53 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
53 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
HUK-COBURG Versicherungsgruppe Vorstellungsgespräche
HUK-COBURG
Versicherungsgruppe
kununu Score: 3,7
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bis heute keine Rückmeldung erhalten
Bewerber/inHat sich 2019 bei HUK Coburg in Coburg als Hochschulpraktikant beworben.
Verbesserungsvorschläge
Habe mich im Oktober beworben und bis heute keine Rückmeldung erhalten.
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Excelenter Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2019 bei HUK-Coburg-Allgemeine Versicherung AG als Sachbearbeiterin Schadenregulierung beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
keine Verbesserungsvorschläge
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Unfreundlicher Umgang durch die Personalabteilung mit Studenten, die sich für ein Praktikum bewerben möchten.
Bewerber/inHat sich 2019 bei HUK-Coburg-Allgemeine Versicherung AG in Coburg als Praktikant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ich hatte bereits einen Termin für einen Vorstellungsgespräch über Email zugesandt bekommen, den ich leider noch am selben Tag über Email absagen musste und um einen Alternativtermin gebeten habe. Es kam keine Antwort zurück, weshalb ich dachte, dass der neue Termin noch abgestimmt werden musste und wollte ca. 1 Woche später nachfragen.
Allerdings bekam ich bereits von jemand anderem aus der Personalabteilung eine Mail, in der stand, dass ich unentschuldigt beim Vorstellungsgespräch (1.Termin) gefehlt habe und sie mir Alles Gute für meinen weiteren Weg wünschen. Trotz der Weiterleitung der Mail, in der ich mich bereits 1 Woche vor dem Termin entschuldigt habe und um einen anderen Termin gebeten habe, habe ich keine Antwort erhalten. Das ist bereits meine 2 negative Erfahrung mit der Personalabteilung in Coburg. Bei meiner 1 Bewerbung war es ein ähnlicher Fall.
Das macht die HUK als Unternehmen unattraktiv für Studenten. Die Personalabteilung sollte sich einen freundlicheren Umgang mit Studenten aneignen. Die bisherige Erfahrung hält mich davon ab, mich noch einmal bei diesem Unternehmen zu bewerben.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Vorbildliches Bewerbungsverfahren, konstruktives Gespräch und angenehme Atmosphäre!
Bewerber/inHat sich 2019 bei HUK-COBURG in Coburg als Volljuristin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- Nach kurzer Vorstellung der beisitzenden Personen und deren Aufgabenbereiche habe ich das Wort zugeteilt bekommen und durfte mich vorstellen. Diese Frage wurde offen gestellt. Somit hatte ich Raum, nochmal kurz zu meiner Person Stellung zu nehmen und sodann auf meinen bisherigen beruflichen Werdegang (Studium und Nebenjob) näher einzugehen. Währenddessen wurde mir aktiv und sehr aufmerksam zugehört und gefolgt. Eine sehr gute Anfangsatmosphäre, sodass mir schnell die Aufregung genommen wurde und sich daraus ein sehr konstrutikves Gespräch entwickelte, in dem sich immer wieder der "Ball" zwischen den beisitzenden Personen und dem Bewerber hin- und hergespielt wurde.
- Beruflich wurden mir einige Fragen zu dem eventuellen späteren Aufgabenbereich gestellt, die allerdings Grundlagen des juristischen Studiums sind und daher gut zu beantworten waren. Eine kleine Fallkonstruktion, die sich auf das Aufgabengebiet bezog, wurde gestellt, in der ich laut meinen Gedankengang wiedergeben durfte. Aber auch das stellte absolut kein Problem dar und jeder Jurist sollte auf eine solche Situation durch die vielen mündlichen Prüfungen und das Referendariat gut vorbereitet sein.
- Zum Schluss wurde das Wort nochmal an mich übergeben und ich durfte noch einige Fragen stellen, die sehr detailliert beanwortet wurden.
- Alles in allem kann ich sagen, dass es ein äußerst angenehmes und konstruktives Bewerbungsgespräch war, das mit guter Vorbereitung absolut zu bewerkstelligen war. Es dauerte ungefähr eine Stunde. Die anwesenden Personen waren sehr freundlich, offen und haben großes Interesse gezeigt.
- Genauso stellt man sich den Ablauf eines Bewerbungsgespräches vor.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Komplizierter Bewerbungsprozess und viele zu lange Zeiten zwischen den Gesprächen.
Bewerber/inHat sich 2019 bei HUK-COBURG als Ausbildung zur Kauffrau für Versicherung und Finanzen beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Es braucht sicherlich keine zwei Gespräche, in verschiedenen Städten. Vorallem wenn das zweite Gespräch mit Personen stattfindet, die offiziell zugegeben, das sie gar keinen Einfluss auf die letztendliche Entscheidung haben. Zusätzlich gibt es Probleme über den Email Verkehr, da immer wieder vergessen wird, den Termin oder ähnliches mitzuteilen.
