Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 147 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Haema die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 239 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
147 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Man erfährt nie wirklich die Wahrheit und es wird auch nicht wirklich fair bewertet.
Im Team super, aber zwischen verschiedenen Abteilungen ein Katastrophe
Arbeitszeiten sind grausam! Man hat nichts mehr vom Tag, und hat unter der Woche auch Schichtwechsel von z. B Spät auf Früh
zu Beginn lernt man viel neues, gerade wenn man vorher aus einem anderen Bereich kommt, jedoch ist die Arbeit an sich stets eintönig und wenig spannend.
wird von Jahr zu Jahr schlimmer, da der Druck immer mehr stieg
Beklemmend , da es Leute gab, die alles an die Führungsetage, teilweise sogar bis zum Vorstand, weiter getragen haben, nur um sich selbst im besseren Licht darzustellen.