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Grover 
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11 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 64%
Score-Details

11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Mostly ok

3,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Very good team, most of the colleagues and stakeholders are really friendly. Interesting tasks

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Management team not accounting for their mistakes in the last years

Verbesserungsvorschläge

Change management, stick to couple of focus points and rally people around those instead of trying 100 things at the same time

Arbeitsatmosphäre

Team intern atmosphere is really positive but overall company atmosphere is not good due to instability as well as constantly changing leadership role

Work-Life-Balance

The work is really intense and one easily ends up doing many over hours due to way too many tasks with unrealistic deadlines

Karriere/Weiterbildung

Good offer of learn budget. Still it is difficult to get promotions due to lack of positions

Gehalt/Sozialleistungen

For the workload and expectations, salaries are below what it is supposed to be

Kollegenzusammenhalt

There is a great support and culture of sticking together among colleagues in our team. Despite

Umgang mit älteren Kollegen

There is barely anyone over 40 years of age so difficult to say

Vorgesetztenverhalten

The middle management is mostly really good but when it comes to leaderhip team, it is really poor. Bullying, not communicating, critising without understanding bottom of events are part of all day

Arbeitsbedingungen

Nice office and good devices

Kommunikation

The leadership team does a very poor job of communication. The middle managers often try to cover up for this

Gleichberechtigung

As far I could see, company gives fair chances to everyone

Interessante Aufgaben

At least in IT, there is wide spectrum of different tasks. Occasionally they feel not well structured/thought through but in general there is always something interesting to tackle


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Vorteile und Spaß: Interne Änderungen und Freizeit nach 17 Uhr"

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es gibt derzeit viele interne Veränderungen, die eine gewisse Instabilität verursachen. Es gibt gute Benefits wie einen monatlichen öffentlichen Verkehrspass, psychologische Beratung über eine Firma namens Niddo. Die Atmosphäre nach 17 Uhr ist sehr angenehm, da es Spiele, Essen und Musik gibt.

Image

Was das Image betrifft, wird derzeit daran gearbeitet, da die Veränderungen der letzten Monate zu einigen Diskussionen geführt haben, aber der Weg zur Verbesserung ist festgelegt worden.

Work-Life-Balance

Was die Work-Life-Balance betrifft, kann man sagen, dass ein sehr gutes Gleichgewicht besteht, da die Arbeitszeiten und Wochenenden respektiert werden. Es ist wichtig anzumerken, dass einige Personen aufgrund von Personalmangel mehr arbeiten müssen, was nicht für alle gleich ist.

Karriere/Weiterbildung

Derzeit wurden Verbesserungen in Bezug auf Beförderungen und Gehalt vorgenommen, was persönliches und berufliches Wachstum ermöglicht.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Gehälter könnten etwas besser sein, wenn man die Verantwortlichkeiten und Ergebnisse berücksichtigt, die das Unternehmen verlangt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Als Unternehmen, das sich für die Umwelt engagiert, ist es vollständig darauf ausgerichtet, ein soziales und ökologisches Bündnis auf unserem Planeten zu schaffen.

Kollegenzusammenhalt

Der gegenseitige Respekt zwischen Kollegen ist immer präsent, und es herrscht eine sehr angenehme Atmosphäre. Zusätzlich dazu gibt es die Möglichkeit von Remote Work oder Homeoffice, was jedoch keine Hürde für gute Beziehungen zu den Kollegen darstellt.

Umgang mit älteren Kollegen

Nach meinem Eindruck sind die meisten eingestellten Personen zwischen 25 und 45 Jahre alt, abhängig von ihrer Erfahrung und der Stelle, auf der sie sich befinden.

Vorgesetztenverhalten

Die meisten Vorgesetzten sind offen für Diskussionen, aber manchmal werden Meinungen von weniger erfahrenen Personen nicht besonders berücksichtigt.

Arbeitsbedingungen

Im Headquarters gibt es sehr geräumige, organisierte und saubere Räume. Das Unternehmen stellt die erforderliche Technologie für eine gute Arbeitsleistung bereit. Jeden Freitag gibt es ein Event, bei dem wir Pizza, Essen und Spiele teilen und genießen.

Kommunikation

Die Kommunikationskanäle sind konstant. Doch aufgrund interner Veränderungen muss noch intensiver an einer transparenten Kommunikation mit den Mitarbeitern gearbeitet werden.

Gleichberechtigung

Bei Grover wird Vielfalt in Bezug auf Geschlecht, Religion, politische Ansichten und mehr gefördert, wodurch es zu einem Raum wird, in dem Kritik keinen Platz hat.

Interessante Aufgaben

Da es sich um ein junges Unternehmen handelt, ist das Wachstum exponentiell, was immer zu einer sehr dynamischen und schnellen Arbeitsweise führt.

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Great to be part of the team Grover

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

BVG Ticket would be great


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Grover rocks!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibilität Qualität Produktivität

Arbeitsatmosphäre

Ein wirklich zuvorkommendes und hilfsbereites Team, viele Möglichkeiten der Weiterbildung und super Gruppenevents!

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitstageinteilung, Möglichkeit homeoffice

Kollegenzusammenhalt

Super Team, tolle Meetings!

Vorgesetztenverhalten

Sehr Professionell und angenehm! Chefetage auf dem Boden geblieben und sehr freundlich.

Kommunikation

Alles kann offen und ehrlich kommuniziert werden, sehr gute Arbeitsatmosphäre

Interessante Aufgaben

Jeden Tag neue Herausforderungen und Einblick in andere Abteilungen


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Wie bei allen Arbeitgebern gibt es gute und schlechte Seiten

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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It's ok for a year or maybe less

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Schlimmster Arbeitgeber den ich je hatte.

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Toxisches Unternehmensklima

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Top Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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team culture is amazing

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 24 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Grover Group durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte). 33% der Bewertenden würden Grover Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 24 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsbedingungen und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 24 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Grover Group als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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