46 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
28 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 16 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
- Arbeitsklima
- Aufgabenverteilung
- Struktur
- Flexibilität
Man kann nach Feierabend im Showroom trainieren.
Kollegenzusammenhalt gut (im Leid vereint). Dafür kann seinen Hund mitbringen (vermutlich zur seelischen Unterstützung).
Es wird mit konkurrenzfähiger Bezahlung geworben.... Davon merkt man nicht viel, da Gehalt auch noch nach unten korrigiert.
Bevorzugung türk. Mitarbeiter und Vetternwirtschaft. Kein Urlaubs- oder Weihnachtsgeld. Keine Inflationsausgleichsprämie, obwohl es dem Unternehmen gut geht.
Investiert in eure Leute. Wenn die wüssten, wie viele Kollegen vor einem Wechsel stehen.
Weltweit aktiv, wird aber geleitet wie eine Frittenbude. Die Unteren nicht um Unklaren lassen, was oben entschieden wurde.
Sorgt für ausreichend Parkplätze.
Es wird viel erwartet
Weltweit bekannt aufgrund der guten Qualität
Nicht besser oder schlechter als woanders. Eine Art Gleitzeit und Stundenkonto.
Freiwillig bekommt man hier nichts. Notlagen werden konsequent ausgenutzt und die Sache mit der ewigen Möhre...
Allgemein hohe Fluktuation.
Wenn euch ein Bankmitarbeiter sagt, dass ihr für diese oder jene Position aber wenig verdient....
Standard
Unter den Kollegen soweit gut
Generell ist der Zusammenhalt unter den Kollegen gut. Zumindest unter diejenigen, die nicht zum engeren Kreis gehören.
Viel unproduktive Kritik, aber wenig bis kein Lob.
Wertschätzung sieht anders aus. Viel Selbstbeweihräucherung.
Vorgesetzter vergisst wem er welche Aufgaben gegeben hat und ist selbst überarbeitet.
Entweder macht man zu viel oder zu wenig für die Vorgesetzten.
Türkische Kollegen werden bevorzugt behandelt.
Standard; besser man kann türkisch sprechen
Zwischen Kollegen gut, zwischen Vorgesetzten eher schlecht.
Vorgesetzter gibt den Weg vor und macht die Mitarbeiter nieder, dass sie es nicht besser gewusst haben. Eine Freude wenn er nicht ins Büro kommt.
Unterschiedliche Behandlung der Geschlechter ist mir nicht aufgefallen, wohl aber die ungerechtfertigte Bevorzugung, für wen mitgekocht wird oder wer einen Dienstwagen bekommt.
Durch die dünne Personaldecke hat man viel zu tun (auch abteilungsfremd)
Sehr viele Lernmöglichkeiten und auch die Offenheit (Hilfsbereitschaft) der Mitarbeiter, sowie der Personalabteilung
Ein etwas strukturierter Praktikumsablauf, da eventuell es etwas einseitig werden könnte, wenn man sich selber nicht einsetzt
Mitarbeiter sind alle gut drauf
Manche Mitarbeiter haben leider nicht zum teil verstanden, dass man als Praktikant zum lernen da ist und nicht auf anhieb alles können muss, aber ansonsten haben viele Kollegen einem gerne was beigebracht
Ältere Kollegen waren immer hilfsbereit
Der Vorgesetzte hatte sich immer Zeit genommen bei fragen und Problemen
Man wurde als Student unterstützt
Interessante aufgaben waren vorhanden, nur musste man oft sich selbst umschauen und nachfragen
Gute Atmosphäre, mega Team!
Hier wird TEAM groß geschrieben
Man wird beinahe täglich mit neuen interessanten Aufgaben konfrontiert, welche man selbstständig Lösung darf.
Man begegnet sich auf Augenhöhe
gut
gut
gut
...
Bezahlung . Weiterbildungsmöglichkeiten. Umgang mit dem Menschen .
Man sollte sich an Versprechen oder Abmachungen halten ... Dem Personal sollte man mehr vertrauen und nicht versuchen es gegeneinander auszuspielen . Wenn man die besten sein will sollte man auch das Personal so behandeln und auch so bezahlen.
2 Sterne aber nur weil es unter den Kollegen gut läuft .
Sehen sich in der Champions League sind aber eher Kreisklasse .
Work yes .... Life No... Man muss für die Firma leben ansonsten hat man schlechte Karten .
Lächerlich.....
Gibt es nicht
Viele Versprechungen aber keins wurde gehalten . Alles nur heisse Luft
Gleichberechtigung? Fremdwort !
Gab es nicht
Immer ein offenes Ohr.
Kommunikation zwischen Vertrieb und Verwaltung.
Super Kollegen, jung und dynamisch
Kernarbeitszeit vorhanden
Gemeinsames Mittagessen, sportliche Aktivitäten uvm.
Absolut nichts
Man wird wie Schmutz behandelt, der Mensch ist nichts Wert. Überstunden ohne ende sogar unvergühtet ohne jemals etwas zurück zu bekommen.
Nicht einmal einen cent Lohnerhöhung seit Jahrzehnten aber der Obercheff kommt ständig mit neuen Luxusautos an. Langjährige Mitarbeiter packen mitlerweile Ihre Sachen und suchen sich etwas neues.
Die Positivität und den Zusammenhalt. Die Leidenschaft die Hintersteckt. Man wird ernstgenommen und bekommt schnell Verantwortung und das Vertrauen.
Parkplatzsituation
Bestimmte Bereiche weiter zu modernisieren und zu optimieren.
Mega, alles sehr freundschaftlich. Kollegen sind hilfsbereit. Ambiente ein Traum. Ein Paradies für jeden Sportbegeisterten.
Das Unternehmen steht für Qualität und wächst mit allen Herausforderungen.
Wenn aus Passion ein Beruf wird, dann fühlt es sich nicht nach Arbeit an
Wie überall anders gibt es Höhen und Tiefen, aber an den entscheidensten Punkten wird noch mehr zusammengehalten.
Einfach toll. Man begegnet sich auf Augenhöhe, dennoch geht Respekt und Loyalität nicht verloren
Es gibt überall einen Ansprechpartner. Einem wird zugehört.
Gehalt kann immer mehr sein, aber es ist vollkommen i.O., wer fleißig ist kann auch was erreichen
Mit Ideen und Verbesserungsvorschläge kommt man immer weiter. Tagesgeschäft ist abwechslungsreich und spannend.
Die Arbeitsatmosphäre ist in diesem Unternehmen nicht zu toppen. Hier fühlt man sich als ein Teil der Firma.
Der Umgang mit den Kollegen läuft auf einer "freundschaftlichen" Basis.
Auf Hilfe ist immer Verlass.
Es wird sich auf Augenhöhe begegnet. Ideen und Verbesserungsvorschläge werden positiv angenommen.
Alles auf den neusten Stand. Inneneinrichtung stylisch und modern.
Die Kommunikation läuft reibungslos. In jeder Abteilung steht ein Ansprechpartner zur Verfügung.
Jeder Abteilung wird wertgeschätzt. So entsteht die Gleichberechtigung für alle.
Die Aufgaben sind zu einem sehr anspruchsvoll aber machtbar zu lösen. Dementsprechend sind die Aufgaben vielfältig.
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