811 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
811 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
fritz-kola GmbH Vorstellungsgespräche
fritz-kola
GmbH
Hamburg und weitere
Top
Company
2025
kununu Score: 4,6
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Wurde von der Headhunterin Mega gehyped und dann nichts mehr
Bewerber/inHat sich 2024 bei fritz-kola in Hamburg als Head of People beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ich hatte Kontakt mit jemanden bei Fritz und mit einer Headhunterin die mein Erstinterview gemacht hat. Hatte mich via der Fritz Webseite beworben. Sie wollte ein Interview mit der Head of Finance organisieren. Allerdings habe ich weder von Fritz intern noch von der Headhunterin je zurück gehört. Hab 3x nachgefragt, aber nie zurück gehört. So geht man doch nicht mit Kandidaten um.
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Team People & Culture
Lieber Bewerber,
es tut uns leid, dass in deinem Bewerbungsprozess und vor allem auch im Kontakt mit der Headhunterin scheinbar einiges schief gelaufen ist. So soll es natürlich nicht sein. Wir arbeiten nur für wenige Stellen mit Headhunter zusammen, nehmen dein Feedback aber auf jedem Fall zum Anlass unsere Prozesse hier noch einmal zu überprüfen, damit so etwas wie bei dir in Zukunft nicht noch einmal vorkommt.
Wache Grüße,
Dein People&Culture Team
Sehr gut
Bewerber/inHat sich bei fritz-kulturgüter GmbH in Hamburg als Kreditorenbuchhalter (m/w/d) beworben.
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Sehr gut
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Team People & Culture
Lieber Bewerber,
wir freuen uns riesig über deine großartige 5-Sterne-Bewertung! Wie schön, dass du den Bewerbungsprozess so positiv erlebt hast.
Beste Grüße,
dein People & Culture Team
Area Sales Manager (m/w/d) / Handel Würzburg / Schweinfurt
Bewerber/inHat sich bei fritz-kulturgüter GmbH in Würzburg als Area Sales Manager (m/w/d) / Handel Würzburg / Schweinfurt beworben.
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- es war für mich ein sehr angenehmes und kurzweiliges Gespräch.
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Team People & Culture
Lieber Bewerber,
vielenvielen Dank für deine positive Bewertung. Wir freuen uns riesig über die 5 Sterne!
Wache Grüße
Dein People & Culture Team
rundum super
Bewerber/inHat sich bei fritz-kulturgüter GmbH in Hamburg als Project & Process Manager (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
ich habe mich im gesamten Prozess immer wohlgefühlt und wurde auf Augenhöhe behandelt. Alle, die im Prozess involviert waren, sind sehr offen und zuvorkommend gewesen und man merkte deutlich, dass Interesse an der Person hinter den Qualifikationen da ist. Besonders toll war, dass immer konkrete nächste Schritte kommuniziert wurden und es insgesamt ein sehr transparentes Verfahren gab. Würde ich jedes mal wieder machen :)
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Arbeitgeber-Kommentar
Team People & Culture
Lieber Bewerber,
vielen Dank für deine fantastische Bewertung! Es freut uns sehr zu hören, dass du dich während des gesamten Prozesses wohlgefühlt hast. Wie schön, dass unser offenes Team sowie unser Interesse an deiner Person bei dir gut angekommen sind.
Besonders freut uns, dass du die Kommunikation der nächsten Schritte und die Transparenz des Verfahrens positiv hervorhebst. Dein Feedback motiviert uns, weiterhin unser Bestes zu geben.
Wache Grüße
Dein People & Culture Team
Sehr gut
Bewerber/inHat sich bei fritz-kulturgüter GmbH in Hamburg als Experte (m/w/d) Supply Chain - Produktionsplanung beworben.
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Ich fand es super dass die Person im Vordergrund stand und nicht nur das geschriebene im Lebenslauf
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Team People & Culture
Lieber Bewerber,
vielen Dank für deine tolle Bewertung! Es freut uns sehr zu hören, dass du den Fokus auf die Person und nicht nur auf den Lebenslauf geschätzt hast. Wir legen großen Wert darauf, den Menschen hinter den Qualifikationen kennenzulernen, und es ist schön zu wissen, dass dies bei dir gut angekommen ist.
Wache Grüße
Dein People & Culture Team
Verspätete Einladung & keinerlei Persönlichleits-Interesse
Bewerber/inHat sich bei fritz-kulturgüter GmbH in Hamburg als Key Account Manager/Großkundenbetreuer (m/w/d) - Gastronomie beworben.
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Leider sind die Vorschusslorbeeren des Fritz-Kola-Unternehmens innerhalb eines ersten Kennenlern-Vorstellungsgespräch gänzlich vernichtet worden.
Erst kam ein Anruf mit der Einladung zum Gespräch, jedoch keinerlei Mail mit Link.
Nachdem ich am Vortag des Gesprächs angerufen habe, versprach man mir die Mail und entschuldigte sich. Allerdings kam wieder keine Mail.
Am Tag des Gesprächs rief ich erneut an. Man tat so, als dass man eine Mail verschickt hatte und sich das nicht erklären könne. Eine Stunde vor dem Gespräch kam endlich die Mail.
