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Jetzt Profil vervollständigen1 Werkstudent:innen bei Hitachi Solutions Germany haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 3,9 von 5 Punkten bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung weiterempfohlen.
Guter Kollegenzusammenhalt, gute Führungsmannschaft mit welcher man über alle Themen sprechen kann. Sehr interessante Projekte und Aufgaben.
siehe Verbesserungsvorschläge!
Der PMI Prozess wird in meinen Augen nicht gut gemanaged! Der PMI Manager sollte hier viel präsenter sein und helfen die neuen Prozesse im Unternehmen zu implementieren. Hiervon spürt man überhaupt nichts! Das Europamanagement ist nicht sichtbar und sollte viel mehr über unsere Strategie berichten.
Aktuell gibt es natürlich aufgrund der Übernahme durch Hitachi einige Themen welche noch nicht optimal laufen! Das PMI Management welches von Hitachi in Deutschland installiert wurde ist eigentlich nicht sichtbar. Informationen kommen aktuell nur vom deutschen Management. Das Arbeitsklima unter den Kollegen und auch mit Vorgesetzten ist dennoch gut!
Das Image ist sowohl bei Partner (z.B. Microsoft) als auch bei Kunden gut!
Work Life Balance war bereits schon immer sehr gut bei implexis und ist nun bei Hitachi sogar noch einen Punkt besser geworden da nun unbegrenztes Homeoffice möglich ist! Es wird auch nach wie vor immer auf persönliche Belange eingegangen!
Es gibt regelmäßige Fortbildungsmaßnahmen und es wurde mit Hitachi ein neues Rollen Level System eingeführt welche weitere Karriereschritte möglich macht.
Ich habe ein solides Gehalt und habe bisher jährlich eine Gehaltserhöhung erhalten. Ich bin damit sehr zufrieden. Das Gehalt bei implexis/Hitachi ist ca. 15% höher als das Gehalt welches ich bei meinem vorherigen Partner hatte.
Durch die Übernahme von Hitachi gibt es meines Erachtens nun doch viele interne Reisen zwischen Nürnberg und London welche denke ich auch mit einem Teams Call erledigt werden könnten.
Zusammenhalt unter den Kollegen ist weiterhin wie auch vor Hitachi sehr gut! Man kann sich aufeinander verlassen und die Teams arbeiten gut zusammen.
Das deutsche Management hat uns über viele Jahre sehr erfolgreich geführt. Man spürt nach der Übernahme durch Hitachi das unsere Prozesse deutlich langsamer geworden sind und Entscheidungen deutlich länger dauern. Das deutsche Management kann meines Wissens heute nicht mehr frei entscheiden und muss sich an eine sogenannte DoA halten welche alle Entscheidungen regelt. Dadurch sind die Entscheidungen des deutschen Managements sehr eingeschränkt worden und die aus der implexis Zeit bekannten schnellen und unkomplizierten Wege gibt es so heute nicht mehr. Ich wurde bisher von allen Vorgesetzten mit welchen ich zu tun hatte mit hohen Anstand behandelt und auf meine persönlichen Belange wurde immer eingegangen!
Ein Punkt welcher bereits bei implexis excellent war und auch bei Hitachi sich nicht geändert hat. Es gibt immer aktuelle Hard- und Software und die Ausstattung ist TOP!
Hier habe ich mir deutlich mehr von Hitachi erwartet. Nachdem Hitachi ein Global Player ist und eine weltweite Strategie verfolgt gibt es kaum Informationen. Das Europamanagement ist nur aus der operativen Sicht zu spüren und hier auch nur in regelmäßigen Arbeitsmeetings welche die Vorgaben von Hitachi implementieren. Vom Europachef ist überhaupt nichts zu hören und der in Deutschland installierte PMI Manager ist unsichtbar! Hier kann deutlich verbessert werden.
Hitachi hat sehr spannende Kunden und damit verbunden auch sehr spannende Aufgaben.