269 Bewertungen von Bewerbern
269 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
269 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Der Bewerbungsprozess ist äußerst unkompliziert und ging sehr schnell. In der aktuellen Situation ist der Bewerbungsprozess mit virtuellen Vorstellungsgesprächen optimal ergänzt worden
Klar, dass man als Arbeitgeber versucht die Prozesse schlank zu gestalten und gerade wenn man Masseneinstellungen durchführen möchte, die Kontaktpunkte zu Recruiting und HR minimieren will, um diese nicht zu überlasten. Aber es kann doch nicht angehen, dass es gar nicht mehr möglich ist, überhaupt in Kontakt zu kommen um eine Barriere im Prozess zu überwinden. Habe eine Zusage erhalten, und jetzt schwebe ich im Nirwana, weil keiner mehr zuständig ist. Auf emails gibt es nur Template-2b Antworten, Telefonnummer verweisen in der automatischen Beantwortung auf einen nie stattfindenden Rückruf. Automatisierte Erinnerungsemails sind ein Hohn, wenn ich im Prozess stecken geblieben bin, und mir keiner weiterhelfen kann. Schade, da hat Sitel einen qualifizierten Arbeitnehmer trotz Zusage verloren ...
Ich kann verstehen, dass aufgrund der aktuellen Situation sehr viel Stress herrscht, jedoch ist es sehr enttäuschend, dass Versprechen und Abmachungen nicht eingehalten werden.
Nach mehreren Anfragen, wo mein Arbeitsvertrag (Welcome Mail) bleibt, wurde mir mehrmals zugesichert, dass es mir sofort zugesendet wird. Zwei Wochen später immer noch nichts erhalten. Die Personalabteilung ist auch nicht zu erreichen. Da ich mich auf Sitel verlassen habe und während der Krise der Gesellschaft was Gutes tun wollte, wurde ich stattdessen enttäuscht. Wenn schon Versprechen gegeben werden, dann sollten diese auch eingehalten werden. Meine verschwendete Zeit kommt leider nicht mehr zurück. Schade eigentlich.
There are many things which Sykes could make much better. My job interview was set in a very unprofessional way. They never tried to find out my working and language skills. It was all personal and sorry that I only speak 6 languages which are not enough like my degree at the University to do a unskilled job. I still feel embarrassed to steal their time.
Wenn ich niemanden telefonisch erreichen kann (auch die Telefonnummer von Personalabteilung) und zwar kurz vor einer Einstellung, dann glaube ich nicht, dass es sich um ein Unternehmen handelt, sondern ein Saftladen. Ich nehme an kein Training teil, wenn ich noch keinen Arbeitsvertrag haben! Wo sind wir denn??!!!
Keine
Er war freundlich
kann ich noch nicht bewerten
nichts alles bestens sehr freundlich und informativ
Wertschätzung meines alten Arbeitgebers ist nicht vorhanden
So verdient kununu Geld.