Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Finanz Informatik GmbH & Co.KG Logo

Finanz 
Informatik 
GmbH 
& 
Co.KG
Vorstellungsgespräche

Top
Company
2025

251 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,0
Score-Details

251 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Schnelle Rückmeldung und keine unnötigen Fragen im Gespräch.

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Finanz Informatik in Hannover als Fachlicher Experte beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Stellenausschreibungen sind oft kryptisch formuliert. Nach jedem Schriftwechsel wechselt auch der Ansprechpartner. Nach der Zusage hat man dann aber auch nur noch einen, also ist das auch kein großer Punkt. Zudem ist das Vergütungssystem meiner Meinung nach veraltet.

Bewerbungsfragen

  • Kaum Fragen zur Person. Eher klare Fragen die auf die ausgeschriebene Stelle passen. Es war ein sehr offenes Gespräch. Man wurde auch nicht in den unangenehme Situationen gebracht. Wichtig ist das man seinen Lebenslauf und seine Fähigkeiten auch kennt und dies auch dem gegenüber zeigen kann.
  • Fragen zu Fähigkeiten und wo diese wieso erworben werden konnten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Personalbereich der Finanz Informatik

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber, vielen Dank für das tolle Feedback. Wir freuen uns, Sie in der Finanz Informatik willkommen zu heißen.

Was war das jetzt?

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Finanz Informatik GmbH in Hannover als Trainee beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Sie sind 18 Jahre alt, haben ihr Studium gerade erst abgeschlossen, 10 Jahre Berufserfahrung. ausser einen riesigen Forderungskatalog hatten die nichts zu bieten. Möglicherweise muß man sich diesen neuen Mitarbeiter doch eher selber backen.

Bewerbungsfragen

Haben sie einen Freund, wollen sie Kinder?


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Personalbereich der Finanz Informatik

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber, den von Ihnen beschriebene Verlauf des Bewerbungsprozesses bedauern wir sehr - wir können uns nicht vorstellen, dass unsere Recruiter dementsprechend reagieren, möchten diesen Sachverhalten jedoch gerne prüfen. Falls Sie uns im persönlichen Gespräch mehr Informationen dazu mitgeben möchten, freuen wir uns über eine Kontaktaufnahme! Für Ihre berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen viel Erfolg und alles Gute!

Ihr Ansprechpartner:
Rico Gerstenberger
Bereichsleiter Recruiting/Personalmarketing
E-Mail: rico.gerstenberger@f-i.de
Telefon: +49 511 5102-21371

Schneller und gut an die derzeitige Situation angepasster Prozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Finanz Informatik in Hannover als Softwareentwickler SharePoint für interne Anwendungen beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Kurze persönliche Vorstellung, Stärken und Schwächen, Situationsbedingtes Handeln
  • Inhalte des Studiums, zukünftige Vorstellung von Verantwortungsübernahme, Weiterbildungswunsch
  • Fachbezogene Fragen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wertschätzender Bewerbungsprozess, der wegen Corona komplett online und nahezu ohne Probleme ablief

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Finanz Informatik in Hannover als Abteilungsleiter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

keine

Bewerbungsfragen

  • Fragen zu Stärken, Schwächen, Hobbies etc.
  • Ausführliche Darstellung des Lebenslaufes mit allen Stationen, Gründe für die Wahl usw.
  • Fragen zur fachlichen Qualifikation

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr angenehmer und transparenter Bewerbungsprozess. Hohe Wertschätzung des Kandidaten und gute Koordination

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Finanz Informatik GmbH & Co. KG in Hannover als IT-Sicherheitsmanager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe an diesem Bewerbungsprozess generell nichts auszusetzen und bin letztendlich sehr positiv überrascht worden.

Ende 2020 habe ich mich auf einen bereits ausgeschriebenen Job im IT-Security-Bereich beworben und wurde innerhalb von wenigen Tagen zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen. Da durch die Pandemie ein persönlicher Kontakt nicht möglich war, wurde dieses über Skype durchgeführt. Von Anfang an herrschte in diesem Gespräch eine sehr angenehme und wertschätzende Atmosphäre. Es wurden keine Fangfragen oder Ähnliches gestellt und man hatte immer das Gefühl es handele sich mehr um einen freundlichen und lockeren Informationsaustausch als ein stressiges Verhör. Neben einigen fachlichen Fragen, haben wir uns dann auch über meine Hobbies und Freizeitgestaltung unterhalten. Ich hatte den Eindruck man wolle meine Person im Ganzen kennenlernen und nicht nur meine fachliche Seite. Zudem wurde mir jederzeit die Möglichkeit gegeben auch eigene Fragen zu stellen, die auch anschließend ausführlich beantwortet wurden.

Auch nach dem Gespräch wurde ich regelmäßig über den Fortgang meines Einstellungsprozesses informiert. Also insgesamt ein sehr positives Erlebnis.

