251 Bewertungen von Bewerbern
251 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
251 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Im Part 1 die generelle Runde. Was können Sie, was machen wir. Danach Einladung zum 2 Gespräch. Hier Übungen zum ausgeschriebenen Job. Mit der Aussage das man sich nun für einen Kanditaten entscheiden werde. Auf einmal noch eine 3 Runde "Reputationsgespräch". Spätesten jetzt sollte klar sein, das es nicht nur im die fachliche Qualifikation geht. Es wurde wieder alles aus der ersten Runde nochmal durchgegangen. Allerdings mit der Führungsabteilung. Danach Absage. 14 Tage später war der gleiche Job mit de gleichen Anforderung wieder ausgeschrieben. Nochmal beworben aber diesmal wurde ich nichtmal eingeladen
Bewerbung über externe Personalberatung. Rückmeldung und Einladung aus Personalabteilung der FI. Direkte Einladung zum Vorstellungsgespräch. Beim Gespräch waren 2 Personen angekündigt und eine weitere unerwartete anwesend. Sehr angespannte Atmosphäre und man merkte das bei der FI schon lange keine Bewerbungsgespräche geführt wurden.
Einfaches Schema, Fragen zum Lebenslauf und Kenntnissen.
So verdient kununu Geld.