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Vorstellungsgespräche

45 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,6
Score-Details

45 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Intensiver, aber sehr angenehmer Bewerbungsprozess.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Grant Thornton AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft in Düsseldorf als Consultant Transaction Advisory beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess war super, ich habe keine Verbesserungsvorschläge.

Bewerbungsfragen

  • Klassisches Durchführen durch den Lebenslauf.
  • Alle Gespräche und Fragen fanden in einem sehr angenehmen Rahmen statt
  • 1. Gespräch: Umfassende Abfrage der fachlichen Grundlagen
  • 2. Gespräch: Case Study im Bereich FDD
  • 3. Gespräch (Vor-Ort): Fragen zum Personal Fit (Hobbies, Softskills etc.)

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Überforderte Komplexler der Kultur aus dem 19. Jh. ohne Vertrauen/Spass. Eigene Leistung wird komplett überschätzt.

1,5
Bewerber/inHat sich 2024 bei Grant Thornton AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft in Düsseldorf als SAP Senior Consultant FI/CO, FSCM, SCM usw. beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Business geht heute anders! Für moderne Unternehmen und attraktive Arbeitgeber sind Bewerber ebenso Kunden und Gäste wie andere Besucher auch. Und Sie sollten diese ebenso – mit Gastfreundschaft, Respekt, Wohlwollen, Enablement und dem Bemühen, eine Atmosphäre des Vertrauens zu schaffen, behandeln.


Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Teresa HeitmannEmployer Branding Specialist

Vielen Dank für Dein ehrliches Feedback über Deinen Bewerbungsprozess. Es ist schade, dass Deine Erfahrungen im Bewerbungsgespräch nicht Deinen Erwartungen entsprachen und Du Dich letztlich anders entschieden hast. Vielen Dank für Deine Verbesserungsvorschläge, diese nehmen wir ernst und werden sie intern berücksichtigen. Wir sind stets bestrebt, unsere Prozesse weiterzuentwickeln.

Eine offene, respektvolle und wertschätzende Kommunikation ist ein wichtiger Bestandteil unserer Unternehmenskultur und sollte sich auch im Bewerbungsprozess widerspiegeln. Schade, dass Du die Gesprächsatmosphäre als unzeitgemäß und wenig vertrauensvoll empfunden hast. Wir werden Dein Feedback intern besprechen und sicherstellen, dass unsere Gespräche den Anforderungen der Bewerbenden gerecht werden.

Wir sehen Bewerbende als potenzielle zukünftige Kolleginnen und Kollegen. Für uns ist es wichtig, dass der Respekt und die Wertschätzung von Anfang an spürbar sind. Dafür ist eine gastfreundliche und vertrauensvolle Atmosphäre, in der sich Bewerbende wohlfühlen und ihr Potenzial zeigen können, entscheidend.

Wir danken Dir für Dein ehrliches Feedback. Gerne laden wir Dich ein, uns eine E-Mail an karriere@de.gt.com zu schreiben und uns weitere Erfahrungen zu schildern.

Wir wünschen Dir alles Gute und viel Erfolg.

Dein Team People & Culture

Unvorbereiteter Gesprächspartner, unangemessene Reaktion bei Äußerung des Gehaltswunschs, danach nie wieder etwas gehört

1,6
Bewerber/inHat sich 2024 bei Grant Thornton AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft in Düsseldorf als Produkt Marketing Manager  beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Bitte bereiten Sie sich auf ein Bewerbungsgespräch vor und schauen Sie sich bitte vorher den Lebenslauf einmal an. Des Weiteren würde ich Sie bitten, nicht völlig erstaunt beim Gehaltswunsch zu reagieren mit "Oh das ist aber viel", denn dieser wurde vorab bereits beim Bewerbungstool eingegeben. Ebenso wäre eine Reaktion nach dem Gespräch wünschenswert, zumindest eine absage falls es nicht passt. Aber keine Reaktion ist nicht professionell.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Teresa HeitmannEmployer Branding Specialist

Vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, uns ausführliches Feedback zu Deinem Bewerbungsprozess zu geben. Wir bedauern, dass Du negative Erfahrungen gemacht hast, und schätzen Deine Offenheit sehr. Gerne gehen wir auf die von Dir angesprochenen Punkte im Detail ein, da uns die kontinuierliche Verbesserung unseres Bewerbungsprozesses besonders wichtig ist.

