28 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
28 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
GVV Versicherungen Vorstellungsgespräche
GVV
Versicherungen
kununu Score: 4,5
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Super zuverlässiger und toller Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2024 bei GVV-Kommunalversicherung VVaG als Debitorenbuchhalterin beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Was sind die persönlichen Anforderungen an den potenziellen neuen Arbeitgeber?; Wie gehe ich mit Stresssituationen um?;
- Wieso kam es zu der Bewerbung? Was waren die Aufgaben bei der vorherigen Anstellung? Was war besonders schwer an der Anstellung davor?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Jonas BeckerRecruiting & Employer Branding
Hallo,
danke, dass Sie sich Zeit genommen haben, unseren Bewerbungsprozess zu bewerten. Wir freuen uns über das gute Feedback und auf eine positive Zusammenarbeit.
Alles Gute für Ihren Start bei GVV!
Freundliche Grüße
Jonas Becker
HR
Hervorragender Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2024 bei GVV-Kommunalversicherung VVaG als Projekt- und Programmmanager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Der Bewerbungsprozess hat mir sehr gut gefallen.
Das Gespräch fand in einem kollegialen Rahmen auf Augenhöhe statt, wodurch eine angenehme Atmosphäre entstand.
Besonders gut gefallen hat mir die Weitsicht des Recruiters: Neben der Stelle, auf die ich mich beworben habe, wurde auch über zukünftige, ähnliche Positionen gesprochen, um sicherzustellen, dass meine Fähigkeiten und Interessen langfristig zum Unternehmen passen.
Die Verhandlungen zu den Rahmenbedingungen wie Urlaub und Gehalt wurden sehr wohlwollend und flexibel behandelt.
Insgesamt war es ein äußerst positiver und mitarbeiterorientierter Prozess.
Aus diesen Gründen habe ich keine Verbesserungsvorschläge.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
Jonas BeckerRecruiting & Employer Branding
Hallo,
danke, dass Sie sich Zeit genommen haben, unseren Bewerbungsprozess zu bewerten. Wir freuen uns über das gute Feedback und auf eine positive Zusammenarbeit.
Alles Gute für Ihren Start bei GVV!
Freundliche Grüße
Jonas Becker
HR
Super Bewerbungsprozess, der sich durch gute & zuverlässige Kommunikation und Strukturiertheit auszeichnet
Bewerber/inHat sich 2024 bei GVV-Kommunalversicherung VVaG als Business Analyst mit Schwerpunkt Nachhaltigkeit beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
In den Bewerbungsgesprächen dominierte immer eine angenehme & respektvolle Gesprächsatmosphäre. Es wurden keine Stresstests als Interviewmittel eingesetzt, was mir persönlich sehr gut gefallen hat.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
Jonas BeckerRecruiting & Employer Branding
Hallo,
danke, dass Sie sich Zeit genommen haben, unseren Bewerbungsprozess zu bewerten. Wir freuen uns über das gute Feedback und auf eine positive Zusammenarbeit.
Alles Gute für Ihren Start bei GVV!
Freundliche Grüße
Jonas Becker
HR
Sehr unpersönlich
Bewerber/inHat sich 2023 bei GVV-Kommunalversicherung VVaG als Teamleitung beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich bewerbe mich sehr selten und diese Stelle hat mir sehr zugesagt. Was ich sehr irritierend finde, ich erfülle alles was die GVV sucht und bringe noch viel mehr Kompetenzen mit. Und die Arbeit die ich mir mit der Bewerbung gemacht habe ist eines, aber dann ein 0815 Standardabsageschreiben zu erhalten, das ist respektlos.
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Arbeitgeber-Kommentar
Jonas BeckerRecruiting & Employer Branding
Hallo,
vielen Dank für Ihre kununu-Bewertung!
An der Stelle möchten wir uns erneut für Ihre Mühe, die Sie sich mit der Bewerbung gemacht haben, bedanken. Wir sind uns bewusst, dass durch das Sichten der Ausschreibung, die Zusammenstellung der Bewerbungsunterlagen und insbesondere das Anfertigen des Anschreibens viel Zeit in solch ein Vorhaben fließen kann. Nach dieser Investition eine Absage zu erhalten, kann sehr ernüchternd sein, wofür wir Verständnis haben.
Wir hoffen jedoch auch auf Ihr Verständnis, dass wir nicht jedem Bewerbenden eine persönliche Rückmeldung geben können - so gern wir es auch täten. Nichtsdestotrotz prüfen wir alle eingehenden Bewerbungsunterlagen sehr gründlich und gleichen sie mit unseren internen Anforderungen der Stellenbeschreibung ab, so dass wir anschließend eine fundierte Entscheidung, ob eine Person in die nächste Runde kommt, treffen können.
Wenn Sie Näheres zu der Entscheidungsfindung erfahren möchten, wenden Sie sich gern an den/die Absender/in unserer E-Mail. Gerne vereinbaren wir anschließend einen kurzen telefonischen Termin mit dem/der für die Stellenbesetzung zuständigen Recruiter/in.
