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HEIDELBERG 
INSTRUMENTS 
Mikrotechnik 
GmbH
Bewertungen

27 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 69%
Score-Details

27 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

18 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 8 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Top Arbeitgeber. Gute Karriere Chancen. Vielfältige und abwechslungsreiche Arbeit

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wertschätzung.
Karriere Möglichkeiten.
Abwechslungsreiche Arbeit.
Man kann viel mitwirken und die Meinung wird geschätzt


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Deine Personalabteilung von Heidelberg Instruments Mikrotechnik
Deine Personalabteilung von Heidelberg Instruments Mikrotechnik

Vielen Dank für Deine Bewertung - wir freuen uns, dass auch positive Rückmeldungen ihren Weg zu uns und anderen finden und arbeiten immer weiter daran, dass unsere Mitarbeitenden eine wertschätzendes, gemeinsames und erfolgreiches Umfeld bei uns auffinden, in dem sie ihre und unsere Zukunft mitgestalten können.
Danke!

Ein Mülleimer ist wichtiger als die Mitarbeiter

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die älteren sind gut, haben Verständnis, erklären und zeigen einem auch sehr viel und sind gegenüber neuen sehr offen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die jungen, sie dulden niemanden und sind auch nicht bereit dazu Menschen ist das Team zu integrieren

Verbesserungsvorschläge

Wenn etwas im argen ist oder man unzufrieden ist oder sich etwas ändern muss, dann sollte man es auch einfach mal sagen.Ein so weiter gibt es nicht, denn so kann man jedes mal jemanden neues einstellen. Es bringt einfach nichts, wenn die Entwicklung die Einbindung neuer Mitarbeiter an der Integration, durch die Kommunikation total daneben geht. Keiner von uns ist perfekt, aber er sollte die Chance dazu bekommen sich dahin zu entwickeln.

Arbeitsatmosphäre

Ich war von Anfang 01.10 bis 28.10 im Einkauf beschäftigt und habe mich auch fachlich sehr schnell integrieren können. Heute wurde mir nach einem Mülleimer, den ich nicht einmal bewegt habe die Kündigung ausgesprochen.
Mit einem anderen Kollegen habe ich mich sehr gut verstanden und er hat mir auch das Vertrauen gegeben sich immer weiter zu entwickeln, nur leider war es nicht bei anderen so der Fall gewesen.

Image

Gutes Unternehmen, wo man sich aber mal Gedanken dazu machen sollte wo man hin möchte.

Work-Life-Balance

Es wird viel Angeboten, nur leider nutzen nicht alle das was die Firma bietet.

Karriere/Weiterbildung

Kann nichts negatives sagen, da ich nicht in den Genuss kam.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt finde ich für den Maschinenbau gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann nichts negatives sagen, da ich nicht viel mitbekommen habe.

Kollegenzusammenhalt

Man hat es sehr schwer in der Abteilung, denn sobald man dem Kollegen nicht passt, hat man gar keine Chance auf eine mögliche Integration. Ich wurde auch von der Kollegen als fünftes Rad am Wagen beschrieben, weil ich ja keinen Mülleimer habe und auch für mich auch gar kein Anrecht besteht darauf einen Eimer zu haben.

Umgang mit älteren Kollegen

Da ich älter bin, würde ich mal sagen, sehr schlecht und auch nicht tollerant.

Vorgesetztenverhalten

Ich hätte mir von meinem Chef mehr objektives Verhalten gewünscht und nicht nur ein abnicken von dem was die anderen Sagen. Er sollte der starke Mann im Team sein, aber ist auch nichts anderes wie eine Marionette.

Arbeitsbedingungen

Wenn der Mülleimer nicht gewesen wäre, dann sehr gut

Kommunikation

Ich habe immer über alles gesprochen, also auch wenn sich bei mir etwas komisch angehört hat am Anfang. Danach habe ich auch immer gesagt, das man bitte etwas sagen soll. Dies ist nicht geschehen und ich wurde am Ende auf Grund persönlicher Befindlichkeiten trotz guter Leistung aus dem Unternehmen entlassen

Gleichberechtigung

Leider nicht vorhanden, da sich einige mehr herausnehmen dürfen als andere

Interessante Aufgaben

Man lernt viel und bekommt auch viel gezeigt und insgesamt ein vielseitiges und auch sehr interessantes Aufgabengebiet.

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Arbeitgeber-Kommentar

Deine Personalabteilung von Heidelberg Instruments Mikrotechnik
Deine Personalabteilung von Heidelberg Instruments Mikrotechnik

Vielen Dank für dein Feedback!
Wir wünschen dir auf dem Weg den für Dich passenden Arbeitgeber zu finden viel Erfolg!
Meist ist es so, dass wenn man von Anfang an ehrlich miteinander umgeht und sich entschließt zusammen zu kommen, dass man Wege findet gemeinsam erfolgreich zu sein.
Das hat deinerseits nicht stattgefunden und wir haben uns daraufhin entschieden, dass uns unser Team wichtiger ist als Einzelne.
Dass ein Mülleimer dir Gelegenheit bietet, dieses Thema hier anzubringen ist symptomatisch dafür, dass Wesentliches von dir nicht angesprochen wurde, aufgrund dessen wir unsere Entscheidung überdacht und richtig getroffen haben.