Eine gründliche Vorbereitung ist ein wesentlicher Bestandteil eines professionellen Bewerbungsgesprächs, und die individuelle und wertschätzende Behandlung unserer Bewerbenden steht für uns im Mittelpunkt. Es ist bedauerlich, dass Du den Eindruck hattest, Dein Lebenslauf wurde nicht ausreichend im Vorfeld berücksichtigt.

Deine Kritik zur Reaktion auf Deinen Gehaltswunsch verstehen wir. Da dieser bereits vorab im Bewerbungstool angegeben wurde, hätte die Kommunikation an dieser Stelle sensibler und professioneller verlaufen müssen. Wir werden daran arbeiten, zukünftig transparenter und angemessener auf Gehaltsvorstellungen einzugehen.

Dass Du nach dem Gespräch keine Rückmeldung erhalten hast, ist unbefriedigend. Wir verstehen, dass es frustrierend ist, nach einem Bewerbungsprozess keine zeitgerechte Rückmeldung zu erhalten. Eine transparente und zeitnahe Kommunikation ist für uns Priorität. Wir sind uns bewusst, wie wichtig eine zeitnahe Kommunikation für einen positiven Bewerbungsprozess ist.
Auf Basis Deines Feedbacks werden wir unsere Prozesse, insbesondere in der Vorbereitung der Gespräche, weiter überprüfen. Unser Ziel ist es, sicherzustellen, dass der gesamte Bewerbungsprozess professionell, transparent und respektvoll gestaltet ist, sodass sich alle Bewerbenden wertgeschätzt fühlen.

Wir danken Dir für Dein ehrliches Feedback. Gerne laden wir Dich ein, uns eine E-Mail an karriere@de.gt.com zu schreiben und uns weitere Erfahrungen zu schildern.

Wir wünschen Dir alles Gute und viel Erfolg.

Dein Team People & Culture

Keine Rückmeldung bekommen

2,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Grant Thornton AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft in Frankfurt am Main als Prüfungsassistent beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich vor über drei Wochen bei Grant Thornton beworben und leider keine Rückmeldung erhalten. Nach drei Wochen des Wartens habe ich schließlich selbst eine E-Mail geschrieben, um nach dem Stand meiner Bewerbung zu fragen. Diese fehlende Kommunikation und Transparenz im Bewerbungsprozess war enttäuschend und spiegelte nicht die Professionalität wider, die ich von einem renommierten Unternehmen wie Grant Thornton erwartet hätte. Insgesamt war meine Erfahrung sehr negativ und ich werde mich in Zukunft nicht wieder bei Grant Thornton bewerben.

Bewerbungsfragen

Viele fachliche Frage


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Teresa HeitmannEmployer Branding Specialist

Vielen Dank für Dein Feedback über Deine Erfahrungen im Bewerbungsprozess. Es ist schade zu hören, dass Deine Bewerbung bei Grant Thornton nicht den erwarteten Ablauf genommen hat.

Dein Feedback bezüglich der fehlenden Rückmeldung und Transparenz im Bewerbungsprozess nehmen wir sehr ernst. Wir sind bestrebt, unsere Abläufe zu verbessern und Deine Rückmeldung hilft uns dabei, Verbesserungspotenziale zu erkennen.

Es tut uns leid, dass Du nach Deiner Bewerbung lange auf eine Antwort warten musstest und erst nach Deiner Nachfrage eine Rückmeldung erhalten hast. Das entspricht nicht unseren Standards und wir werden daran arbeiten, unsere Kommunikationsprozesse zu optimieren, um sicherzustellen, dass alle Bewerberinnen und Bewerber zeitnah informiert werden.

