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Professor:in
Ø 67.000 € brutto/Jahr 24 Gehaltsangaben
Vertriebsmitarbeiter:in
Ø 37.700 € brutto/Jahr 22 Gehaltsangaben
Berufs- und Laufbahnberater:in
Ø 37.800 € brutto/Jahr 9 Gehaltsangaben
Dozent:in
Ø 45.900 € brutto/Jahr 9 Gehaltsangaben
Teamleiter:in
Ø 56.700 € brutto/Jahr 6 Gehaltsangaben
Verwaltungsangestellte:r
Ø 38.400 € brutto/Jahr 6 Gehaltsangaben
Executive Assistant
Ø 50.200 € brutto/Jahr 4 Gehaltsangaben
Forschungsassistent:in
Ø 45.400 € brutto/Jahr 4 Gehaltsangaben
Marketing Manager:in
Ø 40.700 € brutto/Jahr 4 Gehaltsangaben
Sachbearbeiter:in
Ø 36.400 € brutto/Jahr 4 Gehaltsangaben
Brand Manager:in
Ø 52.700 € brutto/Jahr 3 Gehaltsangaben
Business Unit Manager:in
Ø 54.200 € brutto/Jahr 3 Gehaltsangaben
Event-Manager:in
Ø 40.000 € brutto/Jahr 3 Gehaltsangaben
Leiter:in Vertrieb
Ø 60.300 € brutto/Jahr 3 Gehaltsangaben
Biologisch-technische:r Assistent:in (BTA)
Ø 38.600 € brutto/Jahr 2 Gehaltsangaben
Controller:in
Ø 64.200 € brutto/Jahr 2 Gehaltsangaben
Empfangsmitarbeiter:in
Ø 25.700 € brutto/Jahr 2 Gehaltsangaben
Grafikdesigner:in
Ø 37.300 € brutto/Jahr 2 Gehaltsangaben
Institutskoordinator
Ø 36.700 € brutto/Jahr 2 Gehaltsangaben
Koordinator:in
Ø 36.200 € brutto/Jahr 2 Gehaltsangaben
Gehälter bei Hochschule Fresenius
Jobtitel | Standort | Gehalt/Jahr |
---|---|---|
Professor:in | Köln | 67.000 € |
Vertriebsmitarbeiter:in | Köln | 37.700 € |
Berufs- und Laufbahnberater:in | Köln | 37.800 € |
Dozent:in | Köln | 45.900 € |
Teamleiter:in | Köln | 56.700 € |
Verwaltungsangestellte:r | Köln | 38.400 € |
Executive Assistant | Köln | 50.200 € |
Forschungsassistent:in | Köln | 45.400 € |
Marketing Manager:in | Köln | 40.700 € |
Sachbearbeiter:in | Köln | 36.400 € |
Brand Manager:in | Köln | 52.700 € |
Business Unit Manager:in | Köln | 54.200 € |
Event-Manager:in | Köln | 40.000 € |
Leiter:in Vertrieb | Köln | 60.300 € |
Biologisch-technische:r Assistent:in (BTA) | Köln | 38.600 € |
Controller:in | Köln | 64.200 € |
Empfangsmitarbeiter:in | Köln | 25.700 € |
Grafikdesigner:in | Köln | 37.300 € |
Institutskoordinator | Köln | 36.700 € |
Koordinator:in | Köln | 36.200 € |
Es finden keine Gehaltserhöhungen statt, Leistung wird nicht belohnt im Fix Gehalt, Vertriebsprämie quasi nicht vorhanden, es sind viel weniger als <1% des Umsatzes eines Studienvertrages.
Das scheint aber noch zu viel, man muss sich gefühlt rechtfertigen das man zu viel Prämie bekommen hat auch wenn einige Vertriebsmitarbeiter >100% der Zielvereinbarung in den letzten Jahren erreicht hatten.
Top Performer werden für super Leistungen somit indirekt bestraft.
Es macht den Eindruck, dass das Unternehmen anscheinend keine hohen Boni ausbezahlen möchte, welche äquivalent zu einem hohen Umsatz des einzelnen MA stehen würden.
Vertrieblich macht diese Einstellung von oben absolut keinen Sinn, was aber anscheinend nicht richtig verstanden wird wie Motivation beim Mitarbeiter besser ankommen würde.
Die Motivation der Top Performer ist aktuell somit so schlecht wie noch nie, die Bereitschaft in der kommenden heißen Phase wie sonst immer so viel mehr zu geben ist nicht mehr gegeben.
In vielen Branchen ist es üblich ab dem ersten Umsatz als Vertriebsmitarbeiter beteiligt zu sein, dies ist nicht der Fall bei der Fresenius. Es gibt eine hohe Hürde weit >50% der Zielvereinbarung.