite.
• Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben sowie Projekte, in denen Dich selbst weiterentwickeln und immer mehr Verantwortung übernehmen kannst.
• Ein Team, in dem Fairness, flache Hierarchien und ein starkes Miteinander großgeschrieben werden.
• Ein flexibles Arbeitszeitmodell, damit auch persönliche Termine nicht zum Problem werden.
• Persönliche und berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten, um Deine Karriere aktiv zu gestalten.
• Viele coole Fitness- und Freizeitmöglichkeiten.
• 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub bei bestimmten Ereignissen (z.B. eigene Hochzeit, Geburt von eigenen Kindern oder Umzug). Und auch Heiligabend und Silvester haben unsere Lösungsfinder:innen immer frei.
• Verschiedene Zusatzleistung wie eine große Auswahl an kostenlosen Kaffeespezialitäten und Tee, eine moderne Kantine mit frischer, gesunder Küche (vegan/vegetarisch/fleischhaltig, Salat- und Dessertbar) und Zuschüsse für ein ÖPNV-Ticket.

Ein Team, das mit Herzblut codet, füreinander einsteht und keine Ellenbogenmentalität kennt, ist ein herausragendes Argument, bei uns zu arbeiten. Aber nicht das einzige: Wir arbeiten auf Augenhöhe – sowohl intern als auch mit unseren Kunden, die uns gut kennen und unseren Rat sowie unsere Lösungen sehr schätzen. Bei uns kann sich jede und jeder einbringen, wird gesehen und ist als Lösungsfinder:in gefragt, mitzudenken und die Dinge anzupacken. Ein sicheres berufliches Umfeld mit fairen Gehältern, guten Sozialleistungen, vielen Extras der Sparkassen-Finanzgruppe und einem großen Verständnis für persönliche Bedürfnisse. Das alles verbunden mit der Begeisterung, das digitale Banking von Morgen gestalten zu wollen, macht das Besondere aus, Teil des Teams der Lösungsfinder zu sein.

Wir unternehmen viel, dass dieses Besondere auch so bleibt. Wir fördern die berufliche Weiterentwicklung, bewahren im Konzerngefüge unseren agilen Spirit und fördern Eigeninitiative. Moderne Arbeits- und Vorgehensmodelle wie z.B. SCRUM unterstützen uns dabei, Bestleistungen zu bringen. Gemeinsame Mittagessen oder beliebte Veranstaltungen wie das jährliche Sommerfest und weitere Events wie z.B. unsere Solutions Days fördern unseren Teamgeist und sorgen neben dem persönlichen Miteinander auch für fachlichen Austausch.

Was solltet Ihr noch über uns wissen?

Kein Mensch ist wie ein anderer. Deshalb ist es uns wichtig, flexibel zu sein, wenn es darauf ankommt. Wir unterstützen unsere Lösungsfinder:innen, wo immer es geht. Die familiäre Situation ändert sich oder ein besonderes Projekt erfordert eine bestimmte technische Ausstattung? Dann sprechen wir miteinander. Und setzen uns dafür ein, eine Lösung zu finden, die für alle Seiten – die Mitarbeiter:innen, unsere Kunden und unser Unternehmen – zielführend und praktikabel ist. Die besten Lösungen zu finden, ist schließlich unser Naturell.