Basierend auf Daten aus 46 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Flottweg die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 85 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
46 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Der Flurfunk dürfte gerne weniger sein und der Austausch unter den Abteilungen besser
Unser Team ist super, jeder hat ein offenes Ohr und auch im stressigen Alltag kommt der Spaß nicht zu kurz
bin in meinem Job sehr nach Terminen getaktet, private Angelegenheiten kann man aber dank Gleitzeit und Homeoffice ideal kombinieren
Mein Vorgesetzter ist zwar terminlich stark eingespannt, doch nimmt er sich jeden Tag Zeit für einen kurzen Austausch über das Wichtigste. Wöchentliche Abstimmungstermine kommen noch dazu und wenn dringende Themen sind, ist er gefühlt immer erreichbar - was will man mehr?
Wir arbeiten an spannenden Projekten und viele Themen müssen und werden neu aufgerollt
Fühle mich hier sehr wohl