3 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 2,5
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Behördenstruktur trifft New Work - es war abzusehen, dass das nichts wird.
Bewerber/inHat sich 2023 bei Hamburg Tourismus GmbH als Projektmanager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Position ist seit fast einem Jahr ohne Besetzung ausgeschrieben. Laut HR konnte bisher keine passende Person gefunden werden. Interessant sind in diesem Zusammenhang die Erfahrungen, die ich machen durfte.
- Statt einfach eine E-Mail zu schreiben, wird über lange Zeit telefonisch versucht einen Termin zu machen
- Kennenlerngespräch vor Ort (in Zeiten von Remote überall)
- Keine klaren Vorstellungen über die Aufgaben und Herausforderungen der Position und entsprechende Erwartungen
- Das führte wiederum zur Absage nach dem zweiten Termin, da in der präsentierten Case Studie dem anwesenden Team (laut Aussage) klar wurde, dass sie sich etwas anderes vorstellen (?)
Die Stellenbeschreibung soll nun überarbeitet werden und wird dann erneut publiziert.
Insgesamt spricht es nicht für das Unternehmen, wenn Bewerbern Zeit mit Vor-Ort Gesprächen und Ausarbeitungen "gestohlen" wird, weil intern nicht klar kommuniziert wird.
*Update aus Januar 2024: Das Stellenangebot wurde mit exakt gleichem Wortlaut (Anforderungen & Beschreibung) erneut veröffentlicht.
*Update aus Februar 2024: Das Unternehmen verlangt Passagen dieser Bewertung zu streichen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Die Stimmung im Gespräch: auch wenn es nichts wird ist nicht weiter schlimm!
Bewerber/inHat sich 2021 bei Hamburg Tourismus GmbH als Technischer Consultant beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
-mehr Interesse an den Bewerber zeigen.
-konkretisierung der Aufgabenstellung.
-anhaltung der angegeben Terminen.
-weitere Schritte annoncieren.
Bewerbungsfragen
nachdem man zwei Mal nachgehakt hatte.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Fair!
Bewerber/inHat sich 2020 bei Hamburg Tourismus GmbH beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bis zur ersten Rückmeldung verging doch einige Zeit. Das mag der Corona Situation geschuldet sein.
Bewerbungsfragen
- Stärken/Schwächen, größter Misserfolg
- Wechselgründe, Jobspezifische Detailfragen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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