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Vorstellungsgespräche

111 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,5
Score-Details

111 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Erfolgreicher Bewerbungsprozess

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Fraunhofer-Gesellschaft zur Förderung der angewandten Forschung eingetragener Verein in Freiburg im Breisgau als Empfangsmitarbeiter beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Selbstpräsentation
  • Gründe für den Wechsel, Werdegang
  • Wie in einer bestimmten Situation reagiert werden würde

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Schneckentempo

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Fraunhofer-Gesellschaft in München als Personalsachbearbeiter/in beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es ist grauenhaft erst Monate später eine Reaktion zu bekommen.
Insbesondere ohne nachzufragen, ob überhaupt noch eine Zusammenarbeit in Frage kommt und ohne die Gelegenheit als Bewerber jemanden kontaktieren zu können, um mitzuteilen, dass man die Bewerbung zurückziehen möchte. Per E-Mail ist ja keine Kontaktaufnahme möglich.
In meinem Fall hatte ich seit langem einen neuen und zufriedenstellenden Arbeitgeber und Fraunhofer ITMP hat sich Monate später gemeldet und abgesagt, da war ich eben längst wieder in neuer Arbeit.

Ich empfinde das als sehr unprofessionell und das deutet daraufhin, dass keine gute Struktur herrscht, wie halt überall wo nach TVöD bezahlt wird.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Wertschätzung sieht anders aus

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Fraunhofer-Gesellschaft in München als Marketing beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach zwei Monaten Wartezeit kam eine Standardabsage.

Auf zwischenzeitliche Rückfragen zur Bewerbung beim offiziellen Ansprechpartner kam gar keine Reaktion.

Schade um die vergeudete Mühe und Zeit.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Spannendes Unternehmen, aber katastrophaler Bewerbungsprozess

1,2
Bewerber/inHat sich 2023 bei Fraunhofer in Frankfurt am Main als Initiativ beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Bitte entscheidet euch wie häufig man Daten eintragen soll & welche Stellen auf Basis von Berufserfahrung ausgespielt werden. Dokumente müssen eingereicht werden, dann zusätzlich händisch im Bewerbungstool eintragen. Danach weichen Vorschläge hart von den Potentialen ab. Mit Berufserfahrung bekommt man Vorschläge für wissenschaftliche Mitarbeiter? Weiter der Punkt: Es gibt eine Rückmeldung binnen 14 Tagen?! Die Unterlagen werden gesichtet. Naja. Nicht wirklich. Bitte bleibt transparent beim Prozess und haltet euch an eurem Anspruch.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Entspanntes und freundliches Gespräch

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Fraunhofer-Gesellschaft in Freiburg im Breisgau als Sachbearbeiterin Buchhaltung/Einkauf beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

- Bewerbungsprozess kürzer gestalten, der Weg bis die Bewerbung im System eingereicht werden kann ist relativ lang

Bewerbungsfragen

  • Ich wurde gefragt ob ich selbst ein bisschen etwas über mich erzählen kann, daher gab es relativ wenig Fragen zu meiner Person selbst.
  • Gründe für den Wechsel
  • Betreuungsmöglichkeit Kind (KiTa o. ä.?)

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Meine Bewerbung zur Ausbildung als Kauffrau für Büromanagement

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Fraunhofer-Gesellschaft in Freiburg im Breisgau als Kauffrau für Büromanagement beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Was sind meine Stärken und Schwächen?
  • Warum habe ich mich genau bei diesem Unternehmen beworben?
  • Was sind meine Ziele?
  • Was meine Grüne waren Fachhochschulreife und Abitur zu machen?
  • Warum ich trotz Abitur eine Ausbildung anfange und nicht studieren möchte?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Transparent und Locker!

4,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Fraunhofer-Gesellschaft zur Förderung der angewandten Forschung eingetragener Verein in Freiburg im Breisgau als Mitarbeiter*in Einkauf beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe hier nicht viel zu beanstanden.
Natürlich hätte ich mich über eine Zusage gefreut, aber ich kann mich weder über den Umgang mit mir noch das Gespräch an sich beschweren.
Einige Stunden nach Bewerbungseingang wurde ich telefonisch zum Gespräch eingeladen, Gesprächsablauf und weiterer Bewerbungsprozess wurden direkt zu Beginn erläutert.

Das Du wurde mir auch gleich angeboten - hat mir auch etwas die Nervosität genommen und im Anschluss wurden direkt Kollegen vorgestellt und das Gebäude gezeigt.

Bewerbungsfragen

  • Hobbies
  • Interessen
  • Was brauch ich um mich wohl zu fühlen
  • Stärken
  • Berufliche Stationen
  • Motivation
  • Arbeiten im Team oder Alleine
  • Zukunftspläne

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Job innerhalb von 2 Wochen!

4,2
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Fraunhofer-Gesellschaft zur Förderung der angewandten Forschung eingetragener Verein in Freiburg im Breisgau als Recruiter*in beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

- Dauer bis Vertrag zur Unterschrift bereit ist verkürzen
- Tool zum Überblick verbessern (gerade wenn man mehrere Bewerbungen an verschiedene Institute bespricht)


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr wertschätzendes Gespräch in entspannter Atmosphäre

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Fraunhofer-Gesellschaft zur Förderung der angewandten Forschung e.V. in München beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Stellt mich ein! :-)

Bewerbungsfragen

Allgemeine Fragen zu meiner Person, warum Fraunhofer etc.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Katastrophal schlechter Bewerbungsprozess - Null Wertschätzung - Fraunhofer ist echt das Letzte! Reine Zeitverschwendung

1,2
Bewerber/inHat sich 2022 bei Fraunhofer Gesellschaft in München beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Tut wenigstens mal im Ansatz so, als würdet Ihr Euch für einen Bewerber interessieren! Totale Abschottung nach außen, damit ja niemand den Beamtenschlaf der Personalabteilung stört. Zudem langsamster Bewerbungsprozess ever!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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