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Frankfurt am Main und weitere

18 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,1
Score-Details

18 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Bereits im Bewerbungsprozess frech

1,1
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Frankfurter Sparkasse in Frankfurt am Main als Angestellter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Recruitingabteilung austauschen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Moritz KasparRecruiter

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihr Feedback zu unserem Bewerbungsprozess zu teilen. Wir bedauern sehr, dass Sie mit Ihrer Erfahrung nicht zufrieden waren, auch wenn wir Ihnen eine Zusage geben konnten.

Um Ihr Feedback noch besser zu verstehen und die genannten Punkte im Detail zu klären, möchten wir Ihnen anbieten, sich in einem persönlichen Gespräch mit uns auszutauschen. Melden Sie sich hierzu gerne direkt bei uns unter jobs@frankfurter-sparkasse.de

Mit freundlichen Grüßen

Moritz Kaspar
Recruiter

Kosten werden nicht erstattet

3,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Frankfurter Sparkasse in Frankfurt am Main als Fachberater Auslandsgeschäft beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbungsgespräch war freundlich und interessant. Allerdings etwas zu lang.. eine Stunde waren angesetzt und es hat über zwei stunden gedauert.
Zudem wurde ein Parkplatz vor der Tür angeboten, der allerdings nicht vorhanden war. Die teuren Kosten für das Parkhaus sowie die Anfahrtskosten wurden bis heute (obwohl mehrmals betont wurde, dass diese Kosten erstattet werden) nicht erstattet. Auf Mails wird nicht reagiert.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,

vielen Dank für Ihr offenes Feedback. Wir bedauern sehr, dass es zu Unannehmlichkeiten bezüglich des Parkplatzes und der Kostenerstattung gekommen ist. Wir verstehen, dass die damit verbundenen Kosten für das Parkhaus und die Anfahrt für Sie ärgerlich sind, besonders da Ihnen eine Erstattung zugesagt wurde. Wir entschuldigen uns dafür!

Es freut uns sehr zu hören, dass Sie Ihr Gespräch überwiegend positiv bewerten, insbesondere Ihr Feedback zur Professionalität des Gesprächs und zur angenehmen Atmosphäre.

Nochmals vielen Dank für Ihre Rückmeldung. Wir schätzen es sehr, dass Sie uns Ihre Erfahrungen mitgeteilt haben und wünschen Ihnen alles Gute.

Mit freundlichen Grüßen,
Jenni Alhonen
Recruiter

Offene aber intensive Gespräche nach denen alle Parteien alle Infos haben

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Frankfurter Sparkasse in Frankfurt am Main als Firmenkundenberater beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Wie würde ihre Frau/Freundin sie beschreiben?
  • Gründe für vergangene Wechsel?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrte Kollegin, sehr geehrter Kollege,

vielen Dank für Ihre positive Rückmeldung zum Vorstellungsgespräch! Es freut uns sehr zu hören, dass Sie die Gespräche offen und wertschätzend empfunden haben. Wir schätzen Ihr Feedback sehr und freuen uns darauf, gemeinsam erfolgreich zu sein. Herzlich willkommen im Team!

Beste Grüße
Jenni Alhonen
Recruiter

Sehr angenehmer Bewerbungsprozess - Sehr angenehmer und wertschätzender Umgang - Professionelle Gesprächspartner

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Frankfurter Sparkasse in Frankfurt am Main als Spezialist Finanzbuchhaltung/Finanzinstrumente IFRS beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine Verbesserungsvorschläge - Trotz Corona war ein schnelles persönliches Gespräch möglich.

Bewerbungsfragen

  • Instruktionen für die Bewerber: Selbstpräsentation.
  • Im Rahmen der Selbstpräsentation wird in kurzer Form der Werdegang, persönliche und fachliche Eignung, sowie die Motivation für das angestrebte Tätigkeitsgebiet vom Bewerber vorgestellt. Weiterhin werden die Erwartungen an die neue Aufgabe beleuchtet. Weiterhin ist hervorzuheben, dass die mittelfristigen Karriereziele (3-5 jahre) vom Bewerber präsentiert werden. Des Weiteren werden die Herausforderungen und Lernfelder vom Bewerber auf den Punkt gebracht.
  • Gründe für den Wechsel

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für Ihr positives Feedback zu unserem Bewerbungsprozess, welches wir gerne auch an die Fachabteilung weitergeben.

Wir freuen uns, Sie bald als neue Kollegin/neuen Kollegen begrüßen zu können!

