56 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
56 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
GEERS Vorstellungsgespräche
GEERS
kununu Score: 3,8
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr angenehme Gespräche mit schneller Rückmeldung.
Bewerber/inHat sich 2018 bei Geers Gutes Hören in Dortmund beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Welche Ziele habe ich? Welche Schwächen würde ich mir zugestehen? Welche Hobbies verfolge ich?
- Wie habe ich meine jetzigen Kenntnisse und Fähigkeiten erlangt? Wie und warum habe ich meine beruflichen Entscheidungen getroffen? Was waren berufliche Erfolge aber auch Misserfolge in den letzten Jahren?
- Wie würden Sie agieren wenn...-Fragen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sehr nettes, freundliches und vor allem angenehmes Vorstellungsgespräch! :)
Bewerber/inHat sich 2018 bei Sonova Retail Deutschland in Dortmund als Hörgeräteakustikmeisterin beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Gründe für den Wechsel des Arbeitgebers
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Völlig unfähig
Bewerber/inHat sich 2017 bei Vitakustik GmbH in München als Leitung Prozess- und Qualitätsmanagement beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Am 24.04.2017 habe ich mich beworben. Kurze Zeit später erhielt ich per Mail die Antwort, dass die Stelle schon besetzt sei. Keine Entschuldigung, dass man es verabsäumt hat, die Stelle vom Job-Portal zu nehmen.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Top Kommunikation
Bewerber/inHat sich 2024 bei Geers Gutes Hören in Dortmund als Marketing Manager beworben und eine Absage erhalten.
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Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
Lina HilsmannEmployer Branding
Vielen Dank für Deine positive Bewertung! Es freut uns sehr, dass Du den Bewerbungsprozess insgesamt gut bewertet hast und wir Deine Erwartungen größtenteils erfüllen konnten.
Dein Hinweis zur Antwortgeschwindigkeit ist sehr wertvoll für uns, und wir arbeiten stetig daran, hier schneller und reibungsloser zu werden. Die Zeit, die Du Dir für Dein Feedback genommen hast, schätzen wir sehr – sie hilft uns, den Prozess weiter zu optimieren.
Vielen Dank noch einmal und alles Gute für Deine berufliche Zukunft!
Beste Grüße,
Lina
Perfekter und schneller Ablauf
Bewerber/inHat sich 2024 bei Sonova Retail Deutschland GmbH in Dortmund als Hörakustikmeister beworben und eine Zusage erhalten.
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Wartezeit
Bewerber/inHat sich 2024 bei GEERS allgemein in Leipzig als Ausbildung zum Hörakustiker (m/w/d) beworben.
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Jeder war bisher sehr freundlich!
Bewerber/inHat sich 2024 bei Sonova Retail Deutschland GmbH in Dortmund als Auszubildender beworben und eine Zusage erhalten.
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Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Wertschätzung durch und durch
Bewerber/inHat sich 2024 bei Sonova Retail Deutschland GmbH in Dortmund beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Guter bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich bei geers in Dortmund als Hörakustikerin beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Bewerbung
Bewerber/inHat sich 2024 bei GEERS Hörgeräte in Nürnberg als Hörakustikermeister (m/w/d) mit Fachgeschäftsleitung beworben.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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