Bewerbungsfragen
- Sehr private Fragen. Auch hinsichtlich Kinderwunsch, Partner und aktuelle Wohnsituation.
- Immer wieder auf dem gleichen Thema umher geritten. Das Gespräch drehte sich irgendwann um Kreis.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Etwas intransparent, aber interessant
Bewerber/inHat sich 2018 bei HUK Coburg in Coburg als Product Manager Telematik beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz und Feedback wären wünschenswert
Bewerbungsfragen
- Standardfragen zu Stärken & Schwächen
- Fachlichkeit zählt auf jeden Fall mehr als Persönlichkeit
- Fragen wirken sehr Leitfaden-orientiert
- Fragen zu Abiturnoten (nach über 10 Jahren!)
- wenig fachliche Fragen
- viele Fragen bezüglich relevanter Lebenslaufstationen
- Anfertigung einer recht umfangreichen Fallstudie wird verlangt
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Reibungsloser Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2018 bei HUK Coburg in Coburg als Praktikant beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Erzählen Sie etwas über sich.
- Was wissen Sie über uns?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Telefoninterview OK, Vorstellungsgespräch 105 Minuten Kreuzverhör
Bewerber/inHat sich 2017 bei HUK Coburg in Coburg als Informatiker beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich fühlte mich nach einer kurzen Vorstellungsrunde schnell in der Verteidigung beim Vorstellungsgespräch und es hatte mehr einen Aufnahmetest-Charakter, in dem ich mir andauernd vorstellen sollte, dass ich der Boss von irgendwas bin
und ich sollte mir im fünf Minuten Takt spontan irgendwelche bahnbrechenden Erfindungen einfallen lassen.
Mir wurde außerdem viel zu viel über meinen jetzigen Arbeitgeber gesprochen und die Länge des Vorstellungsgesprächs mit 105 Minuten war wie man sich sicher vorstellen kann in dieser Form nicht angenehm sondern stressig und schlauchend. Ich kam danach raus und fühlte mich ziehmlich platt. Die letzten 10 Minuten (nicht bei den 105 Minuten dabei) waren dann "versöhnlich" und mir wurden die zugegeben sehr guten Arbeitsbedingungen nahe gebracht.
Bewerbungsfragen
- KEINE
- Warum ich den ersten Job nach meinem Studium so gewählt habe
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Familienfreundlich???
Bewerber/inHat sich 2016 bei HUK Coburg in Berlin als Kundenbetreuung beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe mir als Teilzeitbewerberin große Chancen bei einem familienfreundlichen Arbeitgeber erhofft, da ich auch Teilzeit dort arbeiten wollte. Der gute Ruf eilt dieser Firma voraus, allerdings sollte man sich als Mutter im Klaren darüber sein, dass man erstmal gedrillt wird und das dann Vollzeit - d. h. man muss mindestens 2 Jahre Vollzeit investieren um dann Teilzeit arbeiten zu können (wenn es evtl. gar nicht mehr notwendig ist).
Bewerbungsfragen
- Ich sollte von mir erzählen - was ich privat so mache.....
- das war für mich sehr überraschend, aber hat die Situation etwas aufgelockert
- Die Interviewer waren zwar forsch und bestimmend aber trotzdem sehr wertschätzend und respektvoll......
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wertschätzendes Standard-Verfahren
Bewerber/inHat sich 2015 bei HUK-COBURG in Coburg als Mathematiker beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Drei Tage nach schriftlicher Bewerbung direkt zum Telefoninterview eingeladen, welches völlig entspannt und sachlich ablief. Zeitnahe Rückmeldung und Einladung zum persönlichen Gespräch, zu welchem dann Abteilungsleiter, direkter Vorgesetzter und eine Personalerin zugegen waren. Einzig unangenehme Situation war dann die persönliche Vorstellung meinerseits, da hier die Gesprächspartner (wohl bewusst) auf jedwede Form des aktiven Zuhörens verzichtet haben. Alles weitere waren Standardfragen, wobei bei mir besonderer Wert auf Fragen zur Führungsmotivation gelegt wurde.
Das Gespräch bestach durch ein Maximum an Transparenz, Anfahrtskostenübernahme wurde direkt von der HUK angeboten ohne dass ich danach fragen musste.
Bewerbungsfragen
- Übernahme von Leitungsaufgaben?
- Was tun Sie, wenn es mal stressig wird zur Entspannung?
- Beispiele für Konfliktverhalten bisher?
- Inhalte von Diplom- und Doktorarbeit?
- Weshalb Studienwahl?
- Monte-Carlo und stochastische Differentialgleichungen?
- Was stellen Sie sich unter der ausgeschriebenen Position vor?
- Bereitschaft zur Ausbildung Aktuar?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.