26 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
26 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 3,5
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
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Wertschätzende Recruiting Experience, ist nur leider auf Grund der Aufgaben und Struktur aktuell leider kein Match
Bewerber/inHat sich 2019 bei Forto GmbH in Berlin als HR Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
im Recruitingprozess so weit nichts
Bewerbungsfragen
- 1. Runde: Telefonat; sehr angenehm und wertschätzend im Umgang
- 2. Runde: Einladung onsite; ebenfalls wertschätzend, offen und angenehm
- Ich kann mir gut vorstellen, zu einem späteren Zeitpunkt einzusteigen; auf Grund der aktuell starken Expansion und der damit einhergehenden Ausrichtung auf Operatives Business und Onboarding ist für mich aktuell kein Platz in der Firma, da ich einen anderen beruflichen Schwerpunkt habe.
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Intransparenter Prozess mit unprofessionellem Feedback (aber sehr nette Mitarbeiter)
Bewerber/inHat sich 2018 bei Forto GmbH in Berlin beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich wurde auf die Position von einer Mitarbeiterin des Unternehmens über ein Business Netzwerk angesprochen. Es folgten mehrere Telefoninterviews und mehrere persönliche Interviews. Die Interviews selbst waren immer interessant und durchaus wertschätzend gestaltet. Die Unternehmenskultur und das Miteinander machen einen wirklich guten Eindruck. Leider war der Prozess völlig intransparent, es war fast immer unklar wie und wann es weitergehen würde, Versprechen sich zu melden wurden erst später realisiert, ich wurde zu einem Gespräch eingeladen mit zwei Teilnehmern und 1 Stunde vorher per E-Mail informiert, dass es drei Gespräche hintereinander seien und damit dreimal so lang. Fand ich aber alles nicht so schlimm, die Gespräche selbst waren ja nett. Nach dem letzten Gespräch war unklar wie es weitergeht, also habe ich nach ein paar Tagen nachgehakt. Als Antwort kam am Tag darauf eine Standardabsage mit zwei lapidaren Sätzen, ohne irgendeinen persönlichen Bezug zu den vielen Gesprächen die erfolgt sind oder ein irgendwie geartetes Feedback. Sehr enttäuschend. Der gute Eindruck von Wertschätzung war damit völlig dahin, Respekt gleich null mir als Bewerberin gegenüber.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Bewerber über 30 werden nicht mehr berücksichtigt + keine langfristige Karriere möglich
Bewerber/inHat sich 2024 bei Forto Logistics GmbH & Co. KG in Berlin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Erklärung der weiteren Schritte
Erwartbarkeit des Prozesses
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Sehr gutes und zügiges Bewerbungsverfahren
Bewerber/inHat sich 2022 bei Forto GmbH in Berlin als Key Account Coordinator beworben und eine Zusage erhalten.
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Super Prozess!
Bewerber/inHat sich 2021 bei Forto GmbH in Berlin als HR Business Partner beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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Professionalität des Gesprächs
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Fluent and transparent process
Bewerber/inHat sich 2021 bei Forto GmbH in Berlin als Lead Product Designer beworben und eine Absage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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