Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 14 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei homee die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 17 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
14 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kommunikation zwischen Vertrieb und Kundenservice teilweise sehr schlecht. Über neue Tarife, Werbekampagnen etc. erst durch Kunden aufgeklärt was einen in Unsicherheit und Erklärungsnot bringt.
Teilweise weis man nicht ob ein Vorgesetzter Online ist oder nicht
Kaum Zusammenhalt, kaum Interaktionen oder Teambuilding Maßnahmen
Schichtzeiten sind ok, leider ist man egal ob früh oder spät vor 16 nicht raus, Planung von Terminen sehr schwer
am Anfang wurde verspochen das die Aufgaben variieren und immer was neues hinzukommt, leider ist darauf nicht geworden, stumpfes abarbeiten von den täglichen E-Mails und Anrufen, täglich das gleiche keine Abwechslung
ideal, es ist ein sehr freundliches familiäres Klima in der Firma wo Jeder für Jeden da ist ^^
Nicht mehr klar vorhanden