Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Gleiss Lutz Logo

Gleiss 
Lutz
Bewertung

Auf dem Weg in die Top Liga - auch im Mitarbeiterbereich

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Gleiss Lutz in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

-Die vielen Benefits wie Getränke, Parkplätze, Sportangebote, Gesundheitsangebote
-Events wie Weihnachtsfeier, Sommerfest, Fachvorträge, Teamausflüge,...
-Onboarding Programm sehr umfassend und weitreichend

Arbeitsatmosphäre

Ich komme immer gerne ins Büro und fühle mich dort sehr wohl. Homeoffice ist ebenfalls möglich, aber im Büro stimmt die Atmosphäre einfach.

Kommunikation

Die Ergebnisse von Partnerversammlungen und weitreichenden Entscheidungen werden immer zeitnah kommuniziert. Die Kommunikation mit dem Chef erfolgt direkt und ohne Umwege. Eine ehrliche und Feedback-orientierte Kultur wird gefördert und gelebt.

Kollegenzusammenhalt

Die Stimmung im Support-Bereich ist super, bei Fragen kann man auch bereichsübergreifend immer Hilfe bekommen. Es gibt natürlich Gruppen die mehr oder weniger miteinander zu tun haben, aber wer sich einbringt und offen ist findet hier immer Anschluss und Freundschaften die über den Arbeitsalltag hinausreichen.

Work-Life-Balance

Gut bis sehr gut, Projekt- und Saison-abhängig gibt es natürlich immer Phasen wo auch mal etwas mehr Arbeitseinsatz gefordert wird, aber im großen und ganzen im Support Bereich gut ausgeglichen.

Vorgesetztenverhalten

Transparente Entscheidungen und Kommunikation werden hier gelebt und wertvolles Feedback kann hier jederzeit eingeholt werden. Aufgaben und Verantwortlichkeiten werden mit großen Freiheiten und Spielraum für die eigene Ausgestaltung zugeteilt.

Interessante Aufgaben

Vielfältige Projekte und Bereiche aus dem juristischen und auch nicht-juristischen Bereich (HR, Finance, Billing,...) machen die Arbeit sehr abwechslungsreich und alles andere als langweilig.

Gleichberechtigung

Mir sind keine Probleme bekannt. Teilzeit Modelle und Elternzeit sind gelebte Modelle und es gibt hier keine Benachteiligungen.

Umgang mit älteren Kollegen

Viele langjährige Kolleginnen und Kollegen sind ein wertvoller Teil der Kultur und werden regelmäßig geehrt.

Arbeitsbedingungen

Modern ausgestattete Büros an allen Standorte sorgen für optimale Bedingungen. Die Lage ist überall zentral und gut erreichbar. Klimaanlage und gute Isolierung schaffen sehr angenehme Temperaturen zu jeder Jahreszeit.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viele Bemühungen und Aktionen die sich um das Thema ESG kümmern runden das Gesamtpaket ab. Der Papierverbrauch einiger Abteilungen sollte sich aber noch weiter eingrenzen in der IT schon sehr vorbildlich.


Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden