Haamann-Sicherheitsdienst 

e.K.

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Erstes Telefonat, Begeisterung pur auf Seitens des Arbeitsgebers
Video-Gespräch, erneute Begeisterung auf Seiten des Arbeitgebers
Zusendung des Arbeitsvertrages zur Prüfung beim Anwalt, gesagt getan, beim Einwand bei den 60 unbezahlten Überstunden pro Monat, war wohl die Begeisterung zu Ende und ich bekam einen 08/15 Absagetext ohne Erklärung.
Keine sehr feine und für mich auch keine professionelle Umgangsart, wenn schon der Arbeitsvertrag zugesendet wurde. Auch die Reisekosten für das zugesagte vor Ort-Gespräch sollten nach Nachfrage von mir, nicht übernommen werden.
Besser von Anfang an eine neutrale Haltung dem Bewerber gegenüber einnehmen, anstelle der Euphorie und von wegen man sei Favoritin, bis man dann plötzlich die kalte Schulter gezeigt bekommt und schlussendlich eine unpersönliche Absage kurz vor dem vor Ort Gespräch.