Nicht zu empfehlen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Weiterbildungsmaßnahmen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die radikalen Einsparungen im Personal. Immer weniger Leute müssen mehr Verantwortung übernehmen und den Personalmangel tragen.
Verbesserungsvorschläge
Bessere interne Kommunikation
Mehr Mitarbeiter einstellen
Bessere Gehälter zahlen
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre Zeit eine Bewertung zu schreiben. Wir schätzen die konstruktive Kritik.
Die vergebenen Sterne zeigen eine unterschiedliche Zufriedenheit, bzw. Unzufriedenheit auf. Was insgesamt gut ist, weil es bedeutet, dass es Ihnen nicht egal ist und wir daran arbeiten können. Dazu benötige ich aber neben den bereits unter “Verbesserungsvorschläge” genannten Punkten, mehr Input, was genau in Wiesbaden bei den schlecht(er) bewerteten Kriterien nicht optimal läuft. Insbesondere was verändert werden muss, damit Sie eine Weiterempfehlung ausgesprochen hätten- dies ist ein besonders wichtiger Parameter.
Ich würde mich über Kontaktaufnahme im vertraulichen Rahmen (sina.pfaffner@crf-education.com) und über eine Präzision der Rezension freuen.
Kommen Sie gern jederzeit auf mich zu.
Viele Grüße
Sina Pfaffner
Abteilung HR / Employer Branding