Im Gespräch wurden nur typische Bewerbergespräche gefragt. Keinerlei Fragen in die Tiefe oder zu meiner Persönlichkeit.
Die Gesprächsteilnehmer wirkten vollkommen desinteressiert und teilweise gelangweilt.
Es tut mir sehr leid, aber mein positives Bild des Fritz-Kola-Teams ist komplett zerstört worden.
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Arbeitgeber-Kommentar
Team People & Culture
Lieber Bewerber,
danke, dass du dir die Zeit genommen hast, uns dein Feedback mitzuteilen. Es tut uns leid zu hören, dass dein Gespräch bei uns nicht so gelaufen ist, wie du es dir vorgestellt hast und du dich nicht wohl gefühlt hast. Du hast absolut recht: Auf eine Nachfrage solltest du natürlich immer eine Antwort bekommen, und wir entschuldigen uns, dass das nicht geklappt hat.
Dein Feedback nehmen wir sehr ernst und nutzen es, um unseren Bewerbungsprozess zu verbessern.
Wir wünschen dir weiterhin alles Gute und senden dir wache Grüße,
Dein People & Culture Team
Feedback zum Bewerbungsprozess als Area Sales Manager
Bewerber/inHat sich bei fritz-kulturgüter GmbH in Hamburg als Area Sales Manager (m/w/d) / Handel / Heilbronn beworben.
Verbesserungsvorschläge
vielen Dank für den super entspannten und reibungslosen Bewerbungsprozess! Von Anfang an habe ich mich gut aufgehoben gefühlt. Die Kommunikation war immer freundlich, schnell und auf den Punkt – das weiß ich sehr zu schätzen.
Besonders cool fand ich, wie strukturiert und gleichzeitig entspannt die Gespräche abliefen. Man hatte das Gefühl, dass wirklich alle am Prozess beteiligt waren und man als Kandidat ernst genommen wird.
Alles in allem habe ich den Bewerbungsprozess als sehr angenehm empfunden und freue mich auf das, was kommt!
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Team People & Culture
Lieber Bewerber,
vielen Dank für dein ausführliches und positives Feedback! Es freut uns sehr zu hören, dass du den Bewerbungsprozess als entspannt und reibungslos empfunden hast. Deine Worte bestätigen uns darin, dass wir auf dem richtigen Weg sind.
Wie schön, dass du jetzt bei uns bist!
Wache Grüße
Dein People & Culture Team
Ausgezeichnet
Bewerber/inHat sich bei Fritz-Kulturgüter GmbH in Köln als Area Sales Manager (m/w/d) / Convenience & On-Trade / Köln beworben.
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Kann nur positiven Feedback geben, alle drei Personen im Bewerbungsgespräch waren sehr transparent und es war eine angenehme Runde. Hab mich wohl gefühlt, danke !
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Team People & Culture
Lieber Bewerber,
Wahnsinn, 5 Sterne! Wir freuen uns sehr, dass du dich im Bewerbungsgespräch so wohl gefühlt hast. Vielen Dank für dein tolles Feedback!
Beste Grüße
Dein People & Culture Team
Fritzen-Talk
Bewerber/inHat sich bei fritz-kulturgüter GmbH in Hamburg als Regional Sales Manager (m/w/d) - Gastronomie / Vertriebsgebiet Nordrhein-Westfalen beworben.
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Schon nach meiner Bewerbung bekam ich sehr schnell einen netten Anruf vom Manager, der mich zwei Tage später zum Videocall eingeladen hat. Dieses Gespräch war sehr freundlich und in einer sehr lockeren Atmosphäre. Ich habe mich schon da sehr wohl gefühlt.
Auch danach ging alles sehr schnell. Nachmittags bekam ich eine Einladung in die Wachsamkeitszentrale. Dort herrscht ein sehr angenehmes Klima und auch das Gespräch war sehr nett und professionell.
Vielenvielen Dank an alle Beteiligten.
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Team People & Culture
Lieber Bewerber,
danke, dass du dir die Zeit genommen hast, mit uns zu teilen, wie du deinen Bewerbungsprozess bei fritz-kola wahrgenommen hast. Dass du dich in jedem der Schritte rundum wohlgefühlt hast, freut uns sehr. Darauf eine eiskalte kola!
Wache Grüße
Dein People & Culture Team
Durchaus positives wohlfühlendes Gespräch
Bewerber/inHat sich bei fritz-kulturgüter GmbH in Lübeck als Area Sales Manager (m/w/d) / Gastronomie / Lübeck beworben.
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Man fühlte sich von Anfang an sehr Wohl. Es herrschte eine gute Stimmung. Die beiden waren sehr gut vorbereitet, haben alles sehr toll erklärt. Die Vorgehensweise des Bewerbungsgespräches ist deutlich anders, als bei anderen Firmen, was mir sehr positiv in Erinnerung geblieben ist.
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Team People & Culture
Lieber Bewerber,
toll, dass wir dir in so guter Erinnerung geblieben sind! Falls dir noch etwas Konkretes einfällt, wie wir unseren Bewerbungsprozess weiter verbessern können, lass es uns gerne wissen.
Vieleviele Grüße
Dein People & Culture Team
Wir setzen auf Transparenz
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