Bewerbungsfragen

  • Kurze Vorstellung der Person, Vorstellung der Gesprächspartner, Fragen zu Hobbies
  • Fragen zum Studium, Einige wenige fachliche Fragen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Personalbereich der Finanz Informatik

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber, vielen Dank für das tolle Feedback! Herzlichen Glückwunsch zur Zusage - wir freuen uns auf die Zusammenarbeit!

Sehr angenehmer Bewerbungsprozess

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Finanz Informatik in Hannover als DevOps Engineer beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Wie würden Sie sich selbst beschreiben?
  • Was sind Ihre Interessen und Hobbies?
  • Warum bewerben Sie sich bei der Finanz Informatik?
  • Fragen im Bezug auf meine Fähigkeit zu kommunizieren
  • Verschiedene technische Fragen mit Bezug auf die Stelle
  • Wie würden Sie Ihren bisherigen Werdegang beschreiben?
  • Fragen dazu, wie mein Alltag im Büro aussah
  • Kurze Fragen dazu, warum ich nicht die Regelstudienzeit eingehalten habe

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Personalbereich der Finanz Informatik

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber, wir freuen uns über Ihr Feedback! Herzlichen Glückwunsch zur Zusage und willkommen an Bord!

Insgesamt faires und anspruchsvolles Auswahlverfahren, in dem jeder seine Chance bekommt.

4,5
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Finanz Informatik in Hannover als Wirtschaftsinformatiker Anwendungsentwicklung beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, Vorgehen beim Lernen
  • Studienwahl, Schulwechsel
  • Fang-Fragen, detaillierte Erklärung eines Vorgangs/Prozesses

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Transparenter und fairer Bewerbungsprozess. Wertschätzender Umgang und Interesse an der Persönlichkeit des Bewerbers

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Finanz Informatik in Münster als Produktmanager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht könnte das Bewerbungsverfahren um ein Vorstellungsgespräch gekürzt werden. Meiner Meinung nach sind drei Termine nicht unbedingt nötig.

Grundsätzlich bin ich mit den geführten Gesprächen jedoch rundum zufrieden. Alle beteiligten interessierten sich sehr an der Persönlichkeit des Bewerbers und stellten keine Fragen aus dem "Lehrbuch für Personalverantwortliche".

Ich freue mich auf meine Zeit bei/mit der Finanz-Informatik.

Bewerbungsfragen

  • Selbstpräsentation
  • Welche Erwartungen hat man an den Job und dem Arbeitgeber
  • Fragen zur Teamfähigkeit
  • Welche Gründe führen zum Vertrauensbruch mit dem Arbeitgeber bzw. zur Demotivation
  • Grundsätzliche Fragen zum Lebenslauf und Werdegang
  • Gründe für die Wahl des Studienganges
  • Warum möchte man den Arbeitgeber wechseln

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Personalbereich der Finanz Informatik

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber, vielen Dank für das tolle Feedback! Herzlichen Glückwunsch zur Zusage - wir freuen uns auf die Zusammenarbeit!

Sehr angenehmer und individueller Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Finanz Informatik GmbH & Co. KG in Frankfurt am Main als Engineer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine - es war alles sehr gut organisiert und professionell.
Das Feedback vom Recruiter kam immer direkt nach dem Bewerbungsgespräch. Eigene Fragen wurden mit Interesse und sehr ausführlich beantwortet. Sehr vorbildlich.

Bewerbungsfragen

  • Stärken und Schwächen
  • Welche kognitiven Fähigkeiten werden Sie einsetzen, um Ihre Schwächen zu kompensieren
  • Wieso haben Sie sich bei der F-I beworben
  • Was bringt Sie aus der Ruhe
  • Welchen Führungsstil erwarten Sie von Ihrem Vorgesetzten
  • Warum möchten Sie ihren jetzigen Arbeitgeber verlassen
  • Selbstpräsentation, danach wurde sukzessive die Stationen im Lebenslauf besprochen
  • Kleine fachbezogene Denkaufgabe
  • Welche Rolle übernehmen Sie im Team

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Personalbereich der Finanz Informatik

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber, vielen Dank für diese tolle 5-Sterne-Bewertung! Herzlichen Glückwunsch zur Zusage und willkommen im Team der Finanz Informatik!

Schlechte Teamleitung

2,4
Bewerber/inHat sich 2020 bei Finanz Informatik in Hannover als Büro beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Qualifizierteres Personal für die Teamleitung finden


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Personalbereich der Finanz Informatik

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber, leider haben wir Schwierigkeiten, den Inhalt Ihres Kommentars zu verstehen. Wir möchten uns jedoch gern mit Ihren Hinweisen / Anmerkungen auseinandersetzen und würden uns über eine Kontaktaufnahme sehr freuen! Vielen Dank und alles Gute!
Ihr Ansprechpartner:
Franz A. Schwarte / Leiter Personal
(Tel. 069 74329 33105 o. franz.a.schwarte@f-i.de)

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Anmelden