Tolle Arbeitsatmosphäre mit Raum für individuelle Weiterentwicklung, moderne Unternehmenskultur
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Kollegen und tolle Arbeitsatmosphäre, moderne Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten, tolle Benefits, sehr gute individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
Verbesserungsvorschläge
Was meiner Meinung nach fehlt, ist ein HolidayCheck internes Programm, um potentielle Führungskräfte auf diese Rolle vorzubereiten und bestehende Führungskräfte regelmäßig zu coachen. Außerdem kann die bereichsübergreifende Kommunikation meiner Meinung nach verbessert werden.
Arbeitsatmosphäre
Der kollegiale Umgang ist sehr angenehm und trägt für mich wesentlich zur sehr positiven Arbeitsatmosphäre bei. Ich kann Themen kritisch ansprechen und fühle mich dabei gehört.
Kommunikation
Innerhalb der Teams und Bereiche sehr gut. Bereichsübergreifend könnte die Kommunikation noch verbessert werden.
Kollegenzusammenhalt
Guter Zusammenhalt, vor allem in den Teams. Es gibt viele KollegInnen, die schon lange dabei sind, gleichzeitig auch viele Newbies, die gut integriert werden.
Work-Life-Balance
Sehr familienfreundlich, arbeite regelmäßig im Home Office, Arbeitszeiten kann ich mir flexibel einteilen. Arbeiten in Teilzeit klappt gut. Einen Stern Abzug, da die Teams eher klein gehalten werden und sich um sehr viele Themen gleichzeitig kümmern müssen, was zum Teil zu einer hohen Auslastung führt.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe immer ein gutes Verhältnis zu meinen Vorgesetzten mit einer sehr guten offenen Kommunikation.
Interessante Aufgaben
Für mich zeichnet sich HolidayCheck dadurch aus, dass ich immer wieder neue interessante Aufgaben bekomme und mich dadurch ständig weiterentwickeln kann. Meine eigenen Rollen konnte ich bislang immer selbst mit gestalten und formen. Wenn ich Ideen für neue Aufgaben habe, kann ich sie eigenständig angehen.
Gleichberechtigung
Als Wiedereinsteigerin nach einer längeren Pause wurde ich nicht benachteiligt.
Arbeitsbedingungen
Sehr gute technische Ausstattung für meine Aufgaben. Lärmpegel für mich unproblematisch, da auch jederzeit im Home Office arbeiten kann. Wer sich ein volles Büro wünscht für den Austausch mit den KollegInnen, wir aber eher enttäuscht sein. Die meisten arbeiten ca 2 Tage/Woche im Büro.
Gehalt/Sozialleistungen
Für bestimmten Rollen könnte es etwas mehr sein, aber insgesamt meiner Meinung nach sehr faire Gehälter. Zusätzlich noch tolle Benefits wie Deutschlandticket, subventioniertes Mittagessen, EGYM Wellpass...
Karriere/Weiterbildung
Die individuelle Weiterentwicklung wird meiner Meinung nach sehr gut gefördert.