Heads of Möchtegern und Blendern

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vorgesetzte meist fehl am Platz
Für den ersten Job okay, nichts auf Dauer
Viele gute Mitarbeiter sind die letzten Jahre gegangen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Deine Personalabteilung von Heidelberg Instruments Mikrotechnik
Deine Personalabteilung von Heidelberg Instruments Mikrotechnik

Vielen Dank, dass Du dir die Zeit genommen hast, uns Dein Feedback zu Deiner persönlichen Erfahrung mitzuteilen. Wir bedauern, dass Du in einigen Punkten nicht vollständig zufrieden warst, und nehmen Dein Feedback ernst.
Gerne möchten wir an dieser Stelle darauf hinweisen, dass wir bei Heidelberg Instruments Mikrotechnik GmbH großen Wert auf eine langfristige Zusammenarbeit legen und die meisten unserer Mitarbeiter über viele Jahre hinweg (viele auch mehr als 30 Jahre) bei uns tätig sind.
Wir sind stolz darauf, dass die durchschnittliche Betriebszugehörigkeit im Unternehmen, auch nach 100%igem Mitarbeitendenwachstum der letzten viereinhalb Jahre, mehr als 6 Jahre beträgt. Dies zeugt von unserem Engagement für die Schaffung eines positiven und unterstützenden Arbeitsumfeldes.
Selbstverständlich ist es unser Ziel, kontinuierlich an Verbesserungen zu arbeiten, und wir schätzen Rückmeldungen wie Deine sehr, um uns weiterzuentwickeln. Bevorzugt bekommen wir diese von Mitarbeitenden während sie bei uns arbeiten um mit ihnen zu wachsen.
Wir wünschen Dir alles Gute für Ihre weitere berufliche Laufbahn und viel Erfolg bei Ihren zukünftigen Herausforderungen.

Alles in allem kein schlechter Arbeitgeber.

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Stimmung unter den Kollegen ist sehr gut. Das schafft eine gute Arbeitsatmosphäre.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Deine Personalabteilung von Heidelberg Instruments Mikrotechnik
Deine Personalabteilung von Heidelberg Instruments Mikrotechnik

Vielen Dank für dein Feedback, auch wenn es schon lange her ist und wir gern früher reagiert hätten, freuen wir uns, dass Du so gute Erinnerungen an uns hast!

Schöner verpackt als es ist

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Lage und die Kollegen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation, Gehalt und Management.

Verbesserungsvorschläge

Wertschätzung gegenüber den Angestellten.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht eine allgemeine Unzufriedenheit

Image

unterschiedliche Meinungen

Work-Life-Balance

Es war mal besser

Karriere/Weiterbildung

Kaum möglich

Gehalt/Sozialleistungen

un­ter­durch­schnitt­lich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt?

Kollegenzusammenhalt

Hierarchieabhängig

Umgang mit älteren Kollegen

Abteilungsabhängig

Vorgesetztenverhalten

Meistens ok

Arbeitsbedingungen

Es hat sich verbessert

Kommunikation

wenig

Gleichberechtigung

Neutral

Interessante Aufgaben

Wiederholt sich mit der Zeit

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Wo bin ich nur hier gelandet

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Am Anfang geblendet, jetzt nichts mehr

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgang der Führungskräfte mit Mitarbeitern, Inkompetent, aber von sich selbst überzeugt
Die hoch angepriesenen Benefits beim Bewerbungsgespräch stellen sich hinterher als Farce heraus
Arroganz und Intrigen

Arbeitsatmosphäre

Unangenehmes Arbeitsklima

Image

Der selbsternannte Weltmarktführer. Nach außen stelllt sich die Firma als Premiumbetrieb dar, intern sieht es anders aus

Karriere/Weiterbildung

Es gibt hier nur wenig Möglichkeiten sich weiter zu entwickeln

Gehalt/Sozialleistungen

Deutlich unter dem branchenüblichen Durchschnitt! Kaum Entwicklung bezüglich des Gehalts

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Naja

Kollegenzusammenhalt

Es gibt solche und solche Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Viele sind von oben herab

Arbeitsbedingungen

Es ist sauber

Kommunikation

???


Work-Life-Balance

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Schöner verpackt als es eigentlich ist.

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit Kollegen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation, Gehalt, Zeit- und allg. Management.

Verbesserungsvorschläge

Management neu Überlegen. Umweltbewusstsein wahrnehmen.

Arbeitsatmosphäre

Ganz normal, nichts besonderes.

Image

Allg. Unzufriedenheit herrscht in den unteren Abteilungen.

Work-Life-Balance

Es wird erwartet, dass man unbezahlte Überstunden macht, wenn es brennt (häufig, wegen missmanagement von oben). Auch gerne am Wochenende.

