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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 59 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei gematik die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 110 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
gematik
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
gematik
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

59 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • In Silos arbeiten

    Umgang miteinanderTraditionell

    54%

  • Sich in Abstimmungsschleifen verlieren

    Umgang miteinanderModern

    42%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    42%

  • Intransparent sein

    FührungTraditionell

    41%

  • Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen

    FührungModern

    37%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es kommt stark darauf an in welchem Produktteam man arbeitet

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4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ohne Kommunikation geht in diesem sehr agilen Umfeld nichts, deshalb geht das da ganz gut

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3,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Habe ich schon besser erlebt aber im guten Durchschnitt

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wird hier voll ausgelebt, Gematiker die keine Lust haben nehmen sehr schnell eine AU. Manche Produktteams treffen sich nach Feierabend etc.

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Auch hier kommt es sehr darauf an in welchem Produktteam man ist, Test ist grauenhaft, absolut inkompetente Personalführung. Es gibt aber in anderen Abteilungen Klasse Führungskräfte.

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4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Werkstudent/in

Schönes Büro direkt an der Friedrichstraße

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