Viele Grüße

i.A. Anna-Lena Brede

Undurchsichtig

2,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Frankfurter Sparkasse Filiale in Frankfurt am Main beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach einer direkten Absage ohne Erklärung habe ich kein Feedback zu meiner anschließenden Nachfrage bekommen. Das kenne ich von mittelständischen Unternehmen anders und genau hier liegt der Unterschied. Den Bewerber bringt das für die Zukunft nicht weiter, sehr schade.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben. Grundsätzlich legen wir großen Wert darauf, den Bewerbungsprozess und auch die getroffene Entscheidung transparent für Sie zu gestalten und für ein Feedback zur Verfügung zu stehen. Das dies in Ihrem Fall nicht geschehen ist tut uns leid. Wir möchten Ihnen anbieten, sich noch einmal bei uns zu melden, um gemeinsam über Ihre Bewerbung zu sprechen. Hierfür möchten wir Sie bitten, uns eine E-Mail an anna-lena.brede@frankfurter-sparkasse.de mit Ihren persönlichen Kontaktdaten zu schicken und die Stelle zu nennen, auf die Sie sich beworben haben. Wir setzen uns anschließend schnellstmöglich mit Ihnen in Verbindung.

Für Ihre berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen weiterhin alles Gute und viel Erfolg.

i.A. Anna-Lena Brede

Sehr angenehmer und unkomplizierter Kontakt

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Frankfurter Sparkasse in Frankfurt am Main als Spezialist Abschlusserstellung HGB und IFRS beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Hatte nichts zu beanstanden...

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
herzlichen Dank für das Feedback.

Wir freuen uns, dass wir Sie als neue Kollegin/neuen Kollegen gewinnen konnten. Für Ihren Start wünschen wir Ihnen viel Erfolg und alles Gute!

Viele Grüße
i.A. Anna-Lena Brede

Wertschätzender Umgang, sorgfältig und sympathisch

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Frankfurter Sparkasse in Frankfurt am Main als Gruppenleiterin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

nichts.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für Ihre positive Rückmeldung zu unserem Bewerbungsprozess.

Für Ihren Start bei uns wünschen wir Ihnen viel Erfolg und alles Gute!

Freundliche Grüße
i.A. Anna-Lena Brede

Einer der besten Bewerbungsprozesse die ich hatte

4,5
Bewerber/inHat sich 2019 bei Frankfurter Sparkasse in Frankfurt am Main beworben.

Bewerbungsfragen

  • "Übliche" und berechtigte Fragen zum Werdegang und zur Eignung auf die Position. Den Anwesenden war sehr daran gelegen ein gutes beiderseitiges Verständnis über die zu besetzende Stelle und meine Eignung zu erlangen. Abrundende fordernde Fragen zur fachlichen Einigung und Motivation, aber alles in einem sehr menschlichen und höflichen Rahmen. Ich merkte immer, es geht den Anwesenden darum mich kennen zulernen und die Hintergründe zu verstehen. Ich hab mich im gesamten Prozess sehr wohl gefühlt, gerne wieder!
  • Motivation, fachliche Eignung - alles berechtigt und erwartet. Man hat das Gefühl die Frankfurter Sparkasse will auch den Menschen zum Lebenslauf kennen lernen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Herzlichen Dank für das positive Feedback zu unserem Auswahlverfahren!

Freundliche Grüße
i.A. Anna-Lena Brede

Personalpartnerin Frankfurter Sparkasse Abteilung Personal- und Führungskräfteentwicklung, Aus- und Weiterbildung

Sehr angenehmer Bewerbungsprozess

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Frankfurter Sparkasse Filiale in Frankfurt am Main als Berater beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Motivation, Stärken/Schwächen, Umgang mit Druck, Umgang mit anderen Menschen (Kunden), Privates Umfeld
  • Reflektion relevanter Berufsstationen, Gründe für den Wechsel, Zukunftsperspektiven

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für Ihre positive Rückmeldung zu unserem Bewerbungsprozess.

Für Ihren Start bei uns wünschen wir viel Erfolg und alles Gute.

Freundliche Grüße
i.A. Anna-Lena Brede

Personalpartnerin Frankfurter Sparkasse Abteilung Personal- und Führungskräfteentwicklung, Aus- und Weiterbildung

Unprofessionell, keine Rückmeldung zur Bewerbung.

1,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei Frankfurter Sparkasse 1822 (Frankfurt am Main / Deutschland) in Frankfurt am Main als Produktmanagement beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Basics lernen

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

für Ihre ehrliche Bewertung möchten wir uns bedanken und bedauern sehr, dass Sie negative Erfahrungen mit unserem Bewerbungsprozess gemacht haben. Wir versichern Ihnen, dass wir Ihre Kritik sehr ernst nehmen und diese entsprechend weitergeben.

Wir wünschen Ihnen für die Zukunft alles Gute.

Mit freundlichen Grüßen
i.A. Anna-Lena Brede

Personalpartnerin Frankfurter Sparkasse
Abteilung Personal- und Führungskräfteentwicklung, Aus- und Weiterbildung

Wir setzen auf Transparenz

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