Karriere/Weiterbildung

Keine Chance, ausser man ist 30 Jahre dabei.

Gehalt/Sozialleistungen

Deutlich unter dem Durchschnitt der Branche. Tarif wäre angebracht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht mal Mülltrennung.

Kollegenzusammenhalt

Unter Abteilungen, ja.

Kommunikation

Mangelhaft.

Gleichberechtigung

I.allg. Männer dominierte Branche.

Interessante Aufgaben

Tatsächlich vielfältig, aber es wiederholt sich mit der Zeit.


Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Deine Personalabteilung von Heidelberg Instruments Mikrotechnik
Deine Personalabteilung von Heidelberg Instruments Mikrotechnik

Hallo,
es ist sehr schade zu lesen, dass du dich bei uns aus verschiedenen Gründen nicht wohl gefühlt hast. In solchen Fällen bietet sich ein Gespräch mit unserer Mitarbeitervertretung oder unserer Personalabteilung an.
Leider bekommen auch wir nicht immer alles mit und sind darauf angewiesen, dass man mit seinen Problemen und Sorgen auf uns zu kommt. Nur so können wir auch etwas ändern.
Wir danken dir dennoch für dein Feedback und wünschen dir alles Gute und viel Erfolg.

Guter Arbeitgeber bei dem man gerne arbeitet!

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Informationen früher kommunizieren

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance ist super. Die Arbeitszeiten sind flexible und können mit dem Vorgesetzten in der Abteilung individuelle besprochen werden. Gute Home Office Regelung.

Karriere/Weiterbildung

Es besteht für jeden Mitarbeiter die Möglichkeit sich weiterzubilden. Das Unternehmen unterstützt einen auch dabei, wenn man sich Extern weiterbildet.

Gehalt/Sozialleistungen

Faires Gehalt und viele Zusatzleistungen

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt in den Abteilungen ist super! Auch Abteilungsübergreifend ist es sehr angenehm und wertschätzend!

Kommunikation

Generell ist die Kommunikation gut, jedoch könnte man hier sich noch verbessern.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind sehr Interessant und auch immer abwechslungsreich!


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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ein einst tolles Unternehmen nach Managementwechsel immer schlechter...

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Abwechslungreiche Aufgaben, spannende Projekte, reichlich Parkplätze für MA

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Management profiliert sich auf Kosten der Mitarbeiter, unreflektiert und unprofessionell.
Man sucht den Sündenbock möglichst weit unten.

Arbeitsatmosphäre

Wird langsam zur Ellenbogengesellschaft

Image

Nach Aussen wird die Firma wesentlich postivier dargestellt

Work-Life-Balance

Überstunden häufen sich durch das schlechte Management (zu enge Zeitlinien) an

Karriere/Weiterbildung

Viel Honig ums M* schmieren, dann klappt das

Gehalt/Sozialleistungen

Stark unterschiedliche Löhne nach Nase

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt getrennte Mülleimer

Kollegenzusammenhalt

Der Großteil ist nett, aber es wird auch viel gelästert

Umgang mit älteren Kollegen

Werden mit Respekt behandelt

Vorgesetztenverhalten

Je höher die Führungsebene desto abstrakter ist das Verhalten der Vorgestzen. Auf den unteren Ebenen gibt es nichts auszusetzen.

Arbeitsbedingungen

Die Ausstattung ist modern

Kommunikation

Man hat immer das Gefühl, dass die was verbergen.

Gleichberechtigung

Alle sind gleich, manche sind gleicher

Interessante Aufgaben

Viel Abwechslung

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Genau hinschauen mit wem man dort arbeitet

3,3
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessante Maschinen, Produktion vor Ort.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man kann wenig schlechtes zum Arbeitgeber allgemein sagen, man sollte sich nur sehr genau anschauen mit wem man zusammenarbeiten wird und wie die Abteilung arbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Man sollte Blockierer erkennen und entsprechende Maßnahmen einleiten.

Arbeitsatmosphäre

In der Abteilung in der ich war, war es sehr unangenehm. In anderen Abteilungen gut.

Work-Life-Balance

Prinzipiell kann man über alles reden und der Arbeitgeber kommt einem schon entgegen.

Karriere/Weiterbildung

Man kann in der Regel wohl die Abteilungen wechseln, wenn einem etwas besser zusagt.
Messen werden besucht.
Weiterbildungen im normalen Rahmen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Besondere Maßnahmen sind mir nicht bekannt.

Vorgesetztenverhalten

Teils sehr professionell, teils wurde die Stelle leider falsch besetzt.

Arbeitsbedingungen

Es wird leider zu viel Wert auf Einsparungen anstatt auf gute Tools gelegt.

Kommunikation

Intern wird über Bitrix kommuniziert, das erleichtert die Kommunikation.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 35 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird HEIDELBERG INSTRUMENTS Mikrotechnik durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 63% der Bewertenden würden HEIDELBERG INSTRUMENTS Mikrotechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 35 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 35 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich HEIDELBERG INSTRUMENTS Mikrotechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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