Basierend auf Daten aus 48 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Gameforge die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 158 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
48 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ich komme gerade von meinem Feedbackgespräch mit meiner Chefin. Hier wird sehr transparent und offen kommuniziert.
Beim Vorstellungsgespräch wurde mir was von "Arbeiten mit Freunden" erzählt. Hielt ich für einen Salespitch. Ist aber wirklich so.
Es gibt Lastspitzen. Nicht crunchig wie bei meinen vorherigen Arbeitgebern, aber vor einem Release ist mehr zu tun als sonst. Es wird dann aber danach auch direkt ausgeglichen. Dass ich, wann immer ich will von zuhause arbeiten kann ist schon sehr cool und leider nicht mehr branchenüblich
In meinem Team sehr gut, aber durch Kollegen habe ich herausgefunden, dass es in anderen Teams auch schlechter aussehen kann.
Ich bin nun fast ein Jahr dabei und freue mich immer noch auf jeden Tag