6 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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FLURO - Gelenklager GmbH Vorstellungsgespräche
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 2,4
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Unprofessionell
Bewerber/inHat sich 2023 als Vertrieb beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Absagen wenn man nicht berücksichtigt wird. Einfach nicht melden ist absolut unprofessionell und zeigt keinen Respekt gegenüber den Bewerbern.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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Absage war nicht klar
Bewerber/inHat sich 2024 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.
Bewerbungsfragen
In der ersten Runde, wurde erstmal das Fachliche geklärt ob das passen könnte. In der zweiten Runde wurde auch mal die Aufgaben gezeigt. Es gab ein Gespräch direkt mit dem GF. Danach gabs keine Reaktion obwohl davor innerhalb von Stunden reagiert wurde. Nach 8 Tagen nach dem Gespräch die Absage. Was genau der Grund war, wurde nicht gesagt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Stellenbeschreib ungleich mit den Anforderungen. Bis heute nach mehreren Wochen keine Rückmeldung.
Bewerber/inHat sich 2024 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Die Stellenbeschreibung sollte der Stelle auch entsprechen. Es ist nicht in Ordnung, in der Stellenbeschreibung Schlüsselbegriffe wie beispielsweise "wäre von vorteil" zu deklarieren, im späteren Verlauf des Gesprächs jedoch, wird ein Senior Senior gesucht, welcher am besten alles schon mit 13 Jahren Berufserfahrung bewältigt. Ich habe nach Wochen nun auch keine Absage erhalten. Das spiegelt meiner Meinung nach die Bewertung hier mit 2.5 Sternen wieder!
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Professionalität des Gesprächs
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Der Arbeitgeber bietet einen äußerst positiven Bewerbungsprozess: schnell, freundlich und effizient.
Bewerber/inHat sich 2023 als IT-Systemadministrator beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- Persönlicher Hintergrund
- Individuelle Entwicklung
- Interessen außerhalb der Arbeit
- Persönliche Leidenschaften
- Motivation zur Bewerbung
- Qualifikationen für die Position
- Passende Erfahrungen für die Stelle
- Berufliche Relevanz der eigenen Erfahrungen
- Karriereverlauf
- Stationen im Berufsleben
- Entwicklung im Arbeitsleben
- Beruflicher Werdegang
- Berufliche Herausforderungen
- Erfolgsbeispiele aus dem Arbeitsleben
- Prägende Erfahrungen
- Bewältigung schwieriger Situationen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Keine Antwort ist auch eine Antwort
Bewerber/inHat sich 2021 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Vier Wochen nachdem ich mich beworben hatte, bekam ich noch keine Rückmeldung in irgendeiner Form.
Nach Rückfrage ist meine Bewerbung (die ich eigenhändig in den Briefkasten geworfen hatte) nicht angekommen.
Ich könne mich aber gerne noch einmal Bewerben.
Das Telefongespräch habe ich als höflich und nett in Erinnerung. Dennoch tröstet das nicht über das Endergebnis.
Ich habe mich nicht erneut beworben.
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Professionalität des Gesprächs
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Kommunikation Mangelhaft - Vorstellungsgespräch unprofessionell
Bewerber/inHat sich 2020 als Qualitätsleiterin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Wenn Sie schon neue Mitarbeiter suchen, dann sollten Sie auf eine Bewerbung auch schneller reagieren. Ich habe erst auf mehrfache Nachfrage in Ihrer Personalabteilung eine Antwort erhalten, dass meine Bewerbung eingegangen ist, sie anscheinend noch sichten und sortieren, 4 Wochen später dann die Einladung zum Bewerbungegespräch welches Katastrophal war. Wenn man nicht einmal weiß worüber man in einem Bewerbungsgespräch sprechen soll weil man von entsprechendem Fachbereich keine Ahnung hat dann sollte man jemanden mit hinzunehmen der sich etwas damit auskennt.
Die Angebotenen Leistungen (Work-Life Balance) und das mir angebotene viel zu niedrige Gehalt für eine Führungsposition haben mich dazu bewogen meine Bewerbung zurück zu ziehen.
Bitte arbeiten Sie an Ihrer Professionalität - dieser 60 minütige Eindruck hat mich wirklich sehr abgeschreckt.
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Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
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