Wir danken Dir für Dein ehrliches Feedback. Gerne laden wir Dich ein, uns eine E-Mail an karriere@de.gt.com zu schreiben und uns weitere Erfahrungen zu schildern.

Wir wünschen Dir alles Gute und viel Erfolg.

Dein Team People & Culture

Mündliche Zusage - keine Reaktion - einmal angerufen - Absage.

1,8
Bewerber/inHat sich 2024 bei Grant Thornton AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft in Stuttgart als Praktikant TAS beworben.

Verbesserungsvorschläge

Mündliche Zusage: "Wir schauen, dass wir das bis Ende der Woche alles fertig haben und Ihnen den Vertrag zukommen lassen."

Im Anschluss nichts mehr gehört, E-Mail geschrieben & absage erhalten. Absolut unprofessionell, vor allem im Vergleich zur Konkurrenz.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Teresa HeitmannEmployer Branding Specialist

Vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Erfahrungen im Bewerbungsprozess zu teilen. Es ist schade zu lesen, dass Du nach Deinem Gespräch keine Rückmeldung mehr erhalten hast. Es tut uns leid, dass der Bewerbungsprozess in seltenen Fällen länger dauert als erwartet.

Wir arbeiten daran, sicherzustellen, dass solche Situationen in Zukunft vermieden werden und die Bewerberin oder der Bewerber zeitnah und transparent über den Stand der Bewerbung informiert wird. Bei Grant Thornton legen wir großen Wert auf eine transparente Kommunikation. Wir werden Dein Anliegen intern weiterverfolgen und sind bestrebt, unsere Prozesse weiterhin zu optimieren, um einen reibungslosen Bewerbungsprozess für Bewerberinnen und Bewerber zu garantieren.

Da es manchmal auch zu Missverständnissen in der Kommunikation kommen kann, würden wir Dich bitten, Dich nochmal bei uns zu melden. Gerne laden wir Dich ein, uns eine E-Mail an karriere@de.gt.com zu schreiben oder uns telefonisch zu kontaktieren.

Wir wünschen Dir alles Gute und viel Erfolg.

Dein Team People & Culture

keine Rückmeldung nach VG

1,2
Bewerber/inHat sich 2021 bei Grant Thornton AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft in Düsseldorf beworben.

Verbesserungsvorschläge

- bessere Bewerberbetreuung


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Unprofessioneller Prozess

1,6
Bewerber/inHat sich 2023 bei Grant Thornton AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft in Düsseldorf als Senior Consultant Public Sector beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Gespräch sinnvoll strukturieren und zugesagte Rückmeldung auch wirklich geben - dies sollte gerade von zwei teilnehmenden Partnern erwartbar sein


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Nett und sehr informativ

4,7
Bewerber/inHat sich 2022 bei Grant Thornton AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft in Hamburg als Bilanzbuchhalterin International beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Spätestens im 2. Vorstellungsgespräch Gehalt ansprechen

Bewerbungsfragen

  • Vorherige Tätigkeiten, EDV Kenntnisse, Weiterbildungen und Wünsche bez. meiner neuen Tätigkeit
  • Gründe wg. Wechsel
  • Voll- oder Teilzeit (30 Stunden)

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

sehr wertschätzende Gespräche, hervorragender Austausch, optimale Fachlichkeit und Verbindlichkeit der Handelnden

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Grant Thornton AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft in Düsseldorf als Wirtschaftsprüfer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

1. Tag on-boarding sollte übersichtlicher gestaltet werden


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Unfreundliches Gespräch und keine finale Rückmeldung trotz mehrfacher Ankündigung

1,5
Bewerber/inHat sich 2022 bei Grant Thornton AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft in Hamburg als Praktikant beworben.

Verbesserungsvorschläge

- Angenehmes Interviewumfeld schaffen
- Mitarbeiter für Interviews Trainieren
- Sich an eigene Angaben halten
- Finales Feedback geben


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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