Viele Grüße und weiterhin fröhliche Weihnachtstage,
Jonas Becker
HR
Informationsreiches und aussagekräftiges Bewerbungsgespräch, mit einem offenen und ehrlichen Umgang. So soll es sein!
Bewerber/inHat sich 2023 bei GVV-Kommunalversicherung VVaG als Auszubildener Fachinformatiker im Bereich der Systemintergration beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Wer bist du und was macht dich aus?
- Warum bist du die richtige Person für die Ausbildung?
- Wo siehst du noch Punkte, die du verbessern oder dazulernen möchtest?
- Wieso hast du dich jetzt doch für eine Ausbildung entschieden?
- Warum möchtest du die Ausbildung im Bereich der Systemintegration machen?
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Arbeitgeber-Kommentar
Jonas BeckerRecruiting & Employer Branding
Hallo,
herzlichen Dank für die Bewertung unseres Bewerbungsprozesses. In puncto Transparenz sehen Sie noch etwas Luft nach oben - hier wollen wir zukünftig noch klarer kommunizieren und den Prozess noch nachvollziehbarer machen.
Für Ihren Start bei GVV wünsche ich Ihnen alles Gute und viel Erfolg!
Freundliche Grüße
Jonas Becker
HR
Sehr einladend, Offenheit, fürsorglich, entspannend
Bewerber/inHat sich 2022 bei GVV-Kommunalversicherung VVaG als Ausbildung für Fachinformatiker im Bereich Anwendungsentwicklung beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Alle fragen in Form einer Selbstpräsentation Wiedergegeben
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Arbeitgeber-Kommentar
Jonas BeckerRecruiting & Employer Branding
Hallo,
herzlichen Dank für die Bewertung unseres Bewerbungsprozesses! Aus Ihrer Bewertung können wir mitnehmen, dass bei der Transparenz und Schnelligkeit des Prozesses noch Potenzial vorhanden ist. Daran werden wir arbeiten!
Bei der Fortsetzung Ihrer Ausbildung bei GVV wünsche ich Ihnen weiterhin alles Gute und viel Erfolg!
Freundliche Grüße
Jonas Becker
HR
Kompliment für diesen Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2023 bei GVV-Kommunalversicherung, Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit als Teamleiter (m/w/d) Marketing & Produktmanagement beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
So sollte ein Bewerbungsprozess ablaufen! Nach zwei persönlichen Gesprächen kam zwar die Absage, diese jedoch persönlich. Das ist ein wertschätzender Umgang mit Bewerbern. Super, vielen Dank!
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Arbeitgeber-Kommentar
Jonas BeckerRecruiting & Employer Branding
Hallo,
herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen und unseren Bewerbungsprozess bewertet haben. Dass Sie uns und den Prozess (trotz Absage) in guter Erinnerung behalten werden, freut uns wirklich sehr. In puncto Schnelligkeit arbeiten wir daran, unseren Bewerberinnen und Bewerbern noch zügiger eine Antwort / Feedback zukommen zu lassen. Hier haben wir Ihrer Meinung nach noch etwas Luft nach oben - danke, dass Sie uns darauf aufmerksam machen.
Wir wünschen Ihnen beruflich wie persönlich alles erdenklich Gute!
Freundliche Grüße
Jonas Becker
HR
Keinerlei Rückmeldung nach Empfangsbestätigung
Bewerber/inHat sich 2020 bei GVV-Kommunalversicherung, Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit als Sachbearbeiter KFZ beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Mittlerweile sind 8 Wochen vergangen seit der Eingangsbestätigung. Es erfolgt keinerlei Reaktion. Nichtmal eine standartisierte Absage. Finde ich schwach.
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Ich hatte eine super freundliche und schnelle Bewerbungsphase!
Bewerber/inHat sich 2024 bei GVV-Kommunalversicherung, Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit als Ausbildung zur Kauffrau für Versicherungen und Finanzanlagen beworben und eine Zusage erhalten.
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Arbeitgeber-Kommentar
Jonas BeckerRecruiting & Employer Branding
Hallo,
danke, dass Sie sich Zeit genommen haben, unseren Bewerbungsprozess zu bewerten. Wir freuen uns über das gute Feedback und auf eine positive Zusammenarbeit.
Alles Gute für Ihren Ausbildungsstart bei GVV!
Freundliche Grüße
Jonas Becker
HR
Sehr schneller und wertschätzender Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2023 bei GVV-Kommunalversicherung VVaG als Frontend-Entwickler beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Jonas BeckerRecruiting & Employer Branding
Hallo,
danke, dass Sie sich Zeit genommen haben, unseren Bewerbungsprozess zu bewerten. Wir freuen uns über das gute Feedback und auf eine positive Zusammenarbeit.
Alles Gute für Ihren Start bei GVV!
Freundliche Grüße
Jonas Becker
HR
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.