90 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
90 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
grenke Vorstellungsgespräche
grenke
kununu Score: 4,1
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wenn die Vorgesetzte im Mutterschutz Gespräche führt…
Bewerber/inHat sich 2024 bei GRENKE in Baden-Baden als Produktmanager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
…und das Gehalt nicht stimmt, ist alles gesagt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Manager
Bewerber/inHat sich 2024 bei GRENKE AG in Baden-Baden beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Bitte nehmt euch die Zeit und meldet euch bei den Bewerbern. Ich habe mich beworben und über 1,5 Monate auf eine Rückmeldung gewartet. Selbst eine Absage wäre besser gewesen als gar keine Antwort zu bekommen. Dieses Verhalten ist inakzeptabel und schadet eurem Ruf. Ihr sucht ständig neue Mitarbeiter, kümmert euch aber nicht um die Bewerbungen! Sehr enttäuschend und nie wieder.
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Für mich eine unangenehme Erfahrung.
Bewerber/inHat sich 2023 bei GRENKE AG in Baden-Baden als Head of Compliance beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Die Einladung zum Erstgespräch erfolgte relativ schnell. Im Gespräch wurden die üblichen Fragen gestellt, keine Überraschungen. Mir wurde zugesagt innerhalb von 2 Wochen eine Rückmeldung zu erhalten. Dies war auch Wochen später nicht der Fall. Ich habe mich dann proaktiv telefonisch bei Grenke gemeldet, und wollte mitteilen, dass ich nicht mehr interessiert bin und um Feedback zu geben. Der persönlich zugesagte Rückruf durch die Personalabteilung fand jedoch nicht statt. Als ich im Bewerberportal meine Bewerbung löschen wollte, war dies nicht möglich. Das empfinde ich aus Datenschutz-Sicht schwierig! Ich empfinde ingesamt das Verhalten als nicht wertschätzend, so etwas ist mir vorher noch nie passiert.
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Arbeitgeber-Kommentar
HR TeamHR Team
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber
vielen Dank, dass Sie sich Zeit für eine ausführliche Bewertung unseres Bewerbungsprozesses genommen haben. Es freut uns zu lesen, dass Sie einige Aspekte positiv wahrgenommen haben. Gerne möchten wir an dieser Stelle auch auf Ihre Kritik eingehen.
In unserem Bewerbungsportal hat jede Person die Möglichkeit über den eigenen Account die Bewerbungsdaten zurückzuziehen. Darüber hinaus haben Sie über den Kontakt, der Ihnen im Bewerbungsprozess genannt wird, die Option die Löschung zu beantragen. Des Weiteren sind konkrete Löschfristen definiert und umgesetzt.
Sollten Sie weitergehende Unterstützung benötigen, melden Sie sich bei uns und wir finden eine Lösung für Ihr Anliegen – hr.feedback@grenke.de
Alles Gute für Ihre Zukunft
Ihr GRENKE HR-Team
Bewerbungsprozess top - Absageprozess schlecht!
Bewerber/inHat sich 2023 bei GRENKE in Baden-Baden beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nach mehreren Gesprächen sollte man zumindest auf Anrufe oder E-Mails antworten bzw. zurückrufen.
GRENKE wirbt damit, schnell, persönlich und individuell auf Bewerber einzugehen - das sollte dann aber auch bei negativer Rückmeldung erfolgen.
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Arbeitgeber-Kommentar
HR TeamHR Team
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber
herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung unseres Bewerbungsprozesses auf Kununu genommen haben. Wir schätzen Ihre konstruktive Kritik und werden sie an entsprechender Stelle platzieren, um unseren Prozess zu verbessern.
Wir wünschen Ihnen alles Gute!
Ihr GRENKE HR-Team
sehr offen und professionell
Bewerber/inHat sich 2023 bei GRENKE BUSINESS SOLUTIONS GmbH & Co. KG in Baden-Baden als Mitarbeiter Vertriebsinnendienst beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
-
Bewerbungsfragen
- Stärken/Schwächen, Motivation, Warum diese Position, warum dieser Arbeitgeber, Perspektiven, persönliche Vorstellung
- Kompletter Werdegang erläutert und besprochen
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Arbeitgeber-Kommentar
HR TeamHR Team
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für die positive Bewertung unseres Bewerbungsprozesses!
Ihr HR-Team
Sehr guter, schneller Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2023 bei GRENKE in Baden-Baden beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe nichts auszusetzen. Der Bewerbungsprozess war schnell und die Gespräche immer auf Augenhöhe und wertschätzend. Vom ersten Gespräch bis zum Angebot sind nur 3 Wochen vergangen. Ich habe mich nur aus persönlichen Gründen anders entschieden.
Bewerbungsfragen
Lebenslauf durchgehen, warum GRENKE, warum dieses Studium und dieses Berufsfeld
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Arbeitgeber-Kommentar
HR TeamHR Team
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber
vielen Dank, dass Sie sich Zeit für eine Bewertung genommen haben und unseren Bewerbungsprozess so positiv empfunden haben - das freut uns sehr!
Ihr GRENKE HR-Team
Schnelle Entscheidungswege, sehr freundliche Gespräche, offene Kommunikation.
Bewerber/inHat sich 2023 bei GRENKE AG in Baden-Baden als Account-Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich kann nichts bemängeln. Meine Gesprächspartner waren immer freundlich. Es wurde mit offenen Karten gespielt und es war ein super Austausch auf Augenhöhe.
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Arbeitgeber-Kommentar
HR TeamHR Team
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
herzlichen Dank für die durchweg positive Bewertung!
Ihr HR-Team
Die Zeit hätte ich mir sparen können
Bewerber/inHat sich 2023 bei GRENKE digital GmbH in Baden-Baden als IT-Mitarbeiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Vor dem Bewerbungsprozess eine 60%-Stellenbeschreibung fixieren, nicht einfach Kandidaten einladen und dann sehen, ob es passt. Die Vorauswahl muss präziser sein.
Interviews auf englisch führen, die ständigen englischen Buzzwords machen schlechten Eindruck, dann gleich das komplette Interview in englisch führen.
Bewerbungsfragen
Fachliche Fragen zu Techniken, englisch-Kenntnisse
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Nach mehreren Versuchen immer das selbe Muster, daher eine Enttäuschung!
Bewerber/inHat sich 2018 bei Grenkeleasing AG in Baden-Baden als Vertriebsmitarbeiter im Außendienst beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Habe mich mehrmals hier beworben, immer direkt Telefoninterview erhalten. Jedoch denkt man das irgendwie jeder dieses bekommt oder die Damen zumeist desinteressiert Abklopfen oder Ihren Zeitplan ausfüllen wollen, um nachzuweisen habe X Gespräche heute gehabt. Wirklich Interesse konnte ich daher nicht herausfiltern, verlief jetzt mehrmals immer nachdem selben Muster. Daher ist die Glaubwürdigkeit dieses Unternehmens für mich nicht mehr gegeben und von einer weiteren Anfrage sehe ich ab!
Bewerbungsfragen
- Vertrieb
- Vertrieb im allgemeinen im Finanzwesen. Wollte gerne eine Umorientierung in die Leasingbranche.
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Dubios
Bewerber/inHat sich 2022 bei GRENKE in Baden-Baden als Redakteur beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
Ich hatte meine Bewerbung zurückgezogen, da sehr lange keine Resonanz kam. Kurz darauf mehrere Besuche des Unternehmens auf meinem LinkedIn Profil, dann die Kontaktanfrage eines GFs und dann eine Absage, obwohl ich meine Bewerbung im System als zurückgezogen gelöscht hatte. Sehr dubios
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