113 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
38 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 61 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Management Fehler
2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei Huf Hülsbeck & Fürst in Velbert gearbeitet.
Ein Unternehmen im Wandel ermöglicht Chancen für motivierte Arbeitnehmer
4,3
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Huf Hülsbeck & Fürst GmbH & Co. KG (Velbert / Deutschland) in Velbert gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Produkte, Kollegen, Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das On-boarding ist sehr stark darauf ausgelegt, den Mitarbeiter schnell in die Tätigkeit zu bringen. Dabei könnte man stärker das "Ankommen" und "Willkommen-sein" fördern.
Verbesserungsvorschläge
Corporate Identity könnte stärker gelebt werden. Auch für "white-collar" Kollegen wären Hemden, Shirts und Jacken wünschenswert. Außerdem würde ich stärker an die umliegenden Hochschulen heranrücken, um junge Fachkräfte aus der Region noch früher in die Huf-Welt einzubinden.
Arbeitsatmosphäre
Im Rahmen meiner Tätigkeit erlebe ich ein faires Miteinander geprägt von gegenseitigem Respekt, sowohl zwischen Kollegen als auch mit Vorgesetzten und dem Management allgemein.
Image
Marktführer im Bereich Türgriffe, bekannt für TOP Qualität!
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten. Innerhalb der Teams muss Urlaub natürlich im Sinne der Funktionalität verteilt werden. Dies geschieht mit entsprechendem Vorlauf und Familienfreundlich.
Kollegenzusammenhalt
Junges dynamisches Team, gespickt mit erfahrenen Kollegen. Faires Miteinander!
Vorgesetztenverhalten
Ich bin mit den drei bisherigen Vorgesetzten mehr als nur zufrieden.
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten in Velbert sind ein wenig in die Jahre gekommen.
Kommunikation
Das ein oder andere Thema könnte vertikal etwas transparenter intern kommuniziert werden. Dies steht und fällt allerdings mit dem jeweiligen Vorgesetzten.
Gleichberechtigung
Ich durfte bisher keine Ungleichbehandlung miterleben, mit der entsprechenden Qualifikation ergeben sich Chancen unabhängig zum Geschlecht.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Huf Hülsbeck & Fürst in Velbert gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Bewerbungsprozess verlief reibungslos. Von dem Abschicken der Bewerbung bis hin zur Vertragsunterschrift vergingen nur drei Wochen mit drei Gesprächen. Die Atmosphäre in den drei Runden waren angenehm.
Deutlich Sozialer gegenüber den Mitarbeiter*innen als branchenübliche Unternehmen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
-
Arbeitsatmosphäre
Super Stimmung und Motivation in den Teams.
Work-Life-Balance
Gleitzeit mit der Option Überstunden auszahlen zu lassen oder frei zu nehmen, kurze Freitage, ausgeglichene Home-Office Regelung
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter*innen hwerden, sofern gewollt zu Fach- oder Führungskräften entwickelt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist etwas überdurchschnittlich. Sozialleistungen werden angeboten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zahlreiche Aktionen für Nachhaltigkeit werden umgesetzt (aktuellste: Solarkraftwerk in Spanien). Sozialbewusstsein wird entlang der gesamten Lieferkette verhindert.
Kollegenzusammenhalt
Direkte Einbindung in das Team und ständige Bereitschaft bei Problemen
Umgang mit älteren Kollegen
Gute Vertretung von älteren Kollegen und respektvoller Umgang untereinander
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter*innen werden auf Augenhöhe betrachtet und die Meinungen berücksichtigt.
Arbeitsbedingungen
Super IT-Ausstattung, sowohl Soft- als auch Hardware. Prozesse werden deutlich erleichtert
Kommunikation
Transparenz gegenüber den Mitarbeiter*innen wird priorisiert.
Gleichberechtigung
Trotz Automotive-gewohnter Männerlastigkeit, gute Vertretung und Sichtbarkeit von Frauen und diversen.
Von dem ehemaligen Glanz ist leider nicht viel übriggeblieben
1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Huf Hülsbeck & Fürst GmbH & Co. KG in Velbert gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kantine, Parkmöglichkeiten,
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mal über den Tellerrand hinausschauen, was andere Arbeitgeber anbieten
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeiter hören, die Beratungsresistente Einstellung mal aufgeben, Führungskräfte nach den Fähigkeiten einsetzen nicht nach Verwandtschaftsgrad.
Arbeitsatmosphäre
Elbogengesellschaft
Image
voll im Keller
Karriere/Weiterbildung
kein Geld usw.....
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird pünktlich gezahlt, das war es aber auch
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ist ok
Kollegenzusammenhalt
Elbogengesellschaft
Umgang mit älteren Kollegen
will man loswerden
Vorgesetztenverhalten
Noch sehr viel Potenzial nach oben vorhanden
Arbeitsbedingungen
Schreibtische aus den 90´er sind out
Kommunikation
Informationen erfährt man schneller von den öffentlichen Medien
Grundsätzlich gut, mit eigener Gestaltungsmöglichkeit
3,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Huf Hülsbeck & Fürst GmbH & Co. KG in Velbert gearbeitet.
Image
hat leider unter der Umstrukturierung gelitten
Work-Life-Balance
Familienfreundliche Home-Office-Regelung
Kollegenzusammenhalt
i.d.R. im Bereich der eigenen " Bubble " stark!
Kommunikation
Bessere Transparenz nach innen (auch wenn sich dies bereits verbessert hat). Aber nicht nur von oben nach unten, sondern auch zwischen den Abteilungen.
Interessante Aufgaben
Hier bieten sich Möglichkeiten zur Mitwirkung und Mitgestaltung von Prozessen und Verfahren sowie zu deren kontinuierlicher Verbesserung.
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Huf Hülsbeck & Fürst GmbH & Co. KG in Velbert gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Organisation
Verbesserungsvorschläge
Keine . Sie sind schon in Spanien
Arbeitsatmosphäre
Am ersten alles sind freundlich danach kommt die Wahrheit , alles sind Falsch
Image
Zu ende
Work-Life-Balance
Null
Karriere/Weiterbildung
Keine chance
Gehalt/Sozialleistungen
Nichts zu anbieten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine
Kollegenzusammenhalt
Schlecht
Umgang mit älteren Kollegen
Alles Falsch !!!
Vorgesetztenverhalten
Null
Arbeitsbedingungen
Keine
Kommunikation
Null .
Gleichberechtigung
Die alten Festangestellte ,sind eifersüchtig, wenn der neue arbeitet gut , sie wollen dich weg .
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei Huf Hülsbeck & Fürst GmbH & Co. KG in Velbert gearbeitet.
Basierend auf 132 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Huf Hülsbeck & Fürst durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 36% der Bewertenden würden Huf Hülsbeck & Fürst als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 132 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 132 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Huf Hülsbeck